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291. 不给批假、用其他假期抵扣……企业阻止休假手段五花八门 [100%]

...o;。 　　春节放假时间长等于休了年假？ 目前，许多关于未休年休假的劳动争议案件中，用人单位在春节期间给劳动者放假的时间长于法定节假日时间，进而主张已安排劳动者在春节期间休了年休假。 深圳职工郭清(化名)就遇到了此问题。 郭清2003年3月入职深圳某印花公司，去年5月29日与该公司解除劳动关系。郭清起诉公司，请求支付2016年1...

标签:休假 企业 发布日期:2019-09-14 11:14:18 Catid:565 Status:6

292. 分清是非公正断案 依法“劝架”稳定市场 [100%]

...年双十一期间的某天深夜，快递员与松江某物流公司发生薪资争议，涉及人数达400余人。松江劳动保障监察大队值班人员接到通知后，立马出动。经了解，发现是物流公司与劳务公司发生冲突，而劳务公司歪曲情况，鼓动由其临时借调给物流公司的快递员聚众施压。在耐心劝阻和释明法律后，及时解决了问题，避免了冲突的扩大。人力资源市场的稳定是经济发展的保证。...

标签: 发布日期:2018-12-19 07:40:45 Catid:478 Status:6

293. 切实提高民生保障领域“满意度” [100%]

...比例达70%。各调解组织和仲裁机构共办结案件6347件，劳动人事争议案件按期办结率为100%。90%的劳动争议在调解仲裁环节得到化解。有效落实辖区内劳动关系协调管理责任，监察用人单位1301家，维护了14435名劳动者的合法权益，涉及金额7234.48万元。奋力构建“安康幸福”养老服务网。重点打造“五心养老”品牌。超额完成实事项目，新建306张养老床位（超额56张）、改造12...

标签: 发布日期:2019-02-19 09:56:22 Catid:478 Status:6

294. 综合工时制在法定节假日加班，工资应按何标准计发？ [100%]

...介： 张某于2017年3月通过招聘进入本市一家物业公司从事保安工作。公司在与张某签订的劳动合同中约定张某的岗位实行综合计算工时工作制，并将劳动行政部门批准其对保安岗位实行以年为周期的综合计算工时工作制的批复，在小区布告栏内进行了公示。公司规定张某所在岗位的作息制度为做二休一，每天工作12小时，每月超出标准的工时以工资的150%的标准支付加班工...

标签: 发布日期:2019-05-26 08:02:00 Catid:926 Status:6

295. 宝山深入开展大调研保障民生促和谐 [100%]

...比例达70%。各调解组织和仲裁机构共办结案件6347件，劳动人事争议案件按期办结率为100%。90%的劳动争议在调解仲裁环节得到化解。有效落实辖区内劳动关系协调管理责任，监察用人单位1301家，维护了14435名劳动者的合法权益，涉及金额7234.48万元。奋力构建“安康幸福”养老服务网。重点打造“五心养老”品牌。超额完成实事项目，新建306张养老床位（超额56张）、改造12...

标签: 发布日期:2019-02-19 03:12:20 Catid:478 Status:6

296. 广东省出台法律援助服务规范：律师服务质量不合格 将不发或少发办案补贴 [100%]

...律援助服务规范（试行）》《广东省司法厅行政法律援助服务规范（试行）》《广东省司法厅劳动争议法律援助服务规范（试行）》（以下简称四个《规范》），自发布之日起实施。 据了解，为推进法律援助标准化建设，促进提高法律援助服务质量，四个《规范》细化了法律援助服务要求。其中明确，法律援助人员应当自接受指派或安排之日起3个工作日内就与受援人或...

标签: 发布日期:2020-06-26 10:41:05 Catid:1830 Status:6

297. 内蒙古新增就业21.9万人 劳动者“饭碗”端得更稳 [100%]

...理能力建设迈出新步伐。积极化解劳动关系纠纷，成功培育内蒙古级金牌调解组织90家、新业态劳动争议调解组织13家，开展“流动仲裁庭”进基层活动，调解成功率达到76.7%、仲裁结案率达到99.1%，劳动人事争议调解仲裁质效得到了显著提升。 同时，提请自治区人民政府印发《关于做好保障农牧民工工资支付工作的若干措施》，升级根治欠薪线索反映平台，扎实开...

标签: 发布日期:2024-01-12 05:12:30 Catid:565 Status:6

298. 分清是非公正断案 依法“劝架”稳定市场 [100%]

...期间的某天深夜，快递员与上海松江某物流公司发生薪资争议，涉及人数达400余人。上海松江劳动保障监察大队值班人员接到通知后，立马出动。经了解，发现是物流公司与劳务公司发生冲突，而劳务公司歪曲情况，鼓动由其临时借调给物流公司的快递员聚众施压。在耐心劝阻和释明法律后，及时解决了问题，避免了冲突的扩大。 人力资源市场的稳定是经济发展的保证。...

标签: 发布日期:2018-12-19 03:10:00 Catid:478 Status:6

299. 静安提升人社系统“店小二”定制服务水平 [100%]

...人力资源经理等与劳动关系领域的专家们零距离、面对面交流互动。会议还特别邀请了区法院劳动争议审判团队负责人参加，聚焦“用工规范热点”、“社保操作要点”、“合规新趋势”等，通过案例分析解读贴合企业实际的劳动监察、劳动仲裁和诉讼等方面的前沿内容，受到了企业的欢迎。像这样组织区域内规模企业人力资源经理开展专业培训，既是区人社局为打造更好、...

标签: 发布日期:2019-04-17 02:25:30 Catid:478 Status:6

300. 沈阳市人民检察院七天解决七年的拖欠 迟到却不缺席的赔偿 [100%]

...件回顾：七年前，在家具厂打工的刘江（化名）工作期间被钉子贯穿左眼造成工伤，2011年8月，劳动争议仲裁委员会裁定家具厂应向刘江赔付伤残补助金等费用共计63,674元。家具厂老板岳伍德（化名）拒不履行，于是刘江于2011年9月向法院申请强制执行，却至今未得到分文赔偿。究竟是什么原因让一起普通的赔偿案件拖了七年？是当事人没有偿还能力，还是另有隐情？

标签:感谢信 发布日期:2019-05-31 04:51:29 Catid:1159 Status:6

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