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2851. 中国上诉WTO稀土裁决期限将至 出口限制存废难料 [100%]

...取有利于中国稀土产业的政策。另外，早在5月份，就有消息称相关部委都正在讨论和酝酿稀土资源税改革，预计资源税税额大幅提高。　　年初以来，稀土收储传言屡屡刺激稀土价格上涨，然而，由于供应过剩较为严重，稀土价格还是一路下跌，中国稀土协会稀土价格指数年初至今累计下跌7%左右。　　百川资讯稀土分析师杜帅兵认为，稀土供应量较大，而国外需求...

标签:WTO 稀土 出口 发布日期:2014-06-06 05:37:05 Catid:565 Status:6

2852. 专家学者齐聚中财大 政信院为地方政府化债谋新途 [100%]

...债务的根本之策在于培养地方财源、加强营商环境建设、积极释放市场主体活力，要统筹财政资源，建立大财政概念，不仅要做有为政府，更要做有效政府。马校长希望通过政产学研通力合作，发挥智库专业优势和平台优势，汇集才智，凝练共识以高质量的创新成果和咨询服务，提高地方债化解的科学性和有效性，推动财政治理和地方经济的高质量发展。 中央财经大学政...

标签: 发布日期:2023-08-31 02:59:52 Catid:1940 Status:6

2853. 强优势补短板,全面求强谱新篇 [100%]

...坚持世界眼光、国际标准、山东优势,坚持扬长避短、扬长克短、扬长补短,加快我省区位优势、资源优势、基础优势等的创造性转化,培育新的增长点,串点成线、扩线成面,积极开拓强省建设新途径。“四新”引领,让工农业优势变强势省两会刚过,青岛酷特智能股份有限公司又接待了几家传统制造企业,这些企业希望酷特帮他们进行智能化改造。借助互...

标签: 发布日期:2018-02-12 09:29:31 Catid:478 Status:6

2854. 高位统筹，画好苏陕协作“全局图”助力合阳乡村振兴 [100%]

...镇江市镇江新区开展对口协作与经济合作以来，合阳县严格按照苏陕协作工作要求，依托两地资源禀赋，抓项目强产业，聚合力促脱贫，各项工作推进有力、成效明显，促进县域经济高质量发展。 改革创新，智慧合阳网格化全覆盖新模式 合阳县与镇江新区对接帮扶以来,学习借鉴新区网格化管理先进经验，投资2000余万元，建成合阳县集成管理指挥中心，...

标签: 发布日期:2022-07-21 03:05:00 Catid:565 Status:6

2855. “类脑芯片”与片上智能系统研发转化平台运行 [100%]

...转化功能型平台，既发挥了民营企业机制灵活的特点，也能为民营企业带来一批高科技项目等资源。上海近日发布的《关于进一步深化科技体制机制改革增强科技创新中心策源能力的意见》提出，“鼓励社会力量兴办新型研发机构，支持运行模式和运行机制创新”。类脑芯片与片上智能系统功能型平台运行后，有望为社会力量兴办新型研发机构打造新的样板。新氦类脑智...

标签: 发布日期:2019-04-10 11:25:34 Catid:478 Status:6

2856. 云迹科技分别与深圳CIO协会酒店业专委会、神旗数码签署战略合作协议 共推“AI+酒店”新方案 [100%]

...strong> 深圳 CIO 协会酒店业专委会在酒店行业信息化领域有着卓越的引领作用和深厚的行业资源积累,此次云迹科技与协会达成战略合作,双方将以“质造创新力”为动力,以“数智启未来”为目标,集中资源和技术力量,加速打造酒店行业 AI 化标杆示范门店和品牌。

标签: 发布日期:2024-12-04 02:37:40 Catid:1940 Status:6

2857. 如何迈过职场“35岁门槛”：回家考编成许多人的选择 [100%]

...也有很多办法，要么合同从来不签到第10年，要么就是10年之中换马甲签合同。”有企业人力资源工作人员告诉记者，在现实中，许多企业会采取方法规避“10年之限”。 正因如此，“回家考编”成了许多人在35岁以前的选择，以至于有了“师医公”的说法，即考入学校、医院和机关三种稳定单位。 “考编热”也在影响着企业的招聘。在一...

标签:考编 发布日期:2020-12-16 02:22:13 Catid:1830 Status:6

2858. 电信行业提速降费开展近一年 卡在“最后一公里” [100%]

...业厅咨询时，被告知，他遇到的看视频卡顿或下载东西不快的情况，可能是因为网速受到网络资源和下载工具的影响。“如果使用网络的终端多，或者网络资源不稳定，下载缓慢或者卡顿的情况都是正常的。” 营业厅客服人员告诉他，更主要的原因是，“他们是老旧小区，用户们使用的宽带还是原来那种铜芯的老旧装备，没办法提速。”由于他们所在的小区...

标签:电信行业提速降费 光纤改造 发布日期:2016-02-29 07:22:00 Catid:1159 Status:6

2859. 人社部工资所所长刘学民三视角透析央企负责人薪酬 [100%]

...负责人薪酬制度改革方案》，引发极大关注。央企负责人薪酬到底高不高?记者就此专访了人力资源和社会保障部劳动工资研究所所长刘学民。　　视角一：与同级别公务员比 　　“目前副部级公务员的年平均薪酬水平大致是10多万元，而部分央企负责人的年薪酬水平达到100多万元。后者是前者的10多倍，两者收入差距偏大。”刘学民说。 　　...

标签:薪酬 负责人 激励 发布日期:2014-09-03 07:25:08 Catid:565 Status:6

2860. 打破惯性思维 以新业态新模式促经济转型 创新个体经济 激活消费市场带动扩大就业 [100%]

...p>一是大力发展融合化在线教育。允许购买并适当使用符合条件的社会化、市场化优秀在线课程资源，探索纳入部分教育阶段的日常教学体系，并在部分学校先行先试。 二是积极发展互联网医疗。推进线上预约检查检验，探索建立健全患者主导的医疗数据共享方式和制度，将符合条件的“互联网+”医疗服务费用纳入医保支付范围。 三是鼓励发展便捷化线上办...

标签:电商直播 新业态 数字经济 发布日期:2020-07-17 10:00:34 Catid:26 Status:6

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