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大约有500项符合查询结果，库内数据总量为726,406项。（搜索耗时：0.0679秒） [XML]

141. 人社部：春节延长假期间上班先安排补休 [100%]

...业不能开工生产的，要指导企业主动与职工沟通，有条件的企业可安排职工通过电话、网络等灵活的工作方式在家上班完成工作任务；对不具备远程办公条件的企业，与职工协商优先使用带薪年休假、企业自设福利假等各类假。要指导企业工会积极动员职工与企业同舟共济，在兼顾企业和劳动者双方合法权益的基础上，帮助企业尽可能减少受疫情影响带来的损失。 《意见...

标签:工资 发布日期:2020-02-08 11:53:51 Catid:565 Status:6

142. 深耕HR数字化系统28载，万古科技入选2026人力资源服务品牌50强(人力资源管理软件类） [100%]

...班次补贴等多类型薪资组的自动核算，同时保留完整人工审核入口，兼顾核算效率与企业管控灵活性。 2、AI场景化落地，以辅助提效为核心定位 针对行业内的  AI 技术应用趋势，万古科技选择【价值优先、合规兜底】的落地思路，在保障业务准确性与管理灵活性的前提下，场景化、低风险推进 AI  能力落地，未盲目追求全流程自动化的概...

标签: 发布日期:2026-07-03 07:17:56 Catid:1940 Status:6

143. 善世集团荣登HRoot 2023年度人力资源服务机构100强榜单 [100%]

...创新和产品创新；着力布局发展中高端人才寻猎、人力资源管理咨询等高人力资本业态，并在灵活就业、蓝领招聘等领域提供岗位外包、业务外包和一站式综合外包服务。 为了更好地帮助企业人才配置中的“选育用留”实现闭环赋能，善世打造“立体化人才供应体系”，率先突破企业招人难问题；构建项目经理+招聘交付顾问+中后台专家协同交付的“客户...

标签: 发布日期:2024-05-14 03:14:54 Catid:1940 Status:6

144. 北京出台措施维护新就业形态劳动者权益 [100%]

...业技能等依法从事劳务、咨询、设计等活动，并取得劳动报酬的劳动者(以下简称“平台个人灵活就业人员”)。 三是与平台企业或加盟、代理、外包平台业务的合作企业、劳务派遣企业(以下统称“企业”)建立劳动关系或形成事实劳动关系，完成平台企业、平台、平台内经营者等所赋予工作任务的劳动者(以下简称“平台单位就业员工”)。 为维护新...

标签:新就业形态 劳动权益 发布日期:2021-09-30 10:58:35 Catid:1830 Status:6

145. 金华人社“稳岗留工”助企“开门红” [100%]

...员工代表后，详细了解了企业生产情况和用工需求，指导企业合理制定错峰放假和调休计划，灵活安排职工在岗培训，落实好工资、休假等待遇保障，鼓励为留金过年省外员工解决实际困难。在金华市某化妆品公司，小分队为企业介绍了企业技能等级认定申报程序和标准，鼓励企业以评促训、以训促学，有效提升职工技术技能水平，助力企业高质量发展。 为加大对农民工...

标签: 发布日期:2022-12-22 03:28:46 Catid:481 Status:6

146. 人社部提出七项措施：不断扩大市场化就业服务供给，切实增强促就业实效 [100%]

...建人力资源服务供需对接平台，发展面向相近领域的服务产品，加强用工保障。五是创新发展灵活用工服务，支持人力资源服务机构运用数字技术创新开展劳动力余缺调剂、人力资源服务外包等服务，开发灵活就业平台、参与零工市场建设，拓宽就业渠道。六是积极支持人力资源服务机构发展，加大惠企利民各项政策落实力度，通过就业创业服务补助、奖励补贴、减免场地租...

标签: 发布日期:2022-07-08 05:34:16 Catid:565 Status:6

147. 濮阳市台前县司法局： 普法护航新业态 维权服务暖民心 [100%]

...r="0" alt="微信截图_20260522105619" /> 培训中，河南凤台律师事务所刘纪超律师紧贴新业态用工灵活、纠纷多发、维权困难的行业特点，摒弃生硬法条堆砌，坚持以案释法、以案明理，详细讲解劳动关系认定标准，厘清各类用工模式法律边界，指导从业者准确确定维权主体、留存用工证据。针对户外作业风险高的特点，通过真实作业受伤案例，通俗解读工伤认定、申报流程及赔...

标签: 发布日期:2026-05-22 01:21:06 Catid:2206 Status:6

148. 招聘行业步入线上线下深度融合一体化 [100%]

...人才招聘需求，“上海外服微招聘”每日实时发布高端管理及技术岗位、校园招聘岗位、灵活用工岗位等各类招聘信息，为不同行业、岗位、职业发展阶段的人才提供职业生涯入口及提升路径。值得一提的是，在这些岗位中集中了较大比例的灵活用工需求，涉及行政、人事、财务、前台、客服、销售等通用型岗位，非常适合略有经验或初涉职场的年轻求职者。求职者面试...

标签:招聘 求职者 岗位 上海外 发布日期:2018-06-05 01:25:42 Catid:1164 Status:6

149. 关爱创业群体 融入基层治理 [100%]

...动） 城中社区地处大丰市区中心地段，辖区内的人民路两侧聚集了大量自主创业的灵活就业群体。近些年，随着网购平台经济的蓬勃发展，以外卖配送员、快递员等为代表的新就业群体不断壮大，城中社区党组织创新工作思路，联合区相关部门，先后投入资金5万多元，打造了新业态就业群体之家——“暖心驿站”，为灵活就业群体提供就业创业、用工对...

标签: 发布日期:2022-11-17 12:05:08 Catid:98 Status:6

150. 新形势下如何构建新型和谐劳动关系 [100%]

...的多元化变革 新型和谐劳动关系包含的形式有哪些？除了进一步增长的外包形式和灵活就业等，任润认为最大的变化是新型劳动平台的产生，互联网平台使得这样的劳动形式得以存在。 “一方面，技术进步促使新的劳动形式产生，比如在线平台的众包服务，包括借助技术和算法来管理外卖骑手等。另一方面，技术进步取代了一部分人的工作内容，这需要劳...

标签: 发布日期:2023-12-14 11:06:47 Catid:1830 Status:6