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251. 回首来时路，海峡人力二十载以人为本，共赴未来 [57%]

...  图为2016年7月25日，海峡人力挂牌敲钟仪式上，国家信访局党组成员、副局长(时任国家人社部人力资源市场司司长)孙建立(中)，福建省委省直机关工委常务副书记(时任海峡人力董事长)董建洲(左六)，福建省人大常委会副秘书长、办公厅主任(时任中国海峡人才市场党组书记、董事长兼总经理)廖世铢(右六)，中国海峡人才市场党组书记、董事长、海峡人力董事长(时任中国...

标签: 发布日期:2024-11-22 11:55:43 Catid:1940 Status:6

252. 江城“归来” 不负韶华——武汉“解封”半月记 [43%]

...4月份订单，我们有信心完成今年的经营目标。”公司负责人石建军说。 当天，武汉市人社局组织举办了2020年复工复产企业首场现场招聘会，七个分会场提供上万个就业岗位，7000多人冒雨求职，3528人现场签约或达成就业意向。 当寒冬过去，武汉的园区厂房重现机器的敲击声，奏响这个春天最美的进行曲。

标签:江城“归来” 武汉“解封” 发布日期:2020-04-23 09:12:49 Catid:1855 Status:6

253. “后疫情”就业季 [40%]

...指导各地和高校引导有就业意愿未就业的学生积极报名参加应聘。此外，各地各高校应与本地人社部门做好信息衔接，确保有就业意愿的毕业生全面纳入社会公共就业服务体系，严格落实按规定将毕业生户口、档案在校保留两年政策，持续举办离校未就业毕业生专场网络招聘活动等。 　　冲击 “就业难”与“求贤若渴” 当2021届毕业生走进...

标签:就业季 发布日期:2020-12-17 04:11:19 Catid:565 Status:6

254. “后疫情”就业季：冲击 “就业难”与“求贤若渴” [40%]

...指导各地和高校引导有就业意愿未就业的学生积极报名参加应聘。此外，各地各高校应与本地人社部门做好信息衔接，确保有就业意愿的毕业生全面纳入社会公共就业服务体系，严格落实按规定将毕业生户口、档案在校保留两年政策，持续举办离校未就业毕业生专场网络招聘活动等。 冲击 “就业难”与“求贤若渴” 当2021届毕业生走进就业&l...

标签: 发布日期:2020-12-17 08:20:02 Catid:565 Status:6

255. 十大民生热点对话“十三五”：雾霾何日不再来 [32%]

...教授)：国家统计局调查数据显示，全国享受带薪休假的城镇正规就业人口至少有3亿。但2015年人社部的调查发现，全国单位带薪休假落实率仅为五成，民营企业、中小企业落实情况不佳。落实带薪休假比较好的主要集中在党政机关、事业单位、大型国有企业、外资企业。部分人之所以不休年假，是担心休假影响前途和收入。但更主要的原因是用人单位尤其是中小企业希望通过...

标签:十三五 雾霾 发布日期:2016-03-02 10:48:33 Catid:565 Status:6