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1601. 七部门：确保外卖送餐员正常劳动所得不低于当地最低工资标准 [100%]

...关系的外卖送餐员参加社会保险，支持其他外卖送餐员参加社会保险，按照国家规定参加平台灵活就业人员职业伤害保障试点。鼓励探索提供多样化商业保险保障方案，提高多层次保障水平。 优化从业环境方面，鼓励支持新业态发展，推动设置外卖送餐员临时驻留点，推广铺设智能取餐柜，鼓励研发智能头盔等穿戴设备，营造良好从业环境，积极发挥稳定和扩大就业作用...

标签: 发布日期:2021-07-27 09:33:12 Catid:565 Status:6

1602. 兰州西固：改善民生福祉 共筑西固“幸福家” [100%]

...查重点优抚对象、城乡特困人员、空巢老人、留守儿童、低保家庭、失独家庭、贫困残疾人、灵活就业人员、失业人员、未就业大学生、下岗职工、困难企业职工等各类困难群体基本情况，解决就业、根治欠薪。今年以来，发放稳岗补贴767.6万元、新增城镇就业1.04万人；调解处理欠薪案件580余件，追回拖欠劳动者工资2940余万元；对9800余户因疫致困对象进行临时救助；全力化解...

标签: 发布日期:2023-01-04 12:50:00 Catid:565 Status:6

1603. 山西：答好巩固成果“加试题”，跑好乡村振兴“接力赛 [100%]

...安置区周边产业基地、园区、龙头企业等带动就业1.63万人，公益岗位就业1.42万人，自主创业、灵活就业等其他类型就业6.46万人 。 中国经济导报记者在安泽县了解到，安泽县以人为主体，以村为单位，以镇为核心，以点带面对全县易地扶贫搬迁安置点精准实施培训下乡和岗位推介活动，有效确保了易地扶贫搬迁劳动力家庭至少一户一人以上稳定就业和零就业家庭动态清...

标签: 发布日期:2022-02-21 03:49:15 Catid:1830 Status:6

1604. 上海外服控股成功收购远茂股份，为建设高水平人才高地提供强支撑 [100%]

...事长曹炜在致辞中表示，通过与远茂在资本、人才和技术上的强强对接，外服控股在技能人才灵活用工和业务外包领域打开了新局面，实现了从传统服务向新兴业务的延伸。希望双方团队不忘初心、牢记使命，共谱行业发展新篇章。 未来，外服控股将继续多措并举，拓展多元业务领域，为推进人力资源服务业实现高质量发展而团结奋进，在服务上海高水平人才高地建设和...

标签: 发布日期:2023-01-19 02:01:58 Catid:1830 Status:6

1605. 奋力开创易地扶贫搬迁“贵州模式” [100%]

...重点县挂牌督战。形成“划片督导、分区作战、专人包保”的督战模式和上下贯通、指挥灵活、工作高效的督战组织体系。重点聚焦教育医疗、稳定就业、拆旧复垦等问题，组织力量、深入一线进行督战。截至2020年6月底，纳入全省挂牌督战的96个集中安置点配套学校项目和7个配套医疗项目如期建成，并按时于2020年9月底投入使用；拆旧复垦任务全面完成，实现“应拆...

标签:十三五 发布日期:2021-01-15 08:23:20 Catid:1828 Status:6

1606. 山东日照：暖心服务聚人才 数智赋能兴产业 [100%]

...业服务体系，在全市范围内布局“社区就业服务站”，并在莒县创新试点建设旗舰店，让灵活就业人员在“家门口”就能享受到优质高效的就业服务。 一位就业管家分享的故事让人动容：他曾遇到一位20多岁的青年，性格内向孤僻，宅家三年不愿出门工作，家人急得团团转。管家多次上门耐心劝说，终于打动了青年，帮他成功入职本地一家企业。“看到他...

标签: 发布日期:2026-01-05 02:13:29 Catid:1925 Status:6

1607. 社保降费5月正式实施 今年社保还有三个大变化 [100%]

...人缴费基数上下限，合理降低部分参保人员和企业的社保缴费基数。 其中，个体工商户和灵活就业人员可以在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%之间选择适当的缴费基数。 会有啥影响？ 此次社保费率降低，会较大幅度地减轻企业社保缴费的负担。其中，养老保险单位缴费比例降至16%，相较之前的20%或者19%的费率水平，一次性降低3至4...

标签: 发布日期:2019-05-05 01:15:00 Catid:479 Status:6

1608. 助力新质商业发展，人瑞人才以人力资源服务创新驱动连锁业人才升级 [100%]

...锁类企业对人力资源管理的诉求差异明显。例如在起步期，行业对人力资源的诉求主要集中在灵活调整即用即走、管理团队规模小、适应业务快速变化等方面；进入成长期后，人力资源需要同时满足全国范围覆盖、快速招聘满编、支撑业务扩张等需求；而在成熟期，企业市场地位逐渐稳固，需要寻求新的增长点，人力资源诉求开始向用工成本优化、人均效能提升、用工风险管...

标签: 发布日期:2025-07-18 02:44:31 Catid:1940 Status:6

1609. 五地调整最低工资标准 平均增幅11.3%近年最低 [100%]

...行压力。此外,最低工资的确定必须建立在经济效益提高的基础上,应注重保持劳动力市场制度的灵活性。 从最近五年最低工资标准调整趋势来看,增幅收窄的趋势十分明显。2011年全国有24个省份调整了最低工资标准,平均增幅达22%;2012年有25个省份调整最低工资标准,平均增幅下滑至20.2%;到2013年,全国有27个省份调整了最低工资标准,平均调增幅度仅为17%。2014年全年有19个省份调...

标签:工资标准 增幅 调整 发布日期:2015-04-23 08:29:35 Catid:565 Status:6

1610. 国家数据局推动数字经济高质量发展 [100%]

...字化转型服务商。五是促进平台经济规范健康发展。支持平台企业创新发展，强化灵活就业和新就业形态劳动者权益保障，鼓励平台企业开辟新的就业空间。六是加强数字经济国际合作。加快发展数字贸易，推进海外智慧物流平台建设，促进跨境电商发展，拓展“丝路电商”合作空间，高质量组织2025年上海合作组织峰会数字经济论坛，探索数据...

标签:国家数据局 数字经济 发布日期:2025-04-16 02:15:48 Catid:26 Status:6

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