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3081. 国资委：央企负责人经营业绩将分档设置考核 [100%]

...用。同时，将企业考核目标值先进程度与考核计分、结果评级、工资总额预算紧密衔接，使业绩考核目标与资源配置、企业职工工资紧密挂钩。通过分档管理，形成“赛跑机制”，鼓励企业主动追求“步步高”。 《考核办法》基于企业功能定位实行分类考核，提高业绩考核的针对性和有效性。

标签:考核 企业 办法 发布日期:2016-12-23 04:48:12 Catid:565 Status:6

3082. 武汉市13部门联手 解决农民工欠薪问题 [100%]

昨日，武汉市召开保障农民工工资专项会议，即日起，人社局等13个部门联手在全市范围内开展农民工工资支付情况专项检查，及时发现和化解农民工欠薪隐患，确保已发生的农民工欠薪案在春节前基本结案。（记者龚齐飞 通讯员彭燕娥）

标签:农民工 欠薪 发布日期:2016-12-22 10:09:45 Catid:98 Status:6

3083. 70%的转让收益重奖科研人员 [100%]

...机构的运行和发展给予保障。科技成果转移转化收益及开展技术咨询、服务等收益不纳入学校工资总额基数。 意见还支持全省高等学校开展横向项目管理改革，对承担省内企业委托的横向课题的研发团队和科技人员，可在课题经费中获得科研劳务收入，其中软件开发类、设计类、规划类和咨询类项目的比例最高可达团队使用经费部分的70%，其他项目比例最高可达50%。

标签:转化 科技 转移 成果 比例 发布日期:2016-11-25 10:46:41 Catid:575 Status:6

3084. 国务院出台意见 如何增加这七大群体收入 [100%]

...人才收入分配政策；二是加大对新型职业农民的培育和支持力度，加快职业化进程；三是通过工资性收入、项目激励、成果转化奖励等多重激励引导科研人员潜心研究工作，激发科技创新热情；四是进一步降低小微创业者创业成本，健全创新创业成果利益分配机制；五是完善产权保护制度，进一步稳定预期、优化环境，激发企业家创业热情；六是完善工资制度，实施差别化激...

标签:激励计划 发布日期:2016-10-24 03:25:55 Catid:565 Status:6

3085. 上海城乡居民收入增长平稳 前三季度实际增长5.4% [100%]

...速高于全市平均水平主要得益于收入分配政策向低收入群体倾斜，扶持低收入群体就业，企业工资增长侧重一线员工，职工最低工资标准和居民最低生活保障标准上调等一系列“保低”举措的实施。 前三季度，从城乡居民收入增长看，农村常住居民收入增速继续快于城镇常住居民。农村常住居民人均可支配收入名义增幅和实际增幅均高于城镇居民0.9个百分点，城乡...

标签:收入 居民 增长 支配 发布日期:2016-10-21 10:41:24 Catid:478 Status:6

3086. 上海城乡居民收入增长平稳 前三季度实际增长5.4% [100%]

...速高于全市平均水平主要得益于收入分配政策向低收入群体倾斜，扶持低收入群体就业，企业工资增长侧重一线员工，职工最低工资标准和居民最低生活保障标准上调等一系列“保低”举措的实施。 前三季度，从城乡居民收入增长看，农村常住居民收入增速继续快于城镇常住居民。农村常住居民人均可支配收入名义增幅和实际增幅均高于城镇居民0.9个百分点，城乡...

标签:收入 居民 增长 支配 发布日期:2016-10-21 10:28:35 Catid:478 Status:6

3087. 江苏:参保人员社保缴费不满15年可一次性补缴 [100%]

...省财政厅日前下发《关于机关事业单位养老保险制度改革若干问题处理意见的通知》，对缴费工资、视同缴费和欠费补缴、以及养老保险待遇计发等问题，一一作出了明确。 还没到退休年龄，但是因患大重病不可能再工作了，怎么办？《通知》明确，公务员和参照公务员法管理单位工作人员未达到国家和省规定的退休年龄，缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上...

标签:缴费 养老 保险 单位 发布日期:2016-10-20 11:57:00 Catid:105 Status:6

3088. 河南全力打造全民技能振兴工程“升级版” [100%]

...动层次升级，实施首席技师“千人”计划，规划建设20所技师学院，探索高技能人才协议工资制和项目工资制等多种分配形式，着力加强高技能人才培养； 推动投入升级，河南省级财政持续加大资金支持力度，落实教育费附加用于职业教育比例不低于30%、就业专项资金用于职业培训的比例不低于20%的规定，对企业培养高技能人才给予补贴； 推动环境升级，加快...

标签:技能 培训 人才 升级 推动 发布日期:2016-08-30 09:37:44 Catid:565 Status:6

3089. 国投电力试点建立职业经理人制度 [100%]

...解除聘任关系，按市场化原则确定薪酬，经营业绩和薪酬水平与市场对标，实现“业绩升、工资升，业绩降、工资降”。目前，国投电力职业经理人的市场化选聘工作基本完成，契约化管理制度框架建立，逐步形成了具备国投特色的职业经理人文化和体制机制。 2015年，国投对国投电力实施了授权改革，将70项决策事项授予其自主决策。此次将经理层的选聘和管理授...

标签:国投电力控股股份有限公司 职业经理人 发布日期:2016-08-26 04:51:43 Catid:1159 Status:6

3090. 国务院： 全面推开营改增试点 年减税额5000亿元以上 [100%]

...项大幅压缩，政府和社会中介机构服务能力显著增强。 四是人工成本上涨得到合理控制。工资水平保持合理增长，企业“五险一金”缴费占工资总额的比例合理降低。 五是能源成本进一步降低。企业用电、用气定价机制市场化程度明显提升，工商业用电和工业用气价格合理降低。六是物流成本较大幅度降低。社会物流总费用占社会物流总额的比重由目前的4.9%...

标签:实体经济企业成本 发布日期:2016-08-22 05:58:00 Catid:565 Status:6

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