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1421. 奉贤区探索新型学徒制 企业收徒 政府补贴 [100%]

...培训后不入职，既浪费精力又浪费财力。企业人事刘雨卓表示，新型学徒制一方面是帮助提升员工技能素质，另一方面，企业招收学徒，政府给予补贴，无疑是对企业实实在在的福音，扶持了人才队伍的建设。 新型学徒制的学员均为企业的签约职工，奉贤首批新型学徒制，以企业为主体，通过企校合作，组织有培训需求的企业，探索“企校双制、工学一体”的技能...

标签: 发布日期:2019-04-25 04:50:00 Catid:922 Status:6

1422. 党建引领聚合力 勇毅担当做先锋 [100%]

...志带队开展社区环境整治、参与属地“文明城市”创建等一系列志愿服务活动，增强青年员工的责任意识、看齐意识，让员工能够在服务中成长，在贡献中发挥作用。 党建助力廉洁，涵养清风正气 为提高员工廉洁意识，确保廉洁从业，项目党支部积极推进青廉工程建设，在各项活动中注入清廉文化内涵，宣传党纪政策、廉洁事迹。开展“廉洁...

标签: 发布日期:2024-07-01 03:34:29 Catid:1830 Status:6

1423. 媒体称部分垄断国企内部职工子弟占新招员工30% [100%]

...企，对职工子女的就业倾斜已存续多年。 　　公司人事处一位负责人介绍，他们招聘的新员工分为管理技术人员和操作工人两大类，前者在二本以上大学的石油、地质等专业中选拔，同等条件下职工子女优先录用;后者则更多考虑内部子弟的就业需要，岗位主要安排给从部队退役和家庭困难的职工子女，近几年组织的招工考试，也是在职工子女中择优选拔。 　　央企...

标签:子女 职工 国企 发布日期:2014-05-26 03:11:34 Catid:565 Status:6

1424. “临矿策”趟新路开新局 [100%]

...条件。 非常时期非常之举。面对严峻的新冠疫情，临矿大数据中心用最短时间研发出临矿员工踪迹、体温、居家办公、网上申报、出入门登记等于一体的健康平台，每天对职工健康情况采集分析、预警提示。同时，搭建“云办公”平台，实行网上办公、网上例会、网上审批和视频会议等无接触办公业务。制定了集团统一的《防疫工作内控流程》，突出把好复工复产...

标签: 发布日期:2020-07-28 10:48:08 Catid:1828 Status:6

1425. 优路教育：为行业探索更适应社会需求的人才培养模式 [100%]

...资质匹配程度，制定出贴合企业实际情况的课程内容和授课形式，针对不同层级、不同岗位的员工量身定制培训课程，助力企业人才技能的提升。 未来，随着我国经济持续的繁荣发展，在国家政策的引导下，全社会的消防意识也将持续提高，国家消防监督管理体系逐步完善，消防行业也将迎来新的发展机遇。 据优路教育相关人士介绍，优路教育作为消防行业产业链...

标签: 发布日期:2022-10-12 04:06:53 Catid:1940 Status:6

1426. 青浦区首场“私董会”成功举办 为创业者助力 [100%]

...发展，来自上海市创业指导专家青浦报关行有限公司的黄锴生说：“你需要的是合伙人而不是员工，通过合伙人的形式让上海总部活起来。”最后徐进说：“创业者很多时候在思考深层次问题的时候找不到人讨论，非常感谢私董会。确实如大家所说，南京做出样板对我们很重要，现在开了一个好的头，我们要从培训学生到培训老师进行转变，同时我们也将用更好的机制解...

标签: 发布日期:2018-11-28 12:22:34 Catid:478 Status:6

1427. 山东日照：“妈妈岗”助力就业新篇章 [100%]

...担的女性。”杨龙英说。 34岁的胡萍，也是正德人力日照公司“妈妈岗”的一名员工，她负责的是异常件的售后处理。来这里之前，她在一家酒店上班，每月工资要比现在多一千余元，但她还是选择了“妈妈岗”。她表示，“妈妈岗”虽收入稍低，但工作时间灵活，让她得以更好地陪伴孩子成长，这价值无可估量。此外，这份工作也让她保持了职业状...

标签: 发布日期:2025-02-26 03:25:11 Catid:1925 Status:6

1428. 普陀环卫“巾帼卫士”风火坚守 [100%]

...八红旗手、“十佳城市美容师”真光班班长高建芳正在给新入职的90后男生小夏培训。“培训新员工要从两方面着手，一要牢固树立为市民服务，遇到需要帮助的人伸出援手的思想；二是在注意自身安全的情况下，多实践多上手。”高建芳拿出一些错误的作业照片，让小夏逐一指出照片中的错误点，以便加深理解。随后，她顶着烈日来到室外手把手地开展教学互动。这位女班长...

标签: 发布日期:2018-08-20 05:45:24 Catid:478 Status:6

1429. 政策利好企业 就业与招工两头用力解两难 [100%]

...园招聘、社会招聘等多种方式加大招聘力度，满足企业用人需求。同时，一些企业也加强了对员工的培训，以提高员工的综合素质和竞争力。 中国中小商业企业协会人力资本分会的调查数据显示，今年第一季度中小企业招聘的情况相对2022年较好，有一定的复苏回暖。硬科技、医疗等行业的招聘需求相对较大；传统行业如制造业、建筑业等招聘需求相对较少；互联网和金...

标签: 发布日期:2023-05-15 10:25:37 Catid:566 Status:6

1430. 发改委：研究制定三年实施方案 进一步推动培育家政服务业发展 [100%]

...的重点难点问题的政策储备。重点是加强目前社会反映比较突出的家政服务培训、资格认定、员工权益保障、诚信体系建设等方面的政策储备，为整个行业的进一步发展优化环境。 其次是要研究制定家政服务提质扩容的三年实施方案。我们准备会同有关部门，在总结2017年提质扩容行动方案的基础上，研究制定一个三年的实施方案，进一步推动家政服务在建立分类培训体...

标签:家政服务业 发布日期:2018-08-02 05:16:00 Catid:26 Status:6

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