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321. 创新工作理念 松江永丰街道让企业工会“活起来” [100%]

...p>非公企业工会改革的要求出台后，永丰街道制定了《深化非公企业工会改革进一步加强协调劳动关系制度建设的方案（试行）》并附加10个配套文件，成立永丰街道深化非公企业工会改革进一步加强协调劳动关系制度建设领导小组及街道劳动关系矛盾预防化解领导小组。同时，为更好履行工会对劳动法律法规执行情况的监督职责，维护本地区职工的合法权益，成立永丰街道...

标签: 发布日期:2018-11-01 10:51:02 Catid:478 Status:6

322. 虹口劳动监察为千余员工追回工资3700余万元 [100%]

...案1038件；组织调解成功1083件，综合调解率75.3%；法定期限内结案率达到100％，有效维护了和谐劳动关系，取得了良好的社会效应和法律效果。唐某是沪上某高校英语专业的外省市户籍毕业生，毕业前夕，校方、唐某及本市某翻译公司签下三方就业协议，约定了唐某的入职...

标签: 发布日期:2018-12-29 05:27:22 Catid:478 Status:6

323. 兰州市人社局：“六抓”任务为企业开复工解难题 [100%]

.../p> 抓“酬”，确保劳动者工资报酬按时发放 加强对《做好新冠肺炎疫情防控期间劳动关系相关工作的通知》的宣传，引导企业按照劳动合同法相关规定和国家人社部、省人社厅最新政策支付劳动者工资。积极发挥协调劳动关系三方牵头职能，加强政策宣传和组织协调力度，发挥各方优势，形成工作合力，按照属地管理、分级负责原则，指导企业依法做好劳动关系...

标签:兰州市 新冠肺炎 发布日期:2020-02-14 05:01:32 Catid:1854 Status:6

324. 人社部再取消42项证明材料,涉社保经办、劳动关系等 [100%]

...，此次取消的证明材料主要涉及社会保险业务经办、专业技术人员资格考试、职业能力建设、劳动关系等方面。主要包括五类： 一是通过网络核验手段能实现的，如办理人力资源服务许可时不再提交工作人员学历证明。 二是通过部门间核查能够实现的，如办理社会保险登记不再提交营业执照、组织机构统一代码证书。 三是由人社部门内部不同机构之间互相提...

标签:证明材料 发布日期:2019-11-07 09:08:03 Catid:565 Status:6

325. 兰州榆中县：劳动仲裁公正执法获赞誉 [100%]

...意补偿周某1500元，双方签订了调解协议。 近年来，随着榆中县经济和社会的迅速发展，劳动关系矛盾处于凸显期和多发期，劳动人事案件逐年增加，县劳动人事争议仲裁委员会克服案多人少的困难，积极发挥矛盾纠纷多元化调解机制，积极探索创新办案方式方法，对每个立案的案件都要庭前组成案件分析研究探讨会，庭后梳理反馈案件的特殊性，整理了每个案件中涉及...

标签:兰州榆中县 劳动仲裁 发布日期:2020-06-02 01:52:39 Catid:1828 Status:6

326. 入职时谎称未婚，是员工“无诚信”还是单位“无权问” [100%]

...持人 工人日报记者 周倩 读者来信 编辑您好！ 我于2016年6月1日与一家公司签订劳动合同，期限为三年。在填写入职申请表时，婚姻状况一项我勾选为未婚，紧急联系人一栏联系人为张先生。后公司得知我已于2015年4月登记结婚，张先生实际上是我丈夫。根据公司《员工手册》第九条规定：“应聘员工必须保证向公司提供的个人资料真实无误，一经发现虚报或...

标签:用人单位 发布日期:2020-11-19 02:20:48 Catid:566 Status:6

327. 人力资源服务不断升级，金柚网数字化外包服务赋能企业降本增效 [100%]

...晰了。 一、劳务派遣 服务关系：由劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系，签订劳动合同；用工单位使用劳动者，但与被派遣的劳动者不直接签订劳动合同；被派遣劳动者的劳动过程受用工单位的指挥管理。 案例理解：案例一中，三者的业务关系是：

标签: 发布日期:2023-12-28 04:50:22 Catid:1940 Status:6

328. 当好就业“六大员”，提供全方位立体化就业服务 [100%]

...扶”作为“志智”双扶的着力点和突破口，实施一系列促进就业创业措施，扎实开展劳动力就业监测、政策宣传、技能培训、创业扶持、就业服务等工作，推动劳动力实现有组织、有计划、有层次、有保障地转移就业，为巩固脱贫攻坚成果，有效衔接乡村振兴作出积极贡献。全县有农村劳动力29.13万人，就业26.24万人，就业率90.08%；有脱贫劳动力10.09万人，就业8.99万人...

标签: 发布日期:2022-01-05 06:26:54 Catid:98 Status:6

329. 深圳拟推强制休假制度 这个制度真的是"强制"吗? [100%]

...更多的休闲时间。中国要成为制造业强国，就需要有大量的熟练劳动者阶层，而这些都是需要劳动关系的长期稳定和劳动者有大量的时间进行培训，进行职业技能的提高，在“996工时”制度下，是无法让劳动者有时间、有机会去进行提升和培训的。

标签: 发布日期:2020-11-13 11:36:44 Catid:565 Status:6

330. 入职时谎称未婚，是员工“无诚信”还是单位“无权问” [100%]

...期主持人 本报记者 周倩 读者来信 编辑您好！ 我于2016年6月1日与一家公司签订劳动合同，期限为三年。在填写入职申请表时，婚姻状况一项我勾选为未婚，紧急联系人一栏联系人为张先生。后公司得知我已于2015年4月登记结婚，张先生实际上是我丈夫。根据公司《员工手册》第九条规定：“应聘员工必须保证向公司提供的个人资料真实无误，一经发现虚报或...

标签: 发布日期:2020-11-19 08:24:24 Catid:1830 Status:6

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