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1761. 水污染防治比大气污染防治更难 [85%]

...理“《水污染防治行动计划（送审稿）》主要的对象如下：由水利部等十部门组成考核工作组，负责具体组织实施对全国31个省级行政区落实最严格水资源管理制度情况进行考核；考核对象为各省级行政区人民政府。考核工作组办公室设在水利部，承担考核工作组的日常工作；考核内容包括各省级行政区最严格水资源管理制度目标完成、制度建设和措施落实情况两...

标签:水污染 防治 大气污染 治理 发布日期:2014-03-08 07:28:54 Catid:25 Status:6

1762. 云南以“最严厉”措施整治旅游市场 [85%]

...态监管；二是建立导游服务质量网上评价系统，把评价结果作为导游星级评定和导游从业评价考核的主要依据，公开导游考核评价结果，形成导游良性竞争机制和良好执业环境；三是严格管理签约导游，有关企业要与签约导游依法签订劳动合同，建立合理薪酬制度，保障导游合法权益。 针对景区管理薄弱、秩序较乱等问题，云南以最全面的措施提升景区服务质量。一是制...

标签:旅游 导游 发布日期:2017-04-07 04:25:26 Catid:1159 Status:6

1763. 森林梦代表：提质增效的林场升级 [85%]

...康状态。 张利民建议，探索建立森林质量评价体系，将森林质量提升列入到各级政府目标考核的林业约束性考核内容，并纳入绿色GDP考核的内容，调动地方政府和营林者的营林积极性。 张利民说，需要强化科学经营理念，从森林培育的全过程综合施策，坚持新造与抚育结合，集中连片，规模治理。针对退化的低效林，采取补植补造、促进天然更新等抚育措施，加强...

标签:2018全国两会 建立森林质量评价体系 发布日期:2018-03-26 10:04:25 Catid:1278 Status:6

1764. 安委办：不落实安全生产责任制造成严重后果要纳入不良记录黑名单 [85%]

...知》指出，明确所有层级、各类岗位从业人员的安全生产责任，通过加强教育培训、强化管理考核和严格奖惩等方式，建立起安全生产工作“层层负责、人人有责、各负其责”的工作体系；全面加强企业全员安全生产责任制工作，是推动落实安全生产主体责任的重要抓手，有利于减少企业“三违”现象(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)的发生，从而达到降低因...

标签:企业 责任制 发布日期:2017-11-03 01:21:26 Catid:565 Status:6

1765. 英菲尼迪将用市占率“软考核”经销商 [85%]

...quo;戴雷表示，2015年与经销商的共赢关系将是英菲尼迪发展的重点。 “英菲尼迪在采取考核方式时，也会考虑市场波动情况，同时会考虑某一市场的增速有没有提高，比如在当地市场占有率有没有达到全国的平均水平。”戴雷表示，“我们认为，这是比（销量等）硬性目标更好的方式。” 据介绍，2014年底，英菲尼迪市场占有率达到2%，特别是一线城市的...

标签:考核 经销商 英菲尼 发布日期:2015-02-05 03:28:03 Catid:1159 Status:6

1766. 山西垣曲县：“一心”尽显爱民情 “四步”踏出消费热 [85%]

...消费扶贫热。截止目前，全县共完成贫困户各类农特产品消费6471.37万元，在运城市13个县、市考核排名中遥遥领先。 党建引领为核心 亲民爱民显真情 消费扶贫提出伊始，垣曲县委就高举党旗，号召全县各级党组织，统一思想认识，树立核心意识，在扶持贫困地区农产品产销对接上拿出管用措施，加快完善县乡村物流体系，推动特色产业持续稳定发展&rdq...

标签:贫困户 发布日期:2021-01-18 02:00:12 Catid:1828 Status:6

1767. 江西宜春经开区多措并举优化营商环境 [85%]

...”，按照“1个工作日电话联系、一般问题3个工作日办结”的原则推进。三是强化督导考核。建立“企业吹哨”问题台账，对逾期办理不到位，下发工作督办单督促整改。 畅通政企沟通渠道。宜春经开区创新实施企业特派员派驻机制，安排特派员常态联络、跟踪服务。一是选强工作队伍。根据企业需求与自身岗位、专业特长相适应原则，从相关职能部门中...

标签: 发布日期:2021-11-12 10:36:38 Catid:565 Status:6

1768. 国企商业类公益类划分落定 过剩行业除僵尸再提速 [85%]

...意见》正式公布。《意见》明确国有企业将被分为商业类和公益类，在发展方向、监管方式和考核方式上，两类国企都将分类施策。 国务院发展研究中心企业研究所研究员袁东明告诉记者，“国企改革的关键是将商业类的国企推向市场、参与竞争。明确国企的功能分类，有助于推动商业类国企股权多元化改革，在经营机制和企业治理结构上也更能满足市场要求。”

标签:僵尸 提速 公益 商业 行业 发布日期:2015-12-30 04:49:31 Catid:565 Status:6

1769. 以“四抓”机制促进物价工作创新 [85%]

...强中层干部培训管理，打破论资排辈等旧俗，推行机关干部竞争机制取得明显成效。 严格考核奖惩。坚持日常考核与年度考核相结合、群众评议与工作实绩相结合、考核结果与年度评优相结合的办法，建立考核奖惩机制，对考核结果好的干部，优先推荐各项评先树优资格，对考核结果较差的干部，主要领导单独与其谈心交流，帮助查找不足，鼓足干劲，迎头赶上。 ...

标签: 发布日期:2018-11-23 07:21:47 Catid:1922 Status:6

1770. 集成电路成果转化论坛今日在北京中关村开幕 [85%]

...这个领域国家政策支持力度很大，成果较多，但真正能转化的应该说少之又少。其中的原因是考核学校的指标与学校考核老师的指标是不同的，不是拿产业成果转化来的多少来考核的。一个老师为了他的发展，学校考核他的主要是他发的论文、申请的奖励、承担的项目，而承担的项目是以做完项目验收作为考核的一个重要的指标。基于这样的情况，在学校里，与企业合作的一...

标签:集成电路 集成电路成果转化论坛 发布日期:2017-09-19 04:23:00 Catid:1171 Status:6