大约有20,000项符合查询结果,库内数据总量为721,121项。(搜索耗时:0.1674秒) [XML]

2081. 深耕HR数字化系统28载,万古科技入选2026人力资源服务品牌50强(人力资源管理软件类) [100%]

...售等排班复杂、薪资结构多元的行业,产品优化了薪酬公式自定义配置能力,支持计件薪资、绩效提成、班次补贴等多类型薪资组的自动核算,同时保留完整人工审核入口,兼顾核算效率与企业管控灵活性。 2、AI场景化落地,以辅助提效为核心定位 针对行业内的  AI 技术应用趋势,万古科技选择【价值优先、合规兜底】的落地思路,在保障业务...

标签: 发布日期:2026-07-03 07:17:56 Catid:1940 Status:6

2082. 国家卫健委发布会介绍医疗机构能力建设情况 [100%]

...>“指挥棒”更科学精准 建立符合医院实际、发展重点的管理制度,提升医院绩效管理效能效率,让办院方向的“指挥棒”更加科学,让医院管理的“绣花针”更加精准,让医院和医生更有积极性,让群众满意度更高…… 发布会介绍的部分地方举措,还勾勒出一幅维护公益性、调动积极性、保障可持续的公立医院运行新机制图景。 ...

标签: 发布日期:2022-09-29 09:53:13 Catid:565 Status:6

2083. “市值管理”泡沫一触即破 机构闪退自求“多福” [100%]

...交易价格上升、并购对于盈利提升作用放缓,有分析人士认为,2015年将陆续有很多公司的并购绩效不达标,对赌无法实现,整合后遗症开始显现,市值管理的泡沫也会由此破灭。  监管层“当头棒喝” 各大机构噤若寒蝉  2014年最后一个星期,中国证券报记者发现,私募老李又一次把名片换了,“这不是最近监管严格了,市值管理这一块业务不能再做了...

标签: 发布日期:2015-01-07 05:58:44 Catid:479 Status:6

2084. 3年内北京市急救号码将统一为“120” [100%]

...院前医疗急救从业人员席位制改革方案》《院前医疗急救成本核算报告》《院前医疗急救机构绩效考核实施方案》等,完善后推动落实。 具体措施包括五方面:一是多途径补充院前医疗急救人员。对护士、驾驶员、担架员等通过劳务派遣、购买服务等方式予以补充。二是拓展专业人员职业发展路径。设立院前医疗急救人员席位序列,与薪酬挂钩。三是深化薪酬制度改革。...

标签:北京市 急救号码 统一为“120” 发布日期:2019-11-27 03:49:24 Catid:565 Status:6

2085. 奉贤:标准化推动产业转型升级 [100%]

...奉贤区推动产业转型升级的一个缩影。 2015年,奉贤标准化推动转型升级,科学运用企业绩效评价结果,按照A、B、C、D四类,分类施策,培育发展一批、鼓励提升一批、整治改造一批、调整淘汰一批,完成200多家劣势企业淘汰。全面落实产业结构调整3年(2014-2016)行动计划,通过加大对区内劣势企业淘汰力度,加快推进存量土地的二次开发,有效提高土地集约节约利用水...

标签:产业转型升级 发布日期:2016-03-08 06:40:17 Catid:1159 Status:6

2086. 29岁博士获聘华东交大教授 90后教授每天16小时泡在实验室 [100%]

...一作者身份在《Science》发表高水平文章,由于科研业绩突出,2017年7月来校后直接享受教授的绩效工资待遇,2018年顺利成为省聘教授。而在胡剑自己看来,成为教授或者当选硕导,最重要的还是勤奋与毅力,“如果能够投入大多数时间潜心科研,肯定会有成果,别的都是水到渠成的事。” 90后博士获聘教授引发关注 ...

标签:29岁博士 华东交大教授 《Science》 发布日期:2019-09-29 04:28:43 Catid:1830 Status:6

2087. 最高给予2000万元资助!粤出台博士和博士后新政 [100%]

...比例30%以上的企事业单位,核定工资总量予以倾斜;对关键岗位、贡献突出的博士和博士后,绩效工资分配予以单列核发。单位实施科技成果转化转让所得收益用于科研团队(人员)的奖励部分、单位承担的各类财政资助科研项目的间接费用用于科研人员的绩效支出部分暂不列入绩效工资调控管理。国有企事业单位引进或聘用海内外优秀博士和博士后,可根据市场标准采用年...

标签: 发布日期:2017-12-06 11:02:09 Catid:478 Status:6

2088. 以“勤”促效、以“廉”护航:金华市发改委在锻造铁军“走在前、做表率” [100%]

...不定期宣传廉政格言、过清廉“双节”等廉政提醒,2023年共发布廉政提醒80余条。 绩效考评常态化。作为全市公务员平时考核试点单位,紧扣“双十条”深化作风建设,牵头修订完善《干部“五察五看”平时考核实施办法》《年度绩效考评办法》,迭代优化指标体系,其中廉洁自律度党风廉政建设5个实行“一票否决”。通过“积分制”“...

标签: 发布日期:2023-12-20 02:54:59 Catid:481 Status:6

2089. 引领ESG新篇章,SK今年继续参与举办博鳌“企业的ESG成果测定”分论坛 [100%]

...对资本市场的披露要求?衡量ESG成果的方法有哪些?如何将其反映在企业经营战略中?量化ESG绩效的过程中存在哪些挑战?企业应如何优化ESG绩效测量的方案?本场分论坛将结合具体案例就ESG信息披露标准现状,企业的ESG成果测定方案等问题开展讨论。

标签: 发布日期:2023-03-27 04:37:19 Catid:1828 Status:6

2090. 财政部科研所原所长:房产税或2017年正式实施 [100%]

...制,优化国资监管方式,合理分配国资收益。   宋晓梧昨日还表示,混合所有制企业的绩效要明显高于国家完全控股企业的绩效。发展混合所有制在当前的社会经济条件下可以起到三个方面的重要作用。   首先,国有企业改革30年取得的成绩不小,但是政企之间千丝万缕的联系总是切不断,发展混合所有制有利于实行政企分开,但政企分开不是仅靠混合所有制...

标签:房产税 立法 房价 改革 混合 发布日期:2014-11-03 06:01:33 Catid:565 Status:6