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3541. 山东能源集团亭南煤业:“五星”评选赋能矿井高质发展 [100%]

...成人人争当岗位明星的良好氛围,赋能企业高质量发展。”该公司党委副书记、纪委书记、工会主席李鹏彪说。(文中图片供图均为山东能源集团亭南煤业)

标签: 发布日期:2022-08-16 03:43:49 Catid:1920 Status:6

3542. 宝山家门口就有调解室 职工劳动争议少跑腿 [100%]

...建立了专兼职调解员名录、联合坐班和案件分流排档等制度,参与调解的不仅有专职调解员、工会指导员,还有从事劳动监察多年的劳动关系协调员和司法所的人民调解员。下一步,还将协调相对固定的职业律师每天在调解中心上班,免费提供法律咨询、开展法律援助,将服务继续延伸到更多的工业园区和商贸楼宇。“线上线下”联动服务劳动争议调解...

标签: 发布日期:2018-11-13 04:19:52 Catid:478 Status:6

3543. 上海奉城镇全面打响“禁毒攻坚大会战” [100%]

...通报。对重视不够、工作不力造成毒品问题严重的责任人,坚决予以问责。镇团委、妇联、总工会、司法所、党校和上海华佑自愿戒毒康复医院的专业讲师,成立禁毒讲师团和帮扶志愿者,运用他们专业的宣讲能力,取重点、讲知识、传精神。面对不同的受众群体,采用有针对性的宣讲模式,不同的宣传语言,提升禁毒宣传讲座的水平,并积极参与吸毒人员的矫正帮教和各类...

标签: 发布日期:2019-04-25 08:18:24 Catid:478 Status:6

3544. 发改委等部门发文 要求做好2018年降成本重点工作 [100%]

...o;缴存比例等政策降低人工成本方面,保持政策连续性降低人工成本;完善残疾人就业保障金和工会会费缴纳政策;实施技能人才培训福利计划。 同时,在有效降低用能用地成本方面,合理降低用能成本;降低企业用地综合成本;积极推进不动产登记制度改革。在加快降低物流成本方面,规范公路、港口和车辆检审收费;通过多种途径优化运输方式;支持重要节点物流基...

标签:2018年降成本重点工作 发布日期:2018-05-11 02:32:00 Catid:26 Status:6

3545. 冒名注册成为骑手 受伤能否认定工伤? [100%]

...为就业平台的劳动者,将纳入劳动法的保护;对不符合标准的新职业劳动者,则要通过平台、工会等方式加强劳动者的权益保护。

标签:APP骑手 发布日期:2020-12-10 05:36:49 Catid:1830 Status:6

3546. 网络互助做大更要做优做强 [100%]

...但事实上,上述文字并未明确此“互助”是仅指传统的企事业单位成员间团体互助,比如工会成员和行业从业者之间的互助模式,还是将网络互助机构也纳入其中。 定位不明导致管理盲区。目前部分网络互助机构被归口在民政部门,更多的则是仅仅在工商部门注册的“网络科技企业”。而这些互助平台的运营模式,早已超出传统的筹资、募捐等界限,涉及融...

标签:互联网+ 发布日期:2020-06-07 06:34:43 Catid:565 Status:6

3547. 申城打通劳资矛盾调处“最后一公里” [100%]

...建立了专兼职调解员名录、联合坐班和案件分流排档等制度,参与调解的不仅有专职调解员、工会指导员,还有从事劳动监察多年的劳动关系协调员和司法所的人民调解员。下一步,还将协调相对固定的职业律师每天在调解中心上班,免费提供法律咨询、开展法律援助,将服务继续延伸到更多的工业园区和商贸楼宇。 “线上线下”联动服务 劳动...

标签: 发布日期:2018-11-13 12:05:00 Catid:922 Status:6

3548. 申城打通劳资矛盾调处“最后一公里” [100%]

...建立了专兼职调解员名录、联合坐班和案件分流排档等制度,参与调解的不仅有专职调解员、工会指导员,还有从事劳动监察多年的劳动关系协调员和司法所的人民调解员。下一步,还将协调相对固定的职业律师每天在调解中心上班,免费提供法律咨询、开展法律援助,将服务继续延伸到更多的工业园区和商贸楼宇。 “线上线下”联动服务 劳动...

标签: 发布日期:2018-11-13 12:05:00 Catid:926 Status:6

3549. 申城打通劳资矛盾调处“最后一公里” [100%]

...建立了专兼职调解员名录、联合坐班和案件分流排档等制度,参与调解的不仅有专职调解员、工会指导员,还有从事劳动监察多年的劳动关系协调员和司法所的人民调解员。下一步,还将协调相对固定的职业律师每天在调解中心上班,免费提供法律咨询、开展法律援助,将服务继续延伸到更多的工业园区和商贸楼宇。 “线上线下”联动服务 劳动争...

标签: 发布日期:2018-11-13 09:06:00 Catid:926 Status:6

3550. 申城打通劳资矛盾调处“最后一公里” [100%]

...建立了专兼职调解员名录、联合坐班和案件分流排档等制度,参与调解的不仅有专职调解员、工会指导员,还有从事劳动监察多年的劳动关系协调员和司法所的人民调解员。下一步,还将协调相对固定的职业律师每天在调解中心上班,免费提供法律咨询、开展法律援助,将服务继续延伸到更多的工业园区和商贸楼宇。 “线上线下”联动服务 劳动争...

标签: 发布日期:2018-11-13 09:05:00 Catid:922 Status:6