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大约有500项符合查询结果，库内数据总量为712,585项。（搜索耗时：0.0667秒） [XML]

151. 楼继伟：企业工资增长过快 最终恐伤及劳动者 [100%]

...”上，楼继伟说：劳动合同法对企业的保护严重不足，很大程度上降低了我国劳动力市场的灵活性，不利于提高全要素生产率，最终伤害的还是劳动者。 中国劳动学会副会长苏海南告诉记者：“改革开放三十多年以来，长期时间内，我国工资增速是低于劳动生产率增速的。最近几年工资增速超过劳动生产率增速，我认为这是对过去长时期工资增速慢的弥补。”

标签:企业工资 发布日期:2016-02-22 05:18:30 Catid:565 Status:6

152. 浙江将出台用工管理新政策 保障“快递小哥”等群体权益 [100%]

...保厅今年会抓紧研究出台新业态劳动用工管理政策，对新业态实行更加多元的用工形式和更加灵活的薪酬分配、社会保险、工时休假等政策。“‘包容审慎’是前提。”上述负责人表示，研究出台新政策时会顺应发展趋势，而不会否定新业态劳动用工模式，最终目的是维护新业态从业人员合法权益，促进新业态经济持续健康发展，让更完善的社保服务覆盖到更多群体。...

标签: 发布日期:2019-02-26 06:55:08 Catid:478 Status:6

153. 三天到岗两天远程，混合办公如何科学管理 [100%]

专家提醒，用人单位应建立配套的线上考勤制度，避免“灵活工作”变“隐形加班” 本报记者 张菁 《工人日报》(2024年07月18日 06版) 阅读提示 当前，有互联网企业试水“混合办公”模式，允许员工每周有两天自主决定办公地点。专家表示，运行混合办公，公司要有科学完善的制度体系作为支撑，综合考虑合理的工作量、工作时间和加班时...

标签:混合办公 发布日期:2024-07-18 09:56:57 Catid:1830 Status:6

154. “春风”送暖到基层 多地打出稳就业“组合拳” [100%]

...圈，以即时、全天候为特色的零工驿站已成为促进基层就业的重要抓手。 据介绍，为适应灵活就业人员“临时、零散、灵活”需求，荆门市已建设82家零工驿站，提供即时快招、供需对接、培训报名、维权指引等服务，2024年以来累计发布就业岗位10万余个次，促成就业1万余人次。全省来看，湖北省截至2024年12月投入使用零工驿站1292家，全年累计服务灵活就业人员102...

标签: 发布日期:2025-01-23 02:47:36 Catid:1830 Status:6

155. 决胜真零工时代：选对/运营好零工平台，核心看“产品+系统+团队”三维实力 [100%]

2025年灵活就业群体将扩容至2.5亿人，“真零工”时代全面到来，合规灵活用工成为企业刚需，零工平台也成为连接企业与灵活就业者的核心枢纽 。但市场乱象丛生：部分平台仅停留在基础撮合，暗藏劳动争议与税务合规风险；不少运营者陷入“建个系统就够了”的误区，最终昙花一现 。 实则，无论是企业筛选合作平台，还是创业者搭建运营，核心逻辑都...

标签: 发布日期:2025-12-17 03:37:20 Catid:1940 Status:6

156. 红安县精准有效解决复产企业用工难题 [100%]

...指定一名党工委班子成员带领开发区人社分局、经济发展局、党群工作部等部门，采取创新、灵活、便捷的就业服务模式，及时精准有效的解决复产企业用工难题。 “自复产以来，公司有92名员工到岗，我们一手抓好疫情防控一手抢抓现有订单生产，几条生产线满荷运转，部分员工是县外的，受疫情影响不能回公司，幸好园区人社分局先期就与我们公司对接及时补充了...

标签: 发布日期:2020-03-19 11:12:05 Catid:1883 Status:6

157. 工人日报：让每一名新业态从业者都有遮风避雨的屋檐 [100%]

...却没有及时跟上。一些专家认为，新业态从业属于非标准就业，呈现出的特点是雇用关系灵活化、工作内容碎片化、工作方式弹性化、创业机会互联网化等。目前，社会保险对非标准就业劳动者的保护有所不足。灵活就业人员参加社会保险体系的比例还不高，尤其缺少失业保险和工伤保险，造成面临失业和工伤伤害时承受能力不足。而且，非标准就业形态与传统劳动关系...

标签: 发布日期:2019-03-21 01:28:05 Catid:484 Status:6

158. 进一步稳定和扩大就业 泸州出台二十条政策措施 [100%]

...位且聘用期不低于12个月的，每聘用1名高校毕业生给予高校1万元奖补。 鼓励新业态灵活就业。对通过快递、外卖等两类新业态方式实现灵活就业3个月以上的人员，符合条件的给予每人每月100元的灵活就业补贴，补贴期限不超过一年。 增加岗位扩大就业力争创造就业岗位2.5万个以上 扩大投资创造更多就业岗位。

标签: 发布日期:2022-06-09 02:25:52 Catid:98 Status:6

159. 杭州云灵薪参加第十二届中国国际财务领袖年会 [100%]

...hou.aliyuncs.com/Uploadfiles/20230425/2023042514161513.002.jpeg" border="0" alt="" style="max-width: 600px;" /> 作为灵活用工领域的新秀,云灵薪科技致力于企业数字化转型,受邀参加本次盛会,和一众专家、学者、领导以构建具有共建、共享、共生、共赢特点的生态平台展开探讨交流。在数字经济发展过程中,企业借助大数据、云计算、移动互联网、物联网、区块链、5G等新技术的应用,形成共生共赢...

标签: 发布日期:2023-04-25 03:05:37 Catid:1940 Status:6

160. 安全生产十五条措施摘要发布 [100%]

...主管部门及纪检监察部门，并依规依纪依法追究相关人员责任。 九、切实加强劳务派遣和灵活用工人员安全管理。生产经营单位要将接受其作业指令的劳务派遣人员、灵活用工人员纳入本单位从业人员安全生产的统一管理，履行安全生产保障责任。危险岗位要严格控制劳务派遣用工数量，未经安全知识培训合格的不能上岗。对劳务派遣用工和灵活用工人员数量较多的行业...

标签: 发布日期:2022-04-12 05:55:12 Catid:734 Status:6