大约有3,000项符合查询结果，库内数据总量为726,453项。（搜索耗时：0.1099秒） [XML]

1661. 奉贤新城这半年：新城开新花，今朝更好看 [69%]

...具品质更有温度。 ——集聚一批有影响力的科研院所，夯实人才优势。奉贤坚持把人力资源作为第一资源，加强与知名科研院所合作共建，切实发挥创新在发展全局的核心作用、引领作用，努力提升奉贤新城人力资源品质。整建制引进上海巴斯德研究所，围绕大健康产业打造“X+1”创新平台，在文化、科技、创新融合等更大领域寻求合作，助力奉贤新城在技...

标签:奉贤新城 半年 发布日期:2021-10-12 09:42:49 Catid:1828 Status:6

1662. 江苏：让民企更深感受高质量“幸福指数” [69%]

...建设、扩大电子营业执照应用范围、强化实施守信联合激励和失信联合惩戒制度、进一步加大人力资源市场监管力度等。《行动方案》专题还安排了以安全生产为底线，推进优化营商环境的具体措施。 《行动方案》还针对“堵点”“痛点”寻找突破点。例如，针对小微企业融资难、融资贵的问题，提出建立银行业金融机构绩效与小微信贷投放挂钩的激励机制...

标签:信息共享 放管服 营商环境 江苏省 发布日期:2019-05-31 06:43:05 Catid:565 Status:6

1663. 奉贤新城这半年：新城开新花，今朝更好看 [69%]

...具品质更有温度。 ——集聚一批有影响力的科研院所，夯实人才优势。奉贤坚持把人力资源作为第一资源，加强与知名科研院所合作共建，切实发挥创新在发展全局的核心作用、引领作用，努力提升奉贤新城人力资源品质。整建制引进上海巴斯德研究所，围绕大健康产业打造“X+1”创新平台，在文化、科技、创新融合等更大领域寻求合作，助力奉贤新城在技...

标签: 发布日期:2021-10-12 11:16:17 Catid:478 Status:6

1664. 安徽：远谋近施，煤炭去产能以“去”促“升” [69%]

...常务副省长任组长，分管副省长任副组长，省发展改革委、省经济和信息化委、省财政厅、省人力资源社会保障厅、省国土资源厅、省国资委、安徽煤监局等部门组成的省煤炭钢铁行业化解过剩产能实现脱困发展工作领导小组，下设煤炭、钢铁两个办公室，其中，煤炭办公室设在安徽省发展改革委，承担日常工作。同时，涉及去产能任务的市政府、煤炭企业均成立了相应领导...

标签:煤炭 企业 工作 实施 发布日期:2017-07-28 03:38:47 Catid:108 Status:6

1665. 一叶飘香促振兴 品质立茶守底色 [69%]

...”的绿色发展新路。 过去，茶园除草、土壤养护多依赖人工劳作与化肥除草剂，既耗人力，又易破坏山地茶园脆弱的水土生态。如今，多年生广金钱草扎根茶园，杂草发生率下降80%，既削减除草剂与人工除草成本，其枯萎茎叶又能腐化为天然有机肥，发达根系更强化梯田固土护坡能力。茶农还可采收广金钱草干草，在采茶淡季拓宽增收渠道，实现生态效益与经济效益...

标签: 发布日期:2026-08-31 05:40:34 Catid:566 Status:6

1666. 国家发展改革委、教育部联合公布产教融合型企业和产教融合试点城市名单 [69%]

...地、深入开展职工培训等，具有服务、引领所在行业深化产教融合、加快急需人才培养、推进人力资源供给侧结构性改革的良好基础和能力意愿。 本次认定21个国家产教融合试点城市。试点城市产教资源相对集聚，经济总量在本省（区）处于前列，主导产业特色鲜明、优势突出，多数城市职业教育和高等教育在校生超过20万人，具有良好的人才基础。试点城市目标定位明...

标签: 发布日期:2021-07-23 01:13:38 Catid:1955 Status:6

1667. 中国发展网招聘页面设计及市场开发人员 [69%]

...pt;font-family:仿宋">我们将根据你填写的申报表和推荐表进行筛选，确定面试人员。经中国发展网人力资源部考核、领导批准确定后录用。报名时间：截止至

标签: 发布日期:2014-05-21 10:10:52 Catid:53 Status:6

1668. 中国经济有底气、有韧性、有担当 对世界经济的贡献“有增无减” [69%]

...教育年限达14年，高等教育毛入学率达到59.6%，全员劳动生产率为152977元/人，比上年提高4.2%，人力资本总量稳居世界第一，为经济高质量发展提供源源不断的巨大动力。 二是人均预期寿命不断提高。中国老年人口数量不断扩大，老年人口的消费潜力持续攀升，健康养老消费、旅游与休闲消费、康养数字化与智能产品消费、养老服务业升级、养老金融等产业市场活力加速迸...

标签: 发布日期:2023-10-23 04:20:07 Catid:566 Status:6

1669. 长宁优化营商环境探索“最优模式” [69%]

...关注餐饮企业达282户，最终发现确有问题的商户198家，问题查实率达到70.21%。而今，长宁区从人力监管向技术监管的“跨界”步伐再次跨前，与杭州市余杭区的网络市场跨区协同监管，有望在2019年更进一步。一个管得更宽，但管得更活的市场，将在长三角展露英姿。

标签: 发布日期:2019-01-25 10:42:09 Catid:478 Status:6

1670. 长宁优化营商环境探索“最优模式” [69%]

...关注餐饮企业达282户，最终发现确有问题的商户198家，问题查实率达到70.21%。而今，长宁区从人力监管向技术监管的“跨界”步伐再次跨前，与杭州市余杭区的网络市场跨区协同监管，有望在2019年更进一步。一个管得更宽，但管得更活的市场，将在长三角展露英姿。

标签: 发布日期:2019-01-25 09:10:37 Catid:478 Status:6

相关搜索:

27人力资源管理目标 人力 人力资源 人力资本说 人力资本投资 人力资源助理