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151. 体系筑高标|构筑科创特区,打造“梧桐”人才高地 [100%]

...实验室,建立技术领头人责任制,构建大数据技术“策源地”,通过组织架构优化、组织绩效联动、企业文化宣贯等多种方式,有序推进组织高效协同机制落地,提升队伍张力。持续巩固提升科研实力,优化战略和业务布局,激发团队干事创业活力,“梧桐”大数据团队承担多项国家重点科研项目,于2024年成功申报2项国家重点研发项目以及国家自然基金项目,累...

标签: 发布日期:2024-06-05 11:30:00 Catid:1940 Status:6

152. 多数央企负责人降薪成定局 [100%]

  ■ 央企负责人薪酬将调整为基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分组成  ■ 进一步规范福利性待遇,央企负责人养老保险医疗保险纳入统一薪酬体系  ■ 央企负责人在下属公司可兼职不能兼薪  中共中央政治局近日通过了《中央管理企业负责人薪酬制度改革方案》。包括中石油、中石化、中国移动在内的72家央企的负责人正面临大幅降薪...

标签:负责人 薪酬 企业 发布日期:2014-09-04 12:10:44 Catid:496 Status:6

153. 全国至少十省叫停家长批改作业 个别纳入学校绩效管理 [100%]

...文件“叫停”家长批改学生作业,有的地方明确定期开展作业督查,甚至将作业管理纳入绩效考核。 浙江、海南:将作业管理纳入学校绩效考核、要求学校定期督查 浙江省教育厅微信公众账号“教育之江”2019年12月11日对外发布《浙江省中小学生减负工作实施方案》,其中明确提及,不得在家长群里布置作业,不得要求家长检查批改作业,...

标签:家长批改作业 发布日期:2020-11-11 04:40:23 Catid:565 Status:6

154. 央企负责人将定统一基本年薪 [100%]

...责人年薪酬将分三部分  据邱小平介绍,改革方案将目前央企负责人的薪酬由基本年薪+绩效年薪,调整为基本年薪+绩效年薪+任期激励收入三部分。  央企负责人基本年薪即年度基本收入,将根据上年度中央企业在岗职工年平均工资的一定倍数确定。但考虑到在不同企业任职的央企负责人都是由中央任命的,为体现薪酬分配的公平性,将对他们原则上确定相同的...

标签:负责人 薪酬 企业 中央 发布日期:2014-09-03 03:24:24 Catid:565 Status:6

155. 国务院:完善国有金融资本管理 促国有金融资本保值增值 [100%]

...度。各级财政部门依法依规履行国有金融资本管理职责,负责组织实施基础管理、经营预算、绩效考核、负责人薪酬管理等工作。严格规范金融综合经营和产融结合,国有金融资本管理应当与实业资本管理相隔离,建立风险防火墙,避免风险相互传递。各级财政部门根据需要,可以分级分类委托其他部门、机构管理国有金融资本。 充分尊重企业法人财产权利,赋予国有金...

标签:国有金融资本 发布日期:2018-07-09 04:45:48 Catid:565 Status:6

156. 广东省财政工作获国务院督查激励 多项指标居全国第一 [100%]

...财政工作念好“谋统推干”四字诀,预算执行进度、新增债券发行与支出使用进度、预算绩效管理工作考核等均居全国第一。同时,先进典型市县中,广州市、广州市南沙区获国务院督查激励。 “广东获此殊荣,得益于强力推进改革,在财政管理上形成了两大特色——改革有的放矢,政策精准发力。”中国财政科学研究院原副院长、研究员白景明认为,...

标签: 发布日期:2020-07-11 09:38:11 Catid:1828 Status:6

157. 科技部:破除科技评价中过度看重论文数量等不良导向 [100%]

...果的考核评价权重。 ——对国家科技计划项目(课题)评审评价突出创新质量和综合绩效。立项评审注重对项目(课题)可行性和先进性进行评价,综合绩效评价注重对项目(课题)合同约定标志性成果的质量和影响进行评价。 ——对国家科技创新基地评估突出支撑服务能力。注重评估科技创新基地支撑服务国家重大需求、经济社会发展的作用和效果。 &mda...

标签:科技部 论文 发布日期:2020-02-24 01:46:39 Catid:1855 Status:6

158. 将知识产权保护纳入地方政府绩效考核 [100%]

...入力度。鼓励条件成熟的地区先行先试,率先建设知识产权保护试点示范区。将知识产权保护绩效纳入地方党委和政府绩效考核和营商环境评价体系,确保各项工作要求有效落实。 据新华社 总体要求 力争到2022年,侵权易发多发现象得到有效遏制,权利人维权“举证难、周期长、成本高、赔偿低”的局面明显改观。 到2025年...

标签:知识产权保护 地方政府 绩效考核 发布日期:2019-11-25 01:38:24 Catid:565 Status:6

159. 武汉创新干部考核评价体系 [100%]

...了日常考核、分类考核、近距离考核的“知事识人”干部考核综合评价体系。 这套体系涉及绩效管理和党政领导班子及领导干部综合考核评价实施办法,将绩效目标考核与班子和干部考核联动,考人与考事相结合。 武汉市委组织部介绍,为细化干部考核评价体系,按照开发区、中心城区、新城区3个区域单位类别,经济发展、社会事业、城市管理和执法监督等6个市直单...

标签: 发布日期:2018-12-19 10:15:55 Catid:481 Status:6

160. 深入推进重大工程项目全过程管理与评估 [100%]

...积极性不高。规划项目往往会被有关部门确定为调度、评估、考核的内容,但缺乏科学合理的绩效评估体系,项目评估重点多在资金执行率,而不是资金产生的最大环境效益。在实际工作中表现为将一些自下而上报请的所有工程项目的综合成效进行汇总后即认定是省级重大工程项目实施成效,规划的重大工程项目评估虚化、空化。还有的规划项目与各类中央环保专项资金支持...

标签: 发布日期:2023-01-31 12:27:44 Catid:25 Status:6