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2141. 上海市安委会通报近期连续2起在建工地安全事故情况 [100%]

...，提升本质安全水平。要强化对重大危险源和存在重大安全风险的生产经营系统、生产区域、岗位的重点管控，高度关注运营状况和危险源变化后的风险状况，动态评估、调整风险等级和管控措施，确保安全风险始终处于受控范围内。要狠抓施工现场安全管理，严格落实专项作业、施工方案，确保安全生产。第四，加强监督执法，强化有限空间作业管理。要加大执法检查力度...

标签: 发布日期:2018-09-22 09:18:32 Catid:478 Status:6

2142. 兰州安宁:“疫”线成为识别考察干部的“试金石” [100%]

...予以处理，防疫工作不到位的20名单位主要负责人被约谈，1名干部因违反工作纪律被调离工作岗位。

标签:新冠肺炎 疫情防控 兰州 发布日期:2020-02-27 06:49:24 Catid:1855 Status:6

2143. 盐城大丰大中街道筑牢复工复产安全保障底线 [100%]

...复产的特殊关键时期，该街道加大人力物力投入力度，对所有生产经营单位、行业领域及行业岗位开展全覆盖拉网式排查，确保隐患排查横向到边、纵向到底、不留死角。深入分析各类安全风险隐患，狠抓安全责任措施落实。重点聚焦危险化学品、建筑施工、交通运输等重点行业领域，找准薄弱环节和问题短板。要求各个安全责任主体必须主动认领问题，对于排查出来的安全...

标签: 发布日期:2020-04-01 09:48:38 Catid:98 Status:6

2144. 以立法引领将洋浦经济开发区建设打造成海南自贸港“样板间” [100%]

...入学、医疗保障、配偶就业等优惠政策，根据需要自主引进人才，并可以在洋浦管委会的专业岗位设置高端特聘职位，吸引国内外一流专业人才。七是规定洋浦经济开发区实行更加开放便利的停居留政策，实施外国人工作许可负面清单管理，按照有关规定对外国人工作许可进行审批。 四是在加强监管服务上。为促进洋浦的高质量开放发展，进一步优化营商环...

标签:海南自贸港 洋浦经济开发区 发布日期:2022-01-17 03:41:40 Catid:565 Status:6

2145. “不一样”的建军节 天津武清区防汛在坚守 [100%]

...情期间，无论多晚，崔洪刚都出现在村里的各个角落，哪里需要，他就出现在哪里，始终坚守岗位，守护着一方百姓。用行动诠释担当，在风雨中守望初心，心系群众、不惧风雨，向险而行、昼夜奋战。这是崔洪刚在防汛救灾一线和保卫群众生命财产安全中最真实的写照。 黄庄街综合执法大队大队长兼工业区整治小组组长、一级主办吕技恩是一名退伍军人，在部队服役期...

标签: 发布日期:2023-08-03 03:06:35 Catid:1875 Status:6

2146. 点赞！非常时期火线提拔“硬核”干部 [100%]

...干部，结合一贯表现，适当简化程序，优先提拔重用或晋升职级；对奋战在疫情防控艰苦危险岗位、表现特别优秀的可以按规定火线提拔、破格提拔。 疫情防控过程中，全国许多地方出台了激励政策，有的地方对表现优秀的干部，已经优先提拔重用；有的地方对一线专业技术人才评审职称时予以倾斜，对作出突出贡献的开辟绿色通道，直接申报评审高级职称……...

标签:新冠肺炎 疫情防控 发布日期:2020-02-19 06:22:20 Catid:1855 Status:6

2147. 民航局：4月民航完成旅客运输量1671.5万人次，同比下降68.5% [100%]

...畏职责”宣传教育和“抓作风、强三基、守底线”安全整顿活动，进一步加强了关键岗位人员安全教育，推动了安全责任落实，增强了风险防范意识，促进了从业人员依法依规做好安全生产工作，确保了行业安全运行平稳可控，为疫情防控、复工复产和经济社会发展创造了良好的安全环境。

标签:航班 发布日期:2020-05-13 06:09:17 Catid:565 Status:6

2148. 绵竹市水利局：坚持奋战在防汛减灾一线 筑牢防汛“红色堤坝” [100%]

...定，于2024年7月24日01时50分起启动Ⅳ级防汛应急响应。水利局党员干部按照职责分工，坚守工作岗位，确保各项防控工作万无一失。 当前，防汛抢险救灾形势依然严峻、任务繁重。水利局把“保障人民群众生命财产安全”作为行动号令，再接再厉、继续奋战、守住底线，当好群众“主心骨”，坚决打赢防汛抢险救灾这场攻坚战。（王勇）

标签: 发布日期:2024-07-25 03:43:56 Catid:1377 Status:6

2149. 国网西华县供电公司：固本强基抓治本 精益管理促攻坚 [100%]

...基础工程，构建全周期人才培养体系，激发队伍内生动力。建立分层分类培训机制，针对不同岗位、不同层级员工的需求，设计差异化培养方案，通过实战实训、以干代训等方式，提升员工专业素养和履职能力。通过持续的人才培养和机制优化，队伍结构不断优化，能力素质整体提升，为企业长远发展提供了坚实的人才保障。 管理提升永无止境，治本攻坚未有穷期。国网...

标签: 发布日期:2026-02-28 10:59:04 Catid:2208 Status:6

2150. 用“红黑榜”的力量推进作风建设 [100%]

...确保‘红黑榜’发布的权威性、合法性？”“即使在同一部门、同一业务系统，但岗位职责不同、业务分工各异，如何准确为每一名员工做出上榜认定？”等问题。这些问题如果解决不好，“红黑榜”发布工作最终就会流于形式，甚至造成新的矛盾、产生负面影响。这些员工既是“红黑榜”的上榜对象，也是“红黑榜”发布工作的具体承办人员...

标签:作风建设 兵团建工集团 发布日期:2020-12-04 04:07:19 Catid:1830 Status:6

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