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191. 用工荒到底是什么“荒”? [100%]

...以至于出现企业招不到工的“荒”现状。 从另外一个角度来看,我们还应注意到,动者们正在觉醒。这不仅仅是《劳动法》和《劳动合同法》实施的必然结果,也是人发自灵魂深处的一种利益渴望。如前所述,新生代农民工已经成长壮大。他们拥有独立的判断,拥有权利意识,希望企业能够为自己购买五险一金,希望自己所在的企业能给自己提供一个可以预期的...

标签:用工荒 发布日期:2015-03-28 04:35:00 Catid:565 Status:6

192. “检护民生”出实招!松江区检察院发布2024年专项行动成果和十四条意见 [100%]

...廊、新城建设、城市公共安全、农业农村发展、生态环境保护等区域重点工作,以及外来务工动者群体、大学生群体等区域重点人群设定工作目标和路径,体现本区域鲜明治理特点,服务保障大局。在未成年人权益保护、产品质量安全、网络违法犯罪打击、个人信息保护等民生重点领域持续推进“四大检察”融合履职,打破部门壁垒,提升一体履职能力,实现检察工作...

标签: 发布日期:2025-03-19 02:03:57 Catid:2100 Status:6

193. 青岛西海岸新区:打造乐业沃土,新区这样发力 [100%]

...’建设单位,结合新区实际,我们起草了《意见》,进一步强化落实就业优先战略,切实让动者就业创业有机会、职业发展有平台、就业权益有保障。”工委组织部副部长,区人社局党组书记、局长宋祥华说道。 根据《意见》要求,新区将突出抓好“5+5+7”重点产业吸纳就业工作,围绕做优做强船舶海工、智能家电、高端化工新材料、汽车、高端装备五大传...

标签: 发布日期:2023-02-10 11:15:08 Catid:734 Status:6

194. 快递新政频发 惠及千万“快递小哥” [100%]

...知》。通知强调,大规模开展快递从业人员职业技能培训,加快建设知识型、技能型、创新型动者大军。通知提出,加快快递员、快件处理员等快递业国家职业标准颁布及制修订,探索专项职业能力考核。在保障平台经济上从业人员利益方面,国务院办公厅8月8日印发的《关于促进平台经济规范健康发展的指导意见》明确,切实保护平台经济参与者合法权益,强化平台...

标签: 发布日期:2019-08-13 11:25:06 Catid:479 Status:6

195. 代表委员审议讨论两高报告 [100%]

...的一串串数字,生动印证人民有所呼,司法有所应。 “报告释放了紧跟新形势,加强动者权益保障的强烈信号,十分贴近当前动者的实际需要。”广西来宾东糖集团凤凰有限公司副总经理韦丽娜代表表示,期待司法机关继续加强新业态用工审判指导,增强针对涉动者权益新情况方面的法律保障。 对于网络暴力“按键伤人”、网络水军侮辱诽谤等违...

标签: 发布日期:2024-03-10 11:28:46 Catid:2166 Status:6

196. 多个省份出台文件鼓励2.5天小长假 能否真正落地? [100%]

...作息,探索在有条件的地区实施“2.5天小长假”政策措施。业内人士指出,在培养企业和动者观念的基础上,应进一步出台完善落实细则,让这一惠民制度更好落地。 “2.5天小长假”并非新规。早在2015年8月,国务院办公厅下发《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》,首次鼓励“周五下午与周末结合”的2.5天休假模式。此后,多地开始探索试...

标签:2.5天假期 发布日期:2019-07-11 08:59:07 Catid:565 Status:6

197. 人保寿险山西省分公司电台直播 护金融消费安全 [100%]

...守护老年群体金融消费安全。 针对货车司机、网约车司机、外卖员、快递员等新就业形态动者,人保寿险山西省分公司推出一系列精准保障服务举措:将智慧柜员机打造为“便民服务站”,实现保险业务“顺路办、随时办”;主动走进工业园区、物流配送站等新就业形态动者集中区域开展消保专场宣传,普及保险保障知识与金融防诈技巧;结合新就业形...

标签: 发布日期:2026-03-17 11:33:09 Catid:1940 Status:6

198. 杨浦检察院:一个案例胜过一打文件 [100%]

...3日将30万元欠薪交到检察院账户。杨浦区检察院审查认为,A公司、刘某在提起公诉前支付动者劳动报酬,根据刑法相关规定,可免除刑事处罚,决定对A公司、刘某不起诉。杨浦区检察院副检察长欧阳昊表示,这是一起在办案中坚持依法保护动者合法权益与促进民营企业守法经营有机结合的案例,发挥了“一个案例胜过一打文件”的示范、引领和指导作用。

标签: 发布日期:2019-04-03 12:16:33 Catid:478 Status:6

199. 疫情期间务工者遇到劳动争议应该怎么办? [100%]

...,涉及解除劳动合同、轮岗轮休、共享用工等多个方面。仲裁委相关负责人建议,用人单位和动者作为利益共同体,在特殊时期,应加强沟通协商,互谅互让,从同理心的角度思考和处理问题,尽可能减少争议的发生。 受今年新冠疫情影响,一些用人单位面临较大生产经营压力,部分务工者也相应面临待岗失业、收入减少等风险,甚至双方发生劳动争议,对簿公堂。与...

标签: 发布日期:2020-11-27 11:42:55 Catid:1830 Status:6

200. 求职时屡被拒之门外 申请劳动仲裁为何成求职“污点” ? [100%]

动者离职时被HR“提醒”:“不要轻易申请劳动仲裁”;也有求职者因有过仲裁经历被拒绝录用。动者对此感到委屈又不解—— 【仲裁维权经历不该成为就业“绊脚石”①】“申请劳动仲裁,怎么就成了求职‘污点’?” 根据规定,当动者与用人单位出现涉及劳动报酬、工伤医疗费用、经济补...

标签:劳动仲裁 发布日期:2024-08-19 11:00:06 Catid:1830 Status:6