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25971. 山东寿光：营商环境建设与干部使用挂钩 [100%]

原标题：营商环境建设与干部使用挂钩 今年以来，山东寿光市探索干部考核监督评价机制，将营商环境建设作为干部作风的“试金石”，推动干部转作风、敢担当、有作为。 该市将审批服务整改列为领导班子和干部年度考核的关键指标和年度述职重要内容。组织28个部门的业务干部到外地对标学访，倒逼干部提节奏、强服务。成立软环境监测中心，重点查处窗口部门单位...

标签: 发布日期:2018-12-25 10:16:19 Catid:481 Status:6

25972. 普陀长风新村街道推动城市文明进步指数测评迎检工作 [100%]

...p>强化联合整治。由街道文明办牵头，联合城管长风中队、长风绿化和市容管理所、长风市场监督管理所、长风房管办、长风新村派出所、白玉路派出所等相关行政管理执法部门，形成各司其责、群策群力、合力推进的态势，先后组织多次联合整治行动，取得一定成效。下一步，街道将以区领导分片联系街镇为契机，针对发现的问题即知即改，加强固守，进一步强化常...

标签: 发布日期:2018-12-25 09:55:58 Catid:478 Status:6

25973. 中央苏区廉政史迹陈列展举行 [100%]

...、反对贪污浪费”“密切联系群众、反对官僚主义”“精简机构冗员、反对消极怠工”“建立监督机制、开展检举运动”“严明党纪国法、纯洁革命队伍”“干部率先垂范、树立清风正气”6个部分、共55个版面，详实生动地展示了中国共产党及其领导的苏维埃政府开展的反贪污、反浪费、反官僚等一系列大规模反腐倡廉运动，总结了中央苏区廉政建设的成功经验和举措。...

标签: 发布日期:2018-12-25 07:40:53 Catid:478 Status:6

25974. 嘉定:严把“三关” 筑牢选人用人“防火墙” [100%]

...函后，区纪委监委组织部负责统一受理，由相关纪检监察室、派驻纪检监察组、信访室和案件监督管理室等部门分别签署意见，并在7个工作日内完成审核工作。为加强廉政（洁）审核的统筹管理，区纪委监委组织部落实专人负责，强化协调保障。把好审核关，突出重点内容。区纪委监委聚焦三项重点内容，即是否有接受过组织处理、纪律处分或政务处分，是否有88种职务...

标签: 发布日期:2018-12-24 07:44:37 Catid:478 Status:6

25975. 普陀区政府“开门”迎市民 [100%]

近日，40名市民代表走进同普路上的普陀区行政服务中心和普陀区档案馆新馆，参加普陀区组织开展的“政府开放日”活动，大家参观了解政府部门的工作流程和运行方式，并向区长提问、献计，对政务行使知情权、参与权、表达权、监督权。

标签: 发布日期:2018-12-24 06:57:23 Catid:478 Status:6

25976. 上海市徐汇区财政局强化财政资金统筹服务区域经济社会发展 [100%]

...施预算绩效管理，加大绩效评价结果的运用力度。深化预算执行进度通报机制，加强重点项目监督管理，提高财政资金使用效率。

标签: 发布日期:2018-12-24 05:26:01 Catid:478 Status:6

25977. 小洋山北侧支线码头明年年底前开工 [100%]

...面，明确了所涉及具体项目的时间节点，并由上海组合港管委会办公室负责对各地项目推进的监督考核。为推进长三角内河高等级航道建设，《方案》提出加快推进淮河入海通道建设，除了实施淮河干流安徽段工程外，洪泽湖至入海口段在2020年底前开工。在推进区域港口一体化行动方面，重点发展长三...

标签: 发布日期:2018-12-24 01:40:36 Catid:478 Status:6

25978. 国家发展改革委组织召开社会领域中央预算内投资工作会议 [100%]

...领中央预算内投资方向。健全重大项目建设库，形成项目谋划、储备、实施的良性机制，加大监督检查力度，充分利用全国信用信息共享平台，加强守信联合激励、失信联合惩戒，确保建设项目顺利实施，让投资发挥实效。

标签: 发布日期:2018-12-24 01:25:00 Catid:488 Status:6

25979. 浦东小洋山北侧支线码头明年年底前开工 [100%]

...面，明确了所涉及具体项目的时间节点，并由上海组合港管委会办公室负责对各地项目推进的监督考核。为推进长三角内河高等级航道建设，《方案》提出加快推进淮河入海通道建设，除了实施淮河干流安徽段工程外，洪泽湖至入海口段在2020年底前开工。在推进区域港口一体化行动方面，重点发展长三角地区至宁波舟山港干散货及集装箱、长三角地区至洋山港集装...

标签: 发布日期:2018-12-24 11:25:46 Catid:478 Status:6

25980. 重庆建立年轻干部全链条机制 [100%]

...质量的要求，以大力发现培养为基础，强化实践锻炼为重点，确保选准用好为根本，从严管理监督为保障，健全年轻干部储备、选拔、培育、管理、使用环环相扣又统筹推进的全链条机制，切实把各方面优秀年轻干部选出来、用起来。 建立招录发现机制。重点抓好选调生队伍、机关企事业单位新进人员队伍和大学生村官队伍，每年面向高校招录600名左右选调生到基层工作...

标签: 发布日期:2018-12-24 10:15:00 Catid:481 Status:6

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