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11. 2025国考招录3.97万人，连续5年扩招！华图教育解读5大变化 [94%]

...行测增设新考察内容；变化二：考试时间变化，备考时间延长；变化三：实行差额考察的会在面试公告中载明差额比例；变化四：注重基层导向不变，更大比例和数量的岗位导向基层；变化五：继续实行试卷分级分类，考试更加科学。

标签:国考 发布日期:2024-10-15 10:54:10 Catid:1828 Status:6

12. 从"加分项"到"必考项"：北森AI素养评估填补招聘端评估空白 [92%]

...有多少真正能把AI融入业务流程、有多少只是和豆包聊过天吗？ 于是，筛选变得更难了。面试时问一句"你用AI做过什么"，有些候选人能讲能讲清楚任务、过程和结果，有些却只能停留在工具名称和使用频率上。 不是候选人一定在夸大其词，而是"会用AI"这四个字本身，还缺少一把公认的尺子。 不只一个人在头疼 在多个校招项目沟通中，我们经...

标签: 发布日期:2026-07-14 08:15:38 Catid:1940 Status:6

13. AI助手“上岗” 毕业生渐别“撒网式”求职 [92%]

...浪潮正在大学生就业市场产生涟漪效应。 时值六月求职季，AI变身“多面手”，在面试官、简历优化师、职业生涯咨询师等身份间切换，为毕业生就业定制“一条龙”服务。 大学竞开新“窗口” “山小芽”是山东大学开发的一款指导学生规划职业生涯的数智化系统，运用大数据分析与智能检测技术，捕捉学生在考研、留学...

标签: 发布日期:2025-06-23 04:35:53 Catid:1830 Status:6

14. “有鹅选鹅”的“鹅”来了！鹅厂10000+实习岗位等“准毕业生”来拿！ [91%]

...20个国家和地区，包括新加坡、美国、英国、日本、荷兰等区域。 相比往年，为更快推进面试流程，腾讯2026年实习生招聘在流程上有所更新。应聘者可以选择多个城市作为意向工作地，并可选择是否接受工作地调剂，为面试官会发起面试邀约提供参考。同时，支持修改意向事业群和部门，允许多轮面试并行推进，以便更快拿到结果。 “每次提交意向事业群和部门...

标签: 发布日期:2026-03-06 08:08:34 Catid:2202 Status:6

15. 金山办公2025届校园招聘「云杉计划」西安首场成功举办 现场火爆 [90%]

...公助手、WPS AI企业版、WPS AI政务版。 除了展示了公司文化和职业发展前景之外，金山办公面试官对部分同学进行了现场面试。面试过程注重学生的综合素质，包括专业知识、应变能力以及团队合作意识。整个面试环节紧凑有序，面试官与学生之间互动频繁，气氛积极。（咸宁新闻网）

标签: 发布日期:2024-09-25 11:38:10 Catid:1940 Status:6

16. 无接触不只是“屏对屏” 云招聘如何消除距离感 [90%]

“你能听见我说话吗？”是应届毕业生青青首次视频面试中说的频率最高的一句话。为了这次面试，她换上了正装，化了淡妆，还找了家里的白墙当背景，提前安排好了父母和猫。可她没想到，家里网速拖后腿了。 ------------------------- “无接触招聘”成为这个春招季的必选项，求职者和企业在“云上”完成全部招聘环节...

标签:云招聘 消除距离感 发布日期:2020-03-24 04:05:26 Catid:1855 Status:6

17. 《牛客2025春季校园招聘白皮书》重磅发布！洞悉校招新趋势 [89%]

...具」变「生存刚需」 工具依赖：74.5% 学生用 AI 优化简历，60%收到 AI 面试链接，较 2024 年提升7.8%。89.5% 学生愿意参与 AI 面试，73.5% 对雇主品牌好感度提升。 岗位适配：IT 基础岗（54.5%）、互联网行业（66.4%）成 AI 面试「主战场」，算法题、项目细节成考核重点，技术岗学生直呼「AI 面试比传统初面更高效」...

标签: 发布日期:2025-06-11 10:57:11 Catid:1940 Status:6

18. 2023服贸会｜数智赋能创新，金柚网人力资源数字化服务价值全域绽放 [89%]

...离职的全生命周期智能化管理需求，是企业数字化升级的加速器。 · 视频简历+面试，为面试官提供科学决策依据 在招聘实践中，面试官每天需要面试众多候选人，费时费力；从收到候选人信息到面试的几天时间里，将会流失大量人选，招聘效率低。 金柚网改善传统招聘中的困局，打破双方反复沟通确认面试时间地点和长途来回奔波的情况：...

标签: 发布日期:2023-09-05 05:19:55 Catid:1940 Status:6

19. 短视频招聘平台“多面”正式上线 年轻人求职新选择 [88%]

...台“多面APP”正式上线。该产品是一款专为“新一代年轻精英”打造的，主打视频面试求职的招聘神器，鼓励求职者以短视频形式展现个人能力才华，同时，赋能企业职位卡片视频展现，旨在让新一代年轻职场精英和企业以更酷、更直观、更美妙且有趣的方式找到彼此，开启视频招聘新时代。 多面APP定义“多面青年” 多面...

标签: 发布日期:2019-11-22 10:30:42 Catid:1164 Status:6

20. 北森官宣全面转型AI应用公司，发布一站式AI HR专家平台Mavens [88%]

... 招聘是HR与AI人机协同的关键场景。过去招聘 HR 的一天被找简历、筛简历、打电话、协调面试等流程性工作填满。现在，这些事务交给AI招聘专家团 ，HR 只需定标准、管 Agent、做决策。 AI 招聘官，是一名自主交付与招聘洞察专家，也是AI招聘团队的大脑...

标签: 发布日期:2026-06-25 11:00:29 Catid:1940 Status:6