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11. 汕头市对劳动关系和谐企业推出五大类共20项激励措施 [100%]

...>记者罗勉报道 近日，汕头市人社局、市总工会、市工商业联合会联合印发《关于对劳动关系和谐企业加强正向激励的实施意见》，对汕头市认定的劳动关系和谐企业推出五大类共20项激励措施，为汕头市劳动关系和谐企业提供优化“套餐”服务，构建汕头市和谐劳动关系优化营商环境。 据了解，经汕头市认定的劳动关系和谐企业，可优先保障人力资源输...

标签: 发布日期:2023-10-24 05:16:35 Catid:565 Status:6

12. 劳动关系还是劳务关系，不是一纸协议说了算 [100%]

劳动关系还是劳务关系，不是一纸协议说了算 应根据双方实际情况综合判断，只要满足三个条件，就可以认定劳动关系 阅读提示 农民工与企业签订了劳务协议，而非劳动合同，那么，双方就是劳务关系，而非劳动关系吗？近日，一名农民工在遭遇工伤后进行维权时，就面临着这样的难题，而不同的关系也意味着维权结果不同。

标签:劳动关系 劳务关系 发布日期:2020-11-20 03:35:23 Catid:1830 Status:6

13. 新业态劳动维权有新解 “不完全劳动关系”界定有新突破 [100%]

...本报记者 杨召奎 编者按 去年以来，针对外卖小哥、快递小哥等新就业形态劳动者劳动关系认定难、缴纳社保难、表达话语权难等问题，政府部门、法院、工会组织、平台企业等都在积极采取措施予以解决，在某些领域、在某些地方已经取得了突破。 劳动合同范本为新就业形态领域明确用工关系提供了参照；职业伤害保障试点范围的外卖骑手通过“一键报...

标签:新业态 发布日期:2024-02-02 11:29:16 Catid:1830 Status:6

14. 天津港保税区多措并举 依法维权 构建和谐劳动关系 [100%]

...国发展网 记者王敏报道记者日前从天津港保税区管委会获悉，保税区紧紧围绕维护和促进劳动关系和谐稳定重要任务，把构建和谐劳动关系作为工作重点，完善工作机制、创新工作招法，形成了一套行之有效的劳动关系管理作法，有效提升和改善了区域劳动用工环境，维护了劳动者的各项权益,保障了区域劳动关系的和谐稳定。 依托三方...

标签:劳动 企业 关系 工作 发布日期:2017-07-12 03:00:28 Catid:565 Status:6

15. 网易“暴力”裁员背后，这些法律问题你可知？ [100%]

...重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （五）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （六）劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （七）劳动者被依法追究刑事责任的； （八）劳动者患病或者非...

标签:网易 网易裁员 发布日期:2019-11-27 11:24:28 Catid:1830 Status:6

16. 杨浦人社局扎实推进和谐劳动关系创建工作 [100%]

据杨浦区消息，杨浦区新一轮和谐劳动关系创建活动自6月正式启动以来，区三方与各街镇积极联动、密切配合，创建工作按时间节点扎实有效推进，取得了阶段性的成效。一、高频推开，突出“快”。6月份区协调劳动关系三方委员会共同启动了2018年杨浦区和谐劳动关系创建活动。启动仪式上，播放了《和为至道谐兴杨浦》和谐劳动关系创建活动宣传片、发放了《...

标签: 发布日期:2018-09-30 11:20:08 Catid:478 Status:6

17. 湖北京山市2人获评湖北省金牌劳动关系协调员 [100%]

中国发展网讯 日前，湖北省协调劳动关系三方委员会公布“湖北省金牌劳动关系协调员”人员名单，京山市劳动保障监察局副局长江雄、湖北京兰水泥集团有限公司人力资源部副经理胡稳兵上榜。 江雄作为劳动保障战线上的一名战士，他始终肩挑正义重担，以血肉亲情为农民工讨薪维权，当好了农民工的坚强后盾。2021年以来，江雄参与京山市劳动关系多项调解...

标签: 发布日期:2022-04-22 11:11:38 Catid:1830 Status:6

18. 走访杨浦调研科技园区 探索建立协调机制 [100%]

...园区是杨浦经济发展的驱动力，也是杨浦企业和劳动者的集聚地。为了推进杨浦科技园区协调劳动关系机制的建设，近日，区人社局副调研员王贵平带队，副局长段凌涛（挂职）、局综合管理科、监察仲裁管理科、区劳动保障监察大队、区劳动人事争议仲裁院、区社会保障服务中心负责人，先后走访调研了复旦软件园、同济大学科技园区和上理工科技园。复旦软件...

标签: 发布日期:2018-08-15 01:48:26 Catid:478 Status:6

19. 高度关注疫情对劳动关系的影响及对策 [100%]

...。但是，由于疫情的严重性和扩散性非常强，因而对经济社会的影响也十分广泛，特别是对于劳动关系的冲击，容易引发各种劳动纠纷，因而需要予以特别关注。 具体来说，疫情对劳动关系的影响主要包括以下三个方面。 一是部分企业可能出现经营困难而裁员对劳动关系的冲击。疫情对经济社会发展产生了不可忽视的影响，特别是对交通运输、餐饮娱乐、旅游等服...

标签:新冠肺炎 发布日期:2020-02-17 11:58:32 Catid:1855 Status:6

20. 深圳市探索设立劳动关系专员制度 [100%]

中国经济导报网 记者罗勉 近期，深圳市发布了2015年度《深圳劳动关系发展报告》（简称《报告》）。《报告》认为，深圳劳动关系相对稳定，但依然面临挑战。《报告》建议，企业在转型升级同时，劳动关系管理机制也要“转型升级”。《报告》还建议探索设立劳动关系专员制度，以解决案多人少的突出问题，使劳动关系工作社会化、个性化...

标签:劳动关系 管理体制改革 发布日期:2015-08-11 04:52:11 Catid:565 Status:6

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