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271. 新疆出台10条举措支持高层次人才到企业建功立业 [100%]

...取得重大研究成果和前沿技术突破、解决重大工程技术难题的高层次人才，可不受学历资历、职称层级限制，通过特殊人才认定的方式直接认定高级职称。逐步将高级职称评审权下放到符合条件的大型企业和其他人才智力密集的企业，支持企业结合人才队伍建设需要自主开展职称评审工作。

标签: 发布日期:2024-11-21 03:41:46 Catid:565 Status:6

272. 教育部：体育教师应享受与其他学科教师同等待遇 [100%]

...发《关于加强新时代中小学体育教师队伍建设若干举措的通知》（以下简称《通知》），明确职称评聘标准，优化岗位结构，确保体育教师在职称（职务）评聘、福利待遇、评优表彰、晋级晋升等方面与其他学科教师享受同等待遇。 《通知》明确，到2027年，推动中小学体育教师队伍数量结构更加合理，教育教学水平明显提升，评价激励和保障机制不断健全，满足基础教...

标签: 发布日期:2025-01-27 12:56:40 Catid:565 Status:6

273. 两江新区：面对面宣讲政策 深化企业服务 [100%]

“两江新区对博士后有哪些支持政策？”“特殊人才职称评审有哪些注意事项？”...... 2月23日下午，两江新区人才“一站式”服务平台路演厅座无虚席，来自新区的赛力斯设计院、明月湖科创基地、浪潮政务云等40余家企业HR齐聚，聆听龙年春节后首场政策宣讲。 本次宣讲是落实两江新区2024年深化企业服务工作推进会精神的举措之一，旨在进一...

标签: 发布日期:2024-02-26 03:29:53 Catid:734 Status:6

274. 两部门部署实施专精特新中小企业就业创业扬帆计划 [100%]

...见习补贴政策；对见习期满提前留用的，给予剩余期限见习补贴。 通知还提出，动态调整职称专业设置，健全完善职业标准和评价标准体系。贯通继续教育、职称评审、职业培训政策，依托数字技术工程师培育项目取得高级专业技术等级证书的，可作为申报高级职称的重要参考；取得中级、初级专业技术等级证书的，可纳入各地各部门中级、初级职称认定范围。 通...

标签: 发布日期:2023-09-28 10:08:08 Catid:566 Status:6

275. 广东启动公立医疗机构招聘港澳中医师试点 [100%]

...，具备与岗位需求相符的专业背景、工作能力和身体条件。试点明确，经考核录用的，其职称考评、岗位聘用、考核奖惩、薪酬分配、管理使用、职称考评等实行机构内同等待遇。对于符合卫生专业技术资格报名条件的，可按照规定的程序和要求，报名参加相应的专业技术资格考试。符合卫生专业技术人员职称晋升条件的，可申请参加职称晋升。港澳中医师入职后，...

标签: 发布日期:2021-09-09 04:31:59 Catid:1830 Status:6

276. 山东省启动水利工程评标专家公开征集活动 [100%]

...专业技术要求及行业发展现状，从事水利专业领域工作满8年并具有工程技术（工程经济）高级职称或具备同等专业水平（同等专业水平是指从事水利工程专业领域工作满10年且取得工程技术〔工程经济〕中级职称满6年）。水利类专业技术人员取得水利水电专业技术类职业资格且符合相应职称评价标准条件的，可视同具备相应系列和层级的职称；熟悉公...

标签: 发布日期:2021-05-06 02:07:27 Catid:1919 Status:6

277. 明确今年民生保障工作目标 将新增就业岗位50万个 [100%]

...，畅通海外留学生来沪通道，积极推进人力资源产业园区“一区多园”建设。同时，还将深化职称制度改革，完善职称分级分类评价机制，建立完善职称行业监管体制机制，增加知识价值为导向的收入分配机制，推进科技成果转化有关政策。技能人才发展方面，上海今年将做好第45届世界技能大赛参赛工作，力争再创佳绩，并有序开展第46届世界技能大赛筹办各项工作，继...

标签: 发布日期:2019-02-16 09:55:17 Catid:478 Status:6

278. 中组部等发通知：正副处级女干部60周岁退休 [100%]

...层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。 据了解，此前对县处级女干部和女性高级专家与男性同龄退休有政策规定，但全国执行情况不统一。这次的通知增强了刚性要求，可以确保已有政策的落实。 同时，通知也并非“一刀切”，在政策上留有“口子”：...

标签:女干部退休 60岁退休 发布日期:2015-03-30 04:05:05 Catid:565 Status:6

279. “唯论文”是高校评价体系的痼疾 “十不得”能否根治？ [100%]

...晋浩天 唐芊尔 杨 飒 论文对高校教师有多重要？尤其对哲学社会科学领域的研究者来说，职称评定、岗位聘任等都离不开论文这杆秤。但当“论文”前加上一个“唯”字，就让学术研究笼罩上功利化的阴霾。 长期以来，“唯论文”是高校评价体系中挥之不去的痼疾。近日，教育部发布《关于破除高校哲学社会科学研究评价中“唯论文”不良...

标签:“唯论文” 高校评价体系 发布日期:2020-12-17 02:43:47 Catid:1830 Status:6

280. 改变唯数量的评价标准激励高质量创新性学术实绩 复旦“代表作也可论英雄”九年间 [100%]

中国经济导报讯 记者张朝登上海报道 高校教师要评职称，发表论文数是“硬门槛”：升副教授需4-6篇，升教授6-10篇，还规定“核心期刊”若干、“权威期刊”若干……这一评价机制在我国高校长期施行，属于常规动作。在复旦大学，对这个常规的突破，已经进行到第九个年头——教师只要拿得出够分量的代表性成果并通过严格评审，也能获得竞聘高级职称的资格。

标签: 发布日期:2018-11-26 08:45:35 Catid:478 Status:6

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