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1401. 疫情防控期间复工应注意什么？这份“宝典”请收好 [100%]

...工、商场开门、市场开市，回归日常工作生活节奏。复工之后，企业和员工应如何防控疫情？工资该如何算？员工若是确诊或疑似患者，医疗费该怎么算？复工之后，大家要谨记哪些事不能做？长沙晚报记者通过采访医院专家以及疾控、人社、医保、公安等权威部门人员，为你整理了一份复工防疫“宝典”。 企业防范篇 要储备哪些防控物资？ 长沙市疾控...

标签:复工 疫情防控 发布日期:2020-02-17 11:49:43 Catid:1830 Status:6

1402. 社保降费综合方案出炉：5月1日起你的社保有变化 [100%]

...个月以上的统筹地区可以现行费率为基础下调50%。 　　《方案》提出，调整就业人员平均工资计算口径。各省应以本省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，核定社保个人缴费基数上下限，合理降低部分参保人员和企业的社保缴费基数。调整就业人员平均工资计算口径后，各省要制定基本养老金...

标签:社保 城镇职工基本养老保险单位缴费比例 优化营商环境 发布日期:2019-04-04 03:40:18 Catid:565 Status:6

1403. “倍增”折射下的小康目标与城镇化路径 [100%]

...个计划怎么样啊？”“听着挺提气的，国家也想让老百姓过好日子啊。不过就我那点退休工资，涨一倍也买不起什么，还赶不上涨价的。要我说啊，应该让肉啊，菜啊，药啊什么的都便宜一点最实惠。”听到记者的问题，正在健身的徐大妈停下了脚步，在仔细询问了详情之后，饶有兴致地同记者攀谈了起来。另外两位接受记者关于“倍增”计划采访的民...

标签:收入 倍增 城镇化 发布日期:2013-03-07 08:49:03 Catid:565 Status:6

1404. 沪餐厅兴起二维码打赏制 最多者一月创收近4000元 [100%]

...费”的衍生品。西方小费制度是施受双方在相互尊重基础上表达谢意的方式。国外服务员的工资就是从客人所给的小费中来，一般是付完账以后，按照账单的10%-15%给服务员小费。 那么在本没有小费习俗的国内推行“打赏制”，餐企又是如何考虑的呢？为此，记者采访了最早推行该制度的北京很久以前餐饮管理有限公司，其上海区总监吴春雨说，建立打赏制的初...

标签:打赏 服务 服务员 员工 发布日期:2016-08-08 11:16:45 Catid:483 Status:6

1405. 今年没休的年假明年还能歇 五种情况不再享年假 [100%]

...知道，未休年假，是可以享受经济补偿的，也就是“加班费”。这个加班费的标准是3倍工资。 年假一般都是员工提出申请，用人单位的主管领导、人事部门批准后休假。很多员工因为平时工作任务繁重，没有主动申请年假。员工没提，企业一般也不会催着员工休假。对于这种未主动申请的年假，人们一般会认为，这是员工自愿放弃的，没有加班费。 可事实并...

标签:年假 发布日期:2019-12-12 10:43:45 Catid:565 Status:6

1406. 报告：通过多维度收入分配改革激发国内消费增长动力夯实双循环新发展格局基础 [100%]

...和非常大的一些联系。收入差距的变化，是影响居民消费增速的关键因素之一。疫情暴发以来工资收入、经营性收入的增速持续明显低于财产收入增速。资产价格上涨对高收入群体来说，其他方面的损失可以通过资产价格上涨得到弥补。但对工薪阶层和个体经营者来说他们的收入受损严重，所以收入差距进一步扩大。这种变化不仅仅是疫情冲击下特有的，而是在2017年就存在的...

标签:收入分配制度改革 缩小收入差距 双循环发展格局 发布日期:2021-09-18 02:53:00 Catid:565 Status:6

1407. 智库报告：充分挖掘企业家才能 [100%]

...内和体制外分割等多种形式的劳动力市场分割都将起到重要作用。 国有企业的用人制度和工资体系已更趋市场化。随着社会就业创造的主体越来越丰富，国企在就业方面所承担的政策性负担逐步减轻，国企就业比重不到城镇就业人口的十分之一。在此背景下，国企相比于非国企的工资差距也有了较大改善，从总体上来看，随着收入水平的提高，非国企与国企职工的工资差...

标签:劳动力市场 发布日期:2022-03-17 07:55:27 Catid:565 Status:6

1408. 今年没休的年假明年还能歇 五种情况不再享年假 [100%]

...知道，未休年假，是可以享受经济补偿的，也就是“加班费”。这个加班费的标准是3倍工资。 年假一般都是员工提出申请，用人单位的主管领导、人事部门批准后休假。很多员工因为平时工作任务繁重，没有主动申请年假。员工没提，企业一般也不会催着员工休假。对于这种未主动申请的年假，人们一般会认为，这是员工自愿放弃的，没有加班费。 可事实并...

标签:年假 休假 发布日期:2019-12-12 05:00:57 Catid:1830 Status:6

1409. 2022年上半年全国居民人均可支配收入18463元，实际增长3.0% [100%]

...入9787元，增长5.8%，扣除价格因素，实际增长4.2%。 按收入来源分，上半年，全国居民人均工资性收入10576元，增长4.7%，占可支配收入的比重为57.3%；人均经营净收入2841元，增长3.2%，占可支配收入的比重为15.4%；人均财产净收入1665元，增长5.2%，占可支配收入的比重为9.0%；人均转移净收入3382元，增长5.6%，占可支配收入的比重为18.3%。 “工资性收入和转移净收入平...

标签:居民人均可支配收入 发布日期:2022-07-18 05:07:34 Catid:565 Status:6

1410. 薪水到底涨给谁了 [100%]

...了估计深圳的制造业，尤其是劳动密集型企业，将会进一步外迁。8月份开始，深圳最低工资标准上调70元，达到2200元。对于普通员工而言，底薪和加班费相加起来，每月实际上可能多拿200元左右工资。这原本是件高兴的事情，很多企业员工却怎么也高兴不起来。私底下，他们都在谈论着离开深圳的话题，这又是怎么回事？笔者长期对制造业进行观察和研究，出于...

标签: 发布日期:2018-08-27 08:45:10 Catid:479 Status:6

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