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1481. 抗疫企业在行动系列——上海外服以责任和专业打响疫情防控战 [100%]

...外服多次召开疫情防控工作专题会，制定了动态化疫情防控措施，在确保企业合规管理、加强员工健康关怀、确保安全有序复工、承担社会责任等方面率先作为。 为确保客户假期延长期间的薪资发放等与员工利益息息相关的工作不断不乱，上海外服在2月3日到5日应急加班，集中为56276名雇员发放薪资，总额达到5.6亿元，得到了客户的高度赞赏。对于购买雇员福利产品的企...

标签: 发布日期:2020-02-17 04:30:12 Catid:1164 Status:6

1482. 管理的思辨 [100%]

...：客观上的问题不可避免时，积极主动的应对，而不是被动的应付。案例：铜业食堂就餐员工较多，由于一线员工属于重体力劳动，手上身上难免比较脏。以前采取的消极办法，是分开吃饭：干部和科室人员先吃饭，一线员工后吃。且不说这有人为划分等级之嫌，单从干部员工的交流融合而言，也是不妥的。后来，我们采取积极的措施，建个洗手池，要求员工饭前把...

标签: 发布日期:2018-09-08 08:17:01 Catid:478 Status:6

1483. 上半年五大行2.5万人离职 “最惨月入790元” [100%]

...上市银行“降薪潮”中位居首位。民生银行2016年半年报对外透露，今年1-6月，民生银行员工薪酬87.4亿元，与去年同期相比下降了22%。 有分析指出，这跟民生银行上半年的经营状况不无关系。中报显示，民生银行上半年营业收入同比增长1.36%，净利润同比增长1.66%，成为首家增速跌穿2%的股份行。 民生银行降薪也引来了自家股东的“炮轰”。民生银行股东...

标签:银行 薪酬 发布日期:2016-09-07 08:15:59 Catid:1159 Status:6

1484. 莎蔓莉莎员工窦晶晶：不去仰望别人，自己亦是风景 [100%]

...行为模式便是企业文化最强大的力量之所在。所以,如何让个体与整体相得益彰互相促进,让每个员工在企业管理中发挥最大价值,近年来被广泛讨论。国内美容行业龙头企业莎蔓莉莎,通过完善的企业文化引领,不断激发每个员工潜在能量,为社会培育了大批年轻优秀的行业人才,也给企业带来了巨大的社会效益和经济效益,被誉为“业界之光”。 站在莎蔓莉莎北京时代风...

标签: 发布日期:2021-06-10 03:15:36 Catid:1940 Status:6

1485. 佩信集团发布PHP新质人才典范模型产研成果 [100%]

...迈进。 包含三个层面的含义：Aspiration（抱负）、Positive（积极活力）、Incentive（激励）。员工必须充满了抱负，而并非没有梦想；充满活力，不会满足于现状，总是在生长的状态，正是因为这样的状态，就会让整个团队都充满活力；激励他人的能力，激励别人是领导最重要的工作。哈佛大学的教授约翰科特就认为，一个复杂企业组织领导分为三个部分。确定企业的经营方...

标签: 发布日期:2024-06-11 05:07:31 Catid:1940 Status:6

1486. 《中国薪酬福利白皮书》于近日发布 [100%]

...实用的薪酬福利规划信息参考。白皮书覆盖宏观经济与劳动力现状、企业人力资本管理、企业员工薪酬、企业员工福利四大维度，以数百万薪酬样本数据为基数，汇总中国不同城市、不同行业、不同层级员工的细化薪酬数值，并囊括大学应届生起薪，将助力广大企业客户直观快速地了解宏观人才市场薪酬数据及其管理理念，进而有效支持其企业人力资源管理。 《中国薪酬...

标签:薪酬 企业 福利 发布日期:2018-05-21 04:22:34 Catid:1164 Status:6

1487. 酷派铁腕裁员：低价优势不再 4G遭遇空前压力 [100%]

...变相裁员政策。　　对此，酷派方面称，由于补贴减少，运营商捆绑市场容量减少，10%的员工将调整到新的合资公司，对于部分不愿意去合资公司的员工，酷派将以N+1方式进行赔偿和处理。　　据酷派内部一位员工向《证券日报》记者透露：“此次公司态度强硬，不服从调整者视为自动辞职，部分部门变相裁员可达30%。”　　铁腕政策“大挪移&rd...

标签:4G 发布日期:2014-09-19 06:03:46 Catid:565 Status:6

1488. “我不信75%的医用酒精能点着” 义乌一员工为“求证”竟放火烧厂被公安拘留 [100%]

...警，位于上溪镇伟亚路一厂房起火。因扑救及时，事故未造成人员伤亡。经调查，起火原因为员工舒某点燃酒精引起。当天，员工舒某和田某在厂房打赌。为了证明医用酒精点不着。舒某在未做好防护措施的情况下，从桶里用手舀出酒精放在地上，并用打火机将酒精点燃。舒某被公安机关依法处以行政拘留十四日。

标签:酒精 发布日期:2020-06-19 10:51:44 Catid:1830 Status:6

1489. 运用好数字化工具让创新人才培养更精准 [100%]

...的技能水平、专业知识、创新能力等方面。例如，美国的一家科技公司利用机器学习算法分析员工的绩效数据和背景信息，帮助公司更好地预测和识别员工的潜力和发展方向，从而更好地进行人才培养和配置。 数字化工具可以描绘人才画像。通过收集和分析个人的教育背景、工作经历、技能水平、兴趣爱好等相关信息，可以绘制出一个全面而准确的人才画像。人才画像可...

标签: 发布日期:2023-12-21 10:25:07 Catid:566 Status:6

1490. 采气三厂不惧“烤”验铆足干劲忙生产 [100%]

...……”6月28日中午12点，长庆油田采气三厂苏里格第二天然气处理厂运行二队的两名员工熟练的配合完成了设备参数的核对与记录。这是每一个岗位员工每天都要做上十余次的“功课”，也是采气三厂干部员工不惧高“烤”，奋战在生产建设第一线、攻坚在安全环保最前沿的一个缩影。 6月的苏里格，暑气熏蒸，根据气象部门预报，乌审旗最高气温已...

标签: 发布日期:2023-06-29 03:44:04 Catid:25 Status:6