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141. WTO初裁"稀土案"中方违规 商务部称中国政府有权上诉 [74%]

...稀土行业协会发言人陈占恒在接受记者采访时表示，他对这一裁决深表遗憾：“我会将对WTO仲裁报告的具体内容进行研究，评估裁决结果对中国稀土行业和我会会员企业的影响。” 　　据中国商务部披露，最新公布的这份专家组报告认为，中国对于稀土、钨、钼产品的出口关税、出口配额以及对相关出口企业施加的出口业绩和注册资本要求不符合《1994年关税与贸易...

标签:WTO 稀土 发布日期:2014-03-27 10:41:12 Catid:565 Status:6

142. 贸仲委发布年度报告：贸仲受理争议案件金额再破千亿元大关 金融类案件占比超半数 [74%]

中国经济导报 中国发展网讯 记者杨虹报道 日前，中国国际经济贸易仲裁委员会（以下简称“贸仲委”）在京召开新闻发布会，贸仲委副主任兼秘书长王承杰在会上发布《中国国际商事仲裁年度报告（2020-2021）》（以下简称“年度报告”）。年度报告显示，2020年全国259家仲裁委员会共受理案件总数是400711件，其中传统的商务仲裁案件是261047件，相比...

标签:贸仲委 金融类 纠纷 国际仲裁 发布日期:2021-09-14 11:06:49 Catid:565 Status:6

143. 贾秀东：菲律宾强推仲裁注定徒劳 [74%]

　　菲律宾不顾中国反对，于3月底就南海问题向国际仲裁庭提交了诉状。这是近年菲律宾围绕南海争议拼命奔跑的又一明证，仍然是在绕弯子。 　　第一，企图规避国际法限制。菲律宾明知，依据《联合国海洋法公约》成立的国际海洋法法庭不经中方同意，无权审理中菲岛礁主权之争，而且中方早已根据《公约》第298条的规定，申明有关中国在领土主权和海域划界方...

标签:菲律宾 发布日期:2014-04-01 07:04:22 Catid:565 Status:6

144. 山东莱西：学史力行办实事，按下劳动争议化解“快进键” [74%]

...议案件1870件，案件办理期限提速20%。 即申即调秒杀式化解 在职工申请仲裁立案前进行筛选，凡是拖欠工资、索要双倍工资等涉案金额在1万元以下，均实行即申即调制度。职工申请劳动仲裁，在立案前由窗口人员联系企业负责人落实相关情况并进行调解，对企业和职工“晓之以理，动之以情”，从法律层面讲明利害关系，促使双方协商解决问题，...

标签: 发布日期:2021-10-11 10:41:47 Catid:1926 Status:6

145. 西海岸新区——“护薪”行动解农民工“薪”事 [74%]

...dquo;有门”，也便于农民工将维权坚持到底。 据了解，该局整合信访、劳动监察、调解仲裁工作力量设立“农民工维权岗”，集中受理农民工工资支付相关的举报、投诉及调解、仲裁申请；前移服务关口，为被欠薪农民工释理说法，核对情况梳理证据，并依法准确引导其进入调处程序；及时、高效响应被拖欠工资农民工提出的工资支付请求；引导当事人及时利用...

标签: 发布日期:2021-01-07 05:50:34 Catid:734 Status:6

146. 女员工怀孕遭待岗降薪 收入不足千元 [74%]

...士刚怀孕，便赶上公司因经营亏损大幅裁员。虽没被辞退，但孟女士被待岗降薪。经劳动部门仲裁，摩托罗拉需补发孟女士工资差额1万余元。对此，摩托罗拉将孟女士诉至朝阳法院以免补其差额工资。昨天上午，朝阳法院开庭审理此案。摩托罗拉诉称，孟女士与公司签订了无固定期限劳动...

标签:孕妇 歧视 发布日期:2014-04-30 12:06:36 Catid:565 Status:6

147. 青岛西海岸新区畅通维权绿色通道设立工资争议速裁庭 [74%]

...dquo;有门”，也便于农民工将维权坚持到底。 据了解，该局整合信访、劳动监察、调解仲裁工作力量设立“农民工维权岗”，集中受理农民工工资支付相关的举报、投诉及调解、仲裁申请；前移服务关口，为被欠薪农民工释理说法，核对情况梳理证据，并依法准确引导其进入调处程序；及时、高效响应被拖欠工资农民工提出的工资支付请求；引导当事人及时利用...

标签:青岛西海岸新区 维权绿色通道 发布日期:2021-01-06 06:31:16 Catid:565 Status:6

148. 广仲推出“八项措施“ 防疫情、稳经济两不误 [73%]

...网讯胡钊、记者皮泽红报道3月2日，在广州市第29场疫情防控新闻通气会上，中国广州仲裁委员会（简称广仲）王天喜副主任介绍了广仲抗”“疫”和线上仲裁的情况。 王天喜表示，面对新冠肺炎疫情，中国广州仲裁委员会（简称广仲）坚决贯彻落实省、市防控指挥部工作部署，充分发挥自身优势，按照强化防控措施和保持经济平稳两方面工作要求，在2...

标签:广州 防疫情 发布日期:2020-03-02 07:10:00 Catid:1828 Status:6

149. 两部门印发裁审衔接意见畅通劳动者维权渠道 [73%]

...电（记者王优玲）人力资源和社会保障部、最高人民法院近日联合印发了《关于劳动人事争议仲裁与诉讼衔接有关问题的意见（一）》，这是两部门完善劳动人事争议多元处理机制、统一裁审法律适用标准、畅通劳动者维权渠道、维护劳动人事关系和谐与社会稳定的又一重要举措。 意见规范了调解协议后续程序性保障，完善了诉裁调对接机制，明确了终局裁决范围，确立...

标签: 发布日期:2022-03-01 04:09:56 Catid:565 Status:6

150. 公司招聘是否可以试用合格后才录用？ [73%]

...公司的书面通知作出不予录用的决定难以接受，几经交涉未果。无奈之下潘某向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额及违法解除劳动合同的赔偿金。仲裁委经过审查后依法予以受理。 案件评析： 本案争议的焦点是用人单位仅给予劳动者试用期，并决定在试用期后根据劳动者的工作表现再确定是否录用劳动者的行...

标签: 发布日期:2018-12-04 11:06:00 Catid:926 Status:6

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