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391. 租金转账到中介员工账户 员工失踪公司该不该赔？ [100%]

...，而将佣金、租金、购房款等支付至中介人员个人账户，然房产中介员工流动性大、中介公司内部管理混乱，上述支付方式极易引发各类纠纷，使得当事人对于款项是否支付以及支付用途难以厘清。故承租方、购房者在签订居间合同时，应认真阅读居间协议条款，特别是各类款项支付方式方面。即便在合同缺少约定的情况下，也应尽量通过中介公司对公账户实现钱款往来，从...

标签: 发布日期:2017-12-05 04:31:39 Catid:478 Status:6

392. 揭西县防疫生产两手抓 143家工贸企业恢复正常生产 [100%]

...“谁用工、谁管理、谁负责”要求，做到防控机制到位、员工排查到位、设施物资到位、内部管理到位，在做好做细防疫工作的基础上科学有序复工复产。同时，要求复工企业落实人员管控要求，普及疫情期间卫生健康知识普及宣传，实施“一人一档”分类筛查机制，每天对员工测量体温2次，要求员工务必佩戴口罩上岗，建立员工健康档案；每日对车间、食堂、宿...

标签:揭西县 发布日期:2020-02-22 06:59:12 Catid:1854 Status:6

393. 广东顺德：疫情不控制不能开学 不够条件复工将追责 [100%]

...违反隔离政策。三是各级各类学校必须加强进入校园人员管理，非必要人员禁止入校，非学校内部人员入校必须查身份证，包括以检查名义前来的各级各类人员，所有入校人员必须测体温，禁止属于隔离范围的任何人进入校园，解禁完成以后，也必须取得区检疫部门发出的解除禁令才可进入校园。四是开学前卫生准备及线上教学，学校行政已陆续到岗，正在开展爱国卫生运动...

标签:防控疫情 发布日期:2020-02-05 03:00:08 Catid:1830 Status:6

394. 城市落户、子女就业等优惠政策别忘了“工匠型”一线工人 [100%]

...机制，鼓励、激励更多“工匠型”一线工人的产生。 高德康建议，一方面要在企业内部建立完善的工匠培养制度，并不定期送技术员参加培训，提升技能。同时，要让工匠型的一线工人获得更高的回报，完善劳动、技术等要素按贡献参与分配的机制，完善高素质产业工人的津贴、薪酬和岗位分红等分配办法。 高德康说，企业自身也要专注、专业，细心研究生...

标签:2017年全国两会 发布日期:2017-03-09 06:46:00 Catid:983 Status:6

395. HRSSC央企普及率达44%，佩信集团发布《共享服务中心规划建设研究》报告 [100%]

...出，HRSSC规划建设在五个问题上与过去不同，包括办公地点选址、数据存储、运营成本、HR团队内部分工、引入外部合作商。 在办公地点选址上，HRSSC的总部与集团总部临近可能会越来越重要，单个分支网点服务覆盖的地理范围也会进一步扩大；在数据存储方案的选择上，将人力数据存储在本地是主流选择；在运营成本上，由集团承担仍会是主流，允许业务单元不接受集团...

标签: 发布日期:2023-02-15 02:37:00 Catid:1940 Status:6

396. 海尔集团：推行“人单合一”，打造创客生态 [100%]

...的用户资源、管理服务资源、供应链和研发技术资源以及海尔品牌的影响力为依托，打破企业内部的墙和外部边界，实施“人单合一”激发创客的创业热情，为个人创客和企业创客提供专业、开放、共享全流程的创客服务，解决创客项目技术水平低、管理效率低、孵化成功率低的三大痛点问题。在“双创”实践中，海尔集团积极探索实现了企业发展与“双创&rdquo...

标签:海尔集团 双创 发布日期:2017-11-24 05:48:43 Catid:565 Status:6

397. 部分保险分支机构私售P2P 员工代客户退保 [100%]

...户参加联谊会，并现场推介第三方理财产品。　　但这绝非孤案。记者从另一家保险公司内部了解到，该公司也发现某分支机构存在全员私售第三方理财产品的违规行为。保险公司选择立即报警，并在清理整顿期间停止涉案支公司所有新单业务。　　运作模式“一条龙”　　随着调查进一步深入，记者发现，保险分支机构全员私售P2P产品，并非一时兴起，...

标签:保险公司 保险 第三方 p2p 发布日期:2014-11-07 03:27:11 Catid:482 Status:6

398. 数字化赋能企业公务消费 壹钱包创新绿色支付服务 [100%]

...幅降低员工的纸张票据、邮寄及报销打印用纸，进一步赋能绿色减排价值。 如何优先做好内部节能减排工作，是企业公务消费进行绿色改革的主要难点。财智云消费平台以数字化技术创新，专注企业公务消费支出管理，赋能企业降碳场景，极大提升企业通过科技减碳的积极性，让绿色运营真正变为“真金白银”，成为一种可行的解决方案。近年来，平安财智云消费...

标签: 发布日期:2023-01-20 04:05:23 Catid:1940 Status:6

399. 女孩经期被罚吃辣条就医后遭劝退，公司：不符合企业文化 [100%]

...rdquo;一点教训，也是给所有企业主上一次普法课，须当谨记。 员工绩效考核制是现代企业内部管理体系中的重要内容，其根本目的是激励员工充分发挥潜能，更好地完成工作任务，为企业创造价值，也解决过去传统企业中存在的人浮于事，干与不干一个样的陈疴旧疾。但是，企业在制定考核方案时，作为一种激励手段，用力不能过于猛烈、过于奇葩，一定要尊重劳动者的...

标签:辣条 发布日期:2020-07-15 03:51:15 Catid:1830 Status:6

400. 松江区聚酒店行业卫生管理问题 [100%]

...消费者“哈哈”一笑的时候，也让我们不得不深思这些现象背后的原因。强化酒店内部管理是关键11月22日上午11时，记者来到我区一家四星级酒店探访，适值一间大床房的客人完成退房手续，保洁人员准备开始清理房间。只见保洁人员推着保洁车来到客房，进入房间后第一件事便是将房间内的布草全部撤出，随后才开始进行细致的清洁工作。“我在多家...

标签: 发布日期:2018-11-27 01:51:01 Catid:478 Status:6

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