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21. 兰立露：要求干部带头禁烟凸显微管理思维 [100%]

...wwroot/zgfzw/upload/Image/mrtk/1_294656640.jpg" alt="" />公共场合禁烟难，一些领导干部是有责任的。　　公共场合禁烟难，从某种程度上讲，一些领导干部是有责任的。要解决禁烟难题，领导干部不妨率先垂范。 　　要求领导干部带头在公共场所禁烟，由中办、国办专门印发通知，对一个生活中的“微事件”发出如此高规格...

标签:干部 禁烟 发布日期:2013-12-30 10:04:08 Catid:565 Status:6

22. 干部状态新观察:新的舞台 新的作为 [100%]

...明咱还能干点事。” 中部某县曾制定了《退二线乡科级干部管理办法》，鼓励退二线领导干部到农村两委帮助工作，到非公有制企业担任党组织书记；对继续在本单位工作的，可分管一定工作，列席班子成员办公会议等。“其实不少干部跟我一样，都还有干事能力和动力，关键要通过制度设计提供能干事的工作平台。”张赫说，“我们这样的干部工作经验比...

标签: 发布日期:2018-08-30 08:18:00 Catid:481 Status:6

23. 教育部：推进干部人事人才制度和体制机制改革 [100%]

...拔大学校长和总会计师制度，充分发挥高校党委在高校班子副职提名考察中的作用，完善高校领导干部任期制，完善高校领导干部综合考核评价制度，实现干部“能上能下”，坚持领导干部的职业素养和敬业精神，推进大学校长职业化，引导高校领导干部的主要精力投入学校管理工作。进一步加强领导干部能力建设。研究制定高校领导班子和领导干部理论学习和教育培训...

标签:高校 干部 加强 发布日期:2013-12-10 10:30:35 Catid:565 Status:6

24. 兰州安宁：着力打造忠诚干净担当的高素质干部队伍 [100%]

...深化日常了解，聚焦考察在推进全区中心工作、重点任务、急难险重工作中的政治表现，建立领导干部政治素质考察档案。综合运用巡视巡察、审计、集中教育督导、参加民主生活会等成果，多渠道、多层次、多侧面了解干部。注重以事察人，通过具体事例识别了解干部，强化综合分析研判，将政治素质考察结果作为领导班子调整配备、领导干部选拔任用的第一标准，作为年...

标签: 发布日期:2020-03-19 11:12:42 Catid:1828 Status:6

25. 湖南泸溪推行年轻干部全链条动态跟踪管理 [100%]

...与“一贯”表现吻合、“人”和“事”匹配。截至目前，该县25名年轻干部被提拔为县直和乡镇领导班子，其中4名为党政正职。

标签: 发布日期:2019-03-25 10:15:30 Catid:481 Status:6

26. 让年轻干部在实践中历练成长 [100%]

...践考验的优秀干部。坚持一层一层考验、递进式培养干部，侧重于在吃劲岗位、重要岗位提拔领导干部，原则上担任区直单位正职的要有乡镇领导班子工作经历，提拔重用乡镇领导班子成员和新进乡镇领导班子人选要有扶贫一线工作经历，进一步激发干部在基层一线争先进、赶先进、超先进的活力，为实干事者和干成事者创造“有为才有位，有位须有为，有位更有为”的社会...

标签: 发布日期:2019-07-16 08:27:55 Catid:481 Status:6

27. 甘肃宕昌：建立“三项制度”“疫”线考察识别干部 [100%]

...和工作日志制度，着力考察干部履职情况。先后专题下发通知，全面建立了32名在职县级领导干部，县疫情联防联控领导小组成员单位和乡镇的617名科级领导干部在疫情防控阻击战中工作表现纪实档案和工作日志，真实记录和准确反映各级领导干部在疫情防控阻击战中的工作表现。纪实档案实行周报制度，县委组织部确定专人负责收集；工作日志由领导干部自行填写保管...

标签:新冠肺炎 发布日期:2020-03-02 10:01:34 Catid:1855 Status:6

28. 广东省率先出台干部“八小时以外”监管 [100%]

...广东省委同意，广东省纪委、省委组织部、省人力资源和社会保障厅联合下发《关于加强党员领导干部“八小时以外”活动监督管理的意见》，对党员领导干部在工作时间以外所从事的与职务影响相关或个人生活领域的活动（简称“八小时以外”）强化监督。这也是推进全面从严治党、加强党员领导干部作风建设的有力举措。 重点监督党员领导干...

标签:监管 干部作风 发布日期:2015-08-11 10:55:16 Catid:565 Status:6

29. 好干部从一线来到一线去 [100%]

...干部。 意见施行以来，该州结合干部队伍建设专题调研、组工干部遍访贫困村、组织系统领导干部大调研、党建综合季度督查等活动，深入脱贫攻坚一线开展谈心谈话和调研走访，近距离、全方位了解基层干部的思想工作状况，有针对性地掌握一批在脱贫攻坚中表现优秀的干部。2018年，州委组织部深入10县市和97家州级部门，与1905名干部进行谈心谈话，重点掌握各级领导...

标签: 发布日期:2019-01-15 10:15:00 Catid:481 Status:6

30. 兰州西固：“四突出+四结合” 激发干部队伍源头活水 [100%]

...综合考评，并明确每名班子成员帮带1-3名优秀干部，靠实落细工作责任。采取党委(党组)推荐、领导干部举荐、干部个人自荐相结合的方式广泛发现识别，做到应推尽推、不留空白；对识人不准、情况失真的，由推荐单位主要负责人、推(自)荐者承担责任，做到负责任的向组织推荐。截至目前，共选拔优秀干部455人，其中：40岁以下的占85%，全日制大学本科以上学历的占59%。同...

标签: 发布日期:2020-09-08 05:28:00 Catid:1828 Status:6

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