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151. 山东省属企业“倒计时”改革攻坚取得新进展 [100%]

...计时”改革攻坚路线图。联合省委组织部出台《山东省省属企业主要负责人和领导班子改革绩效考核评价办法》，建立常态化末位淘汰机制，压实“一把手”改革责任。在省属企业、省国资委机关分别深入开展“国企‘倒计时’改革抓落实争先锋”活动和“深化七赛七比创建模范机关”活动，动员广大党员干部职工在“倒计时”改革攻坚中赛作...

标签:新旧动能转换 改革攻坚 市场化改革 发布日期:2020-05-16 06:44:53 Catid:1828 Status:6

152. 特大型地质灾害防治资金支持的重点省份，通过竞争性选拔或者因素测算选取方式确定 [100%]

...数等因素，分配权重分别为30%、30%、20%、15%、5%，同时考虑各省财政困难程度，并根据资金使用绩效和地质灾害防治任务完成情况等对测算结果进行调整，体现结果导向。 未纳入重点省份补助范围的，纳入一般省份补助资金支持范围。补助资金分配选用因素重点考虑特大型地质灾害发生数、死亡失踪人数、财产损失数以及灾后治理资金需求、财政困难程度等。通过竞争性...

标签:地质灾害 重点省份 发布日期:2019-10-31 01:49:36 Catid:565 Status:6

153. 山东烟台福山区预算绩效管理“组合拳”增效快 [100%]

本报讯近年来，山东省烟台市福山区认真贯彻全面实施预算绩效管理决策部署，扎实推进预算绩效管理体系建设，打破预算资金分配固化格局，财政资源配置效率和资金使用效益显著提高，财政预算绩效管理工作驶入快车道。 狠抓制度建设，夯实绩效管理基础。福山区出台了《关于全面落实预算绩效管理的实施意见》，相继印发事前绩效评估、绩效目标管理、...

标签: 发布日期:2021-12-14 10:40:13 Catid:565 Status:6

154. 山东烟台福山区预算绩效管理“组合拳”增效快 [100%]

中国发展改革报 近年来，山东省烟台市福山区认真贯彻全面实施预算绩效管理决策部署，扎实推进预算绩效管理体系建设，打破预算资金分配固化格局，财政资源配置效率和资金使用效益显著提高，财政预算绩效管理工作驶入快车道。 狠抓制度建设，夯实绩效管理基础。福山区出台了《关于全面落实预算绩效管理的实施意见》，相继印发事前绩效评估、绩效目标...

标签: 发布日期:2021-12-14 10:07:33 Catid:566 Status:6

155. “粮食安全看山东”之威海：聚焦高质量发展，建设“绿色粮仓” [100%]

...食企业划归国资后的有效考核，积极协调国资部门将粮食安全保障能力建设纳入企业年度百分绩效考核，完善考核机制。 补齐短板，完善绿色储粮设施 新建仓库补齐缺口。充分利用商品粮大市（县）奖励资金，新建粮仓4万吨，全市中心库高大平房仓将达35.39万吨，全部配置现代化配套设施设备，实现储备粮集中储存。 维修改造提升功能。抢抓政策...

标签: 发布日期:2025-12-09 11:14:28 Catid:1921 Status:6

156. 从试点到全面推开的自然资源资产离任审计 [100%]

...，领导干部自然资源资产离任审计制度正式由试点阶段进入全面推开阶段，将对完善生态文明绩效评价考核和责任追究发挥更重要的作用。 在经济社会发展过程中，只算经济账，不算生态账，对自然资源采取掠夺性开发，造成严重的污染破坏，会危及到每一个人的生存环境。绿色审计的设立，进一步突出了保护生态环境的重要性，同时也给各级领导干部树立了一个新风向...

标签:审计 自然资源 生态 发布日期:2018-03-22 04:54:17 Catid:25 Status:6

157. 上海市徐汇区法院多措并举打造高素质干部队伍 [100%]

...是完善分类管理机制，结合法官、司法辅助人员等不同岗位要求，制作岗位说明书，修订岗位绩效考核实施意见，试行《执行工作绩效考核办法》，切实发挥绩效考核的评价、激励和监督作用。三是加强业务培训，定期邀请法学专家、学者，围绕法律前沿问题、社会热点等开展专题讲座。组织开展岗位技能培训、技能竞赛，强化专业实务技能。实行轮岗制度，拓展干警业务范...

标签: 发布日期:2019-04-02 04:41:09 Catid:478 Status:6

158. 内蒙古能源集团：决胜之年国企改革三年行动按下“快进键” [100%]

...权有章、用权有度的原则加大放权力度，下放所属单位年度投资计划及调整、工资总额、经营绩效考核、项目前期工作等总部权限14项，为各事业部权责配置留足空间。 注重上下联动改出新气象 内蒙古能源集团深入贯彻落实自治区党委、政府关于原蒙能集团、原能建集团改革重组部署要求，按照自治区孙绍骋书记、王莉霞...

标签: 发布日期:2022-06-29 04:35:45 Catid:25 Status:6

159. “小师傅”培养“大徒弟”，新型“师带徒”助推济钢高质量发展 [100%]

...团） 同时，济钢集团强化日常管理，细化考核标准，形成多维度考核体系，建立“KPI绩效考核”“个人提升”“态度评价”三位一体的考核模式，分解关键绩效指标，衡量关键绩效指标贡献度，并鼓励师徒合作，主动承担急难险重任务和拓展业务。目前，17对师徒通过一年的“传、帮、带”均完成导师带徒目标。 目前，为进一步推动“产...

标签: 发布日期:2021-10-25 11:07:14 Catid:1933 Status:6

160. 山东践行黄河战略典型案例之六：泰安山水林田湖草生态保护修复工程 [100%]

...，着力加快项目建设。截至目前，累计完成项目总投资157.6亿元，已超额完成国家三部委下达的绩效目标，共治理采煤塌陷地9295.8公顷；修复矿山1584.5公顷；防治地质灾害6项（15处）；保护地质公园及地质遗迹244.9平方千米；整治土地26968.4公顷；新增耕地4558.5公顷；新增湿地712.76公顷，大汶河、东平湖流域水环境质量得到持续改善，区域省控及以上重点河流水质基本达到了水环...

标签: 发布日期:2023-05-18 10:15:29 Catid:1925 Status:6