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3811. 透视全国最缺工100个职业，2023这些岗位最吸才！ [100%]

...就业结构性矛盾，赶集直招发布2023年热门职业预测榜单，通过引导人才向缺工岗位流动，促进人力资源供需适配。 物流“最后一公里”需加大人才供给 根据人社部“最缺工”职位排行，营销员、汽车生产线操作工、快递员、餐厅服务员、商品营业员、家政服务员、保洁员、保安员、包装工、车工位列前十。与2022年第三季度相比，制造业缺...

标签: 发布日期:2023-02-01 04:40:07 Catid:1940 Status:6

3812. “云招聘”、“云直播”、“云设站”：金华人社部门多措举措助力企业“开门红” [100%]

...trong>中国经济导报、中国发展网讯 王辉、记者沈贞海浙江报道 记者近日从浙江省金华市人力资源和社会保障局获悉，为持续提高人才集聚力，进一步助力金华企业开门红，春节前后，金华市组织“金色年华就在金华”新春纳才系列活动，通过“云招聘”、“云直播”、“云设站”为企业和求职者搭建精准、即时、高效、便捷的线上对接渠道，确...

标签: 发布日期:2022-02-11 03:03:57 Catid:481 Status:6

3813. 你的社保卡其实还有金融功能！如何办理？怎样使用？ [100%]

...　　社保卡过期了，还可以继续使用金融功能取钱和存钱吗？ 社保卡有效期满后，人力资源和社会保障各项业务可正常使用，金融功能一般要求限期注销，各银行的规定不同，具体可咨询社保卡服务银行。（人力资源和社会保障部微信公众号）

标签:社保卡 发布日期:2024-12-11 10:05:59 Catid:1830 Status:6

3814. 深圳推行“信用审批”新模式 发生失信行为最高惩戒期限5年 [100%]

...发展网记者罗勉报道近日，为推进审批服务便民化，深圳市人社局出台《深圳市人力资源和社会保障局政务服务信用承诺管理办法》，在全市范围内推行“信用审批”新模式。 据了解，首批试点4个“信用审批”事项，包括博士后设站单位申请一次性资助、博士后设站单位申请日常经费补助、城乡居民养老保险死亡待遇申领、城乡居民养老保险关...

标签: 发布日期:2020-09-21 03:48:58 Catid:1828 Status:6

3815. “强制休假”如何真正落地 专家：尽快推动落实 [100%]

...健康条例(草案修改一稿)》中，关于“强制休假”是这样描述的：用人单位应当合理配置人力资源、安排员工作息时间，对脑力和体力劳动负荷较重的员工，实行轮休制度，避免对员工健康造成人体机能过度损耗或者身心健康伤害。那么，如何界定脑力和体力劳动负荷较重，有具体的衡量指标吗？ 深圳市卫健委法规处处长 陆钰萍： 法规对劳动负荷过重确实很...

标签: 发布日期:2020-08-26 06:33:19 Catid:1830 Status:6

3816. 上海张江AI新药研发联盟跨界而生 [100%]

...7万名全产业链专业人员。举办“2021生物医药人才发展趋势论坛”，发布《2021张江创新药人力资源发展趋势洞察报告》，从应届生起薪、关键岗位薪酬、激励方式等客观数据可以直接用于企业人力资源管理决策；通过地域性、产业型的人才分析，坚持人才引领发展的战略地位，打造世界级的生物医药人才中心。以开放便利政策引才，以创新市场机制育才，以优质环境服务...

标签:上海 新药研发 发布日期:2021-10-13 05:26:52 Catid:1828 Status:6

3817. 哈尔滨新区：多措并举持续助力黑龙江省稳就业 [100%]

...讯 3月16日，黑龙江省“2021春风行动云聘会”新闻发布会在省新闻发布厅举行。黑龙江省人力资源和社会保障厅副厅长左志斌、省农业农村厅副厅长李文德、省妇联副主席李莉、省教育厅二级巡视员高铁春、哈尔滨新区管委会党工委委员李小丽等出席出席会议，并介绍有关情况、回答媒体和公众关心的问题。 会上，哈尔滨新区管委会党工委委员李小丽就哈尔滨...

标签: 发布日期:2021-03-17 03:12:01 Catid:1830 Status:6

3818. 陕西省“十四五”实施扩大内需的路径对策 [100%]

...问题 （一）发展优势。经过多年的发展与建设，陕西省具有较好的人力、资源、区位和文化等比较优势，为扩大内需、建设完整内需体系奠定基础。 一是人才优势。全省有72名两院院士，有1340多家科研机构、研究与试验发展人员14万多、专业技术人员110多万。有110所高校，而且应用类的工科高校多、名校多，西交大、西工大、电子...

标签: 发布日期:2022-05-05 03:31:16 Catid:565 Status:6

3819. 财务质量逐年提升，优蓝国际冲击港交所 [100%]

...领先企业供应最合适的蓝领人才。在雇员管理方面，优蓝国际为企业客户提供灵活、全方位的人力资源解决方案，如蓝领外包服务。而在市场服务方面，优蓝国际以先行者的姿态提供配套餐饮、消费、公司福利等服务，创造先发优势。 业务增长稳定，毛利率逐年提升

标签: 发布日期:2023-03-28 02:07:39 Catid:1940 Status:6

3820. 深圳前海：持续推进深港合作，专业服务企业迎来一揽子利好 [100%]

...> 《办法》包括13条具体支持措施，包括会计、评估、咨询、工程服务、文化创意、会展、人力资源、知识产权服务的八类行业被纳入重点支持范围。 一直以来，深港合作是前海始终不变的“主旋律”。《办法》从四个方面支持专业服务业深港合作发展。一是支持港资机构集聚。新设立或新迁入的港资专业服务业机构，符合条件的可一次性给予落户支持12万元。...

标签: 发布日期:2022-05-26 05:53:13 Catid:565 Status:6

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