大约有20,000项符合查询结果,库内数据总量为693,734项。(搜索耗时:0.1711秒)
...集中,向具有核心竞争力的优势企业集中。另外,在强化激励约束方面,实现业绩考核与薪酬分配协同联动,进一步发挥考核分配对企业发展的导向作用,实现“业绩升、薪酬升,业绩降、薪酬降”。
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