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271. 嘉定跑出提升工会改革能力水平的“嘉”速度 [100%]

...机制得以确立。工会组织在其中的作用进一步凸显———“以上代下”职责分工进一步明确；劳动争议的“发现—报告—调处”工作环路得到理顺；围绕产业工人关注的热点、难点问题开展调查研究积极反应职工需求；推动行业协商积极开展促进行业和企业劳动关系和谐；为合法权益受到侵害的职工提供免费法律服务……在不断优化细化维权机制的同时，一张融合线上线...

标签: 发布日期:2019-04-04 03:58:44 Catid:478 Status:6

272. 长春新区：法律服务进园区为企业“体检” [100%]

开展劳动用工法律风险体检、举办法律政策宣讲、提供专业律师咨询问答、制定“法治体检”报告、提出可行性规范建议……8月22日上午，长春新区劳动用工专项“法治体检”进园区活动在长春新区北湖科技园政务服务驿站启动，标志着长春智慧法务区的建设又迈出了坚实的一步，也是长春新区人社局提升法律服务的重大创新，对新区打造法治化营商环境...

标签: 发布日期:2022-08-23 03:49:29 Catid:734 Status:6

273. 天津和平区65家企业不符合劳动关系和谐企业条件 [100%]

...谐企业保障职工基本权益、执行劳动合同制度、开展集体协商、完善企业民主管理、是否发生劳动争议案件以及工会经费拨缴等情况进行全面核查，若有企业未达标，同样将按程序取消其和谐企业称号。(记者 张玺)

标签: 发布日期:2018-04-09 10:15:12 Catid:479 Status:6

274. “银发就业者”势必越来越多 他们的劳动权益如何保障 [100%]

...工工资97089元，其中两名员工年龄超过了退休年龄。 记者以“超过退休年龄”“劳动争议”作为关键词在中国裁判文书网上检索，总计搜索到1200多份民事一审判决书。劳动者起诉的原因包括工作期间受伤、拖欠劳动报酬、不予支付补偿金等。 王天玉分析认为，在现行法律框架下，超过退休年龄并领取养老保险待遇的劳动者只要仍在工作，不再适用劳动法...

标签: 发布日期:2022-05-16 10:06:32 Catid:565 Status:6

275. 深圳将修订员工工资支付条例 进一步促进劳动关系和谐稳定 [100%]

...>不定时工作制员工或不适用加班工资相关规定 据中国经济导报记者了解，经劳动行政部门批准，用人单位可以实行不定时工作制。不定时工作制是因生产特点、工作特殊需要或者职责范围的关系，无法按标准工作时间衡量或对需要机动作业的员工所采用的一种特殊工时制度，工作日和上下班时间机动灵活，是一种直接确定员工劳动量的工作制度。而标准工时...

标签:工资支付条例 加班工资 发布日期:2021-06-03 01:48:16 Catid:565 Status:6

276. 杨浦开设联合窗口 一年化解纠纷101件 [100%]

...，并对调解人员表示衷心感谢。自杨浦监察大队与区总工会建立联动机制后，地区里发生劳动争议，双方互通信息；遇到群体性纠纷，双方共同处置；为解决行政执法中碰到的“见证难”问题，双方还在每周三联合检查。去年3月，为优化营商环境，维护区域劳动关系的和谐稳定，杨浦区人社局、杨浦区总工会双双携手，进一步加深合作协同，成立了“劳动保障联合接待窗...

标签: 发布日期:2019-04-17 09:24:17 Catid:478 Status:6

277. 四川德阳市人力资源和社会保障局荣获2020推动厂务公开“国字号”荣誉 [100%]

...协调，形成厂务公开民主管理整体合力。督促企业在劳动合同、集体合同、社会保险金缴纳、劳动争议仲裁、企业改制职工安置方案、工资分配、劳动保护等方面依法管理，实行厂务公开。定期深入行业代表性企业、吸纳残疾人重点企业、受新冠疫情影响企业，宣讲人社优惠政策，听取企业管理人员和职工意见建议，鼓励企业与职工协商工作时间、劳动报酬及支付事宜。 ...

标签: 发布日期:2020-12-14 04:40:04 Catid:103 Status:6

278. 除健康码外不要施加其他条件 [100%]

复工复产期间部分湖北籍劳动者遭遇“被辞职”“被劝退”等就业歧视 专家呼吁除健康码外不要施加其他条件 ● 两个多月来，全国人民守望相助、众志成城，以武汉为主战场的全国本土疫情传播基本阻断，疫情已基本得到控制，但湖北、武汉等地域标签被严重污名化 ● 随着复工复产有序进行，一些针对湖北人的就业歧...

标签:健康码 湖北籍劳动者 发布日期:2020-04-17 08:07:27 Catid:1854 Status:6

279. 哈尔滨新区重点企业大型招聘会暨2023年和谐劳动关系普法宣传活动圆满成功 [100%]

为持续做好“六稳”“六保”工作，构建和谐劳动关系，帮扶解决重点人群就业问题，日前，区民政和人力资源社会保障局联合区人力资源服务有限公司、58同城共同在融创茂开展“不负盛夏，职引未来”哈尔滨新区重点企业大型招聘会暨和谐劳动关系普法宣传月活动。松北区副区长王媛，省人社厅、市人社局、区民社局相关负责人赴招聘会现场了解企业招...

标签: 发布日期:2023-05-30 11:21:26 Catid:734 Status:6

280. 最高法发文明确居家办公或者灵活办公工资标准问题 [100%]

...位通过顺延试用期变相突破法定试用期上限的，人民法院不予支持。 同时，意见妥善处理劳动争议案件，贯彻落实国家保就业保生产、复工复产等政策，准确把握新阶段疫情防控各项措施，审慎处理涉疫情劳动争议纠纷，依法保障用人单位和劳动者权益；依法对劳动者居家办公或灵活办公工资支付问题作出规范；积极引导和支持用人单位与劳动者依法协商，采取有关措施...

标签: 发布日期:2022-12-29 12:36:22 Catid:478 Status:6

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