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2321. 沪餐饮监管"记分制"实施5个月：32家餐饮单位记分满12分 [100%]

...车墩镇，都是因为散发性食物中毒事件，一次性被记12分。今年1月，上海一家布制品公司部分员工食用午餐桶饭后出现腹痛、腹泻等胃肠道症状。经流行病学调查，这是一起由使用隔夜菜肴导致、病例数为8人的散发性食物中毒事件。对此次事件中的午餐桶饭供应单位上海益永餐饮管理有限公司，当地食药监管部门给予餐饮违法记分12分，作出罚款5万元、吊销《餐饮服务许可证...

标签:记分 餐饮 监管 单位 发布日期:2015-06-09 05:46:23 Catid:496 Status:6

2322. “看见她的才能，她们才能” 沃尔玛中国持续赋能女性自立发展，绽放她力量 [100%]

...全公司的多元化与包容性战略，鼓励公司管理层以身作则，培养与践行包容性领导力，让每位员工不论性别、年龄或背景，都能获得平等的发展机会。 在沃尔玛中国，64%的员工是女性，管理岗位上有半数也是女性。从门店一线岗位，到供应链的技术砥流，再到决策管理层，女性都展现出了不起的才能。 入职沃尔玛22年，从沃尔玛汕头门店前台晋升到人力资源高管，...

标签: 发布日期:2023-03-09 10:51:09 Catid:1940 Status:6

2323. 国家支持+市场认可！轻喜到家入选瞪羚企业，引领家政行业升级 [100%]

...74443074.png" border="0" alt="图片4.png" title="1753065274443074.png" /> 发展至今，轻喜到家通过2万直营员工累计提供家庭服务次数近8千万次，印证了技术落地能力、职教培训实力与持续发展的潜力。 此次获评“瞪羚企业”，不仅是轻喜到家发展历程中的一个重要里程碑，更是公司未来发展的新起点。轻喜到家将以此为契机，强化创新主体地位，深入挖掘企业成长价值，不...

标签: 发布日期:2025-07-21 04:33:38 Catid:1940 Status:6

2324. 破解就业矛盾 企业劳动者都要调整改变 [100%]

...矛盾。目前，各方面正在朝着这个方向积极努力。 缺的主要是劳动密集型行业一线员工和部分专业技术人员 从2022年第三季度全国“最缺工”的100个职业排行看，有39个属于生产制造及有关人员，如车工、焊工、缝纫工、汽车生产线操作工，有37个属于社会生产服务和生活服务人员，如营销员、餐厅服务员、保洁员、快递员、保安员、商品营业员、...

标签: 发布日期:2022-11-08 11:35:33 Catid:565 Status:6

2325. 阿里巴巴集团：坚持“双生态驱动”，打造利益共同体 [100%]

...源配置大平台，汇聚了整个集团的数据运营能力、产品技术能力和营销资源，对各前台业务和员工创新创业实践形成强力支撑。 二是推进年轻化战略。培养和推动更多年轻骨干接替重要岗位，发挥年轻人思想活跃、头脑灵活、富有创新精神、不墨守成规、敢于冲破思维禁区的优势，为企业创新创业提供了人才和思维方式的保障。“前中台战略”提出后，阿里巴巴已...

标签:双创 双创示范基地 发布日期:2017-11-22 04:48:07 Catid:1159 Status:6

2326. 北京银行济南分行：持续做好投资者合法权益保护工作 [100%]

...北京银行济南分行积极响应国家关于加强银发群体金融知识普及和权益保护的号召，组织行内员工组成志愿者团队走进养老院，为银发投资者深入浅出普及投资者合法权益；志愿服务工作者使用通俗易懂的语言向银发客群介绍购买金融产品时注意事项，提示销售误导风险，警惕夸大或虚假宣传，增强银发客群对于理财等代销产品的风险识别和防范能力。 以案例培训，提升...

标签: 发布日期:2024-05-29 10:58:55 Catid:1932 Status:6

2327. 焊工老师傅转型数字化“编程”高手 [100%]

...器人作业，相对于人工焊接，机器焊接效率高，质量也更稳定。特别时对于我这样上点岁数的员工，更受用的是劳动强度比以前小多了。要知道焊接不只是技术活，还更是一个体力活，但机器保持一个姿势它不知道累。” 活到老，学到老，是难！但谁做到了谁知道这有多好！（王会勇）

标签: 发布日期:2023-12-27 05:25:45 Catid:1940 Status:6

2328. 兼容并蓄合作共赢，做好人力资源服务“一带一路”大文章 [100%]

... 一个国际化的组织架构，不仅要考虑企业发展目标的变化，还要考虑来自不同国家和地区员工的职业发展目标及其与组织发展战略协同发展等诸多问题，因此，国际化、全球化的组织能力建设是企业走出去必须要解决的问题。 二是多元化员工管理能力。出海运营，企业管理面临一个关键问题就是员工的国际化问题，无论是来自于当地的员工，还是通过全球招募的员...

标签:人力资源 “一带一路” 发布日期:2020-05-18 09:58:01 Catid:1828 Status:6

2329. 罕见！监管层为银保市场下发“特急”新规 … [100%]

...日报》记者表示，他所在分行今年以来多重策略推动银保期交保费，具体举措包括：一是要求员工均将发展期交保险作为企业创收、员工增收，提高员工幸福指数的重要途径。在日常工作中着力开好三个会，一个是网点现场会，与员工仔细分析各保险产品和营销策略，与员工算清账，全员灌输收入的理念；第二个是周调度会，组织未完成进度的网点及营销业绩不佳的员工召开...

标签: 发布日期:2019-08-28 09:25:06 Catid:478 Status:6

2330. 陆家嘴打造"金领驿站" 构建金融城党建新格局 [100%]

...员。综合党委坚持“跳出党建抓党建”，“金领驿站”不仅为党员服务，还对企业员工乃至整个金融城开放。 外企党组织开展活动，场地、时间、经费问题是普遍难题。陆家嘴金融贸易区综合党委书记薛英平说：“我们采取共建共享方式，由上海中心、中国金融信息中心等26家楼宇企业拿出近万平方米公共空间，把分散的教育培训、政策咨询、文化健身等...

标签:党建 党员 驿站 金领 金融 发布日期:2017-06-30 10:35:00 Catid:482 Status:6

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