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1351. 北京1.8亿公租房建设金被用于买理财产品 [79%]

...更多的是对审计结果评价,还有一些整改和反映,提出审计建议,今年加进去原因分析,整体架构完整。对个别违纪问题点名并加大了审计披露力度。  记者:去年审计报告中点出的部门违规、违纪要多一些,今年点名比较多是高校,这是什么原因?  李拥军:有两方面原因,一是审计每年进行,部门预算年年都要审,对所发现的问题重复审,问题就会越来越少...

标签:公租房款 理财 发布日期:2014-07-24 05:37:55 Catid:565 Status:6

1352. 中国石油开源节流降成本 技术提升增效益 [79%]

...;长庆油田通过信息传输、数字管理、智能控制、远程监控等先进技术,推进了基层劳动组织架构的变革,百万吨用工由原来的1600人下降至1000人。 在改革中,中国石油也注重通过技术创新来应对不利局面。大庆油田积极通过技术改革探索形成提高采收率系列技术,目前采收率比世界同类油田平均水平高出15到20个百分点;吉林油田推进以“生产经营、投资成本、增储...

标签:中石油 降成本 发布日期:2016-07-26 08:56:26 Catid:25 Status:6

1353. 中企当以数字化转型应对全球产业链之变 [79%]

...所有企业的转型;二是应用场景差异特别大,同时数据管控分离;三是系统性挑战,企业现有架构不适合数字化下的敏捷化、智能化生产,需要进行流程调整。” 由于许多企业不会转、不敢转、不能转,甚至不愿转,因此企业的数字化转型虽然在在战略方向上必须的,但在路径选择上却是任重道远,不可能一蹴而就。国家发展改革委近期提出的“上云用数赋智”...

标签:产业链 数字化转型 发布日期:2020-05-11 02:18:42 Catid:1828 Status:6

1354. 全面注册制改革启动 资本市场实现“关键一跃” [79%]

...互补的市场格局基本形成。全面实行股票发行注册制改革,将推动形成更为清晰的多层次市场架构。 据介绍,改革后主板要突出大盘蓝筹特色,重点支持业务模式成熟、经营业绩稳定、规模较大、具有行业代表性的优质企业。主板改革后,多层次资本市场体系将更加清晰,基本覆盖不同行业、不同类型、不同成长阶段的企业。主板主要服务于成熟期大型企业。科创板突出...

标签: 发布日期:2023-02-07 09:44:20 Catid:566 Status:6

1355. 银监会:《商业银行内控指引》新增违规处罚措施 [79%]

...现控制目标的动态过程和机制。  第二章内部控制职责。规范了内部控制的治理和组织架构,明确了董事会、监事会、高级管理层、内控管理职能部门、内部审计部门、业务部门等各主体关于内部控制的职责分工。  第三章内部控制措施。从制度、流程、系统、职责、岗位、授权等多维度提出控制要求,也涵盖了强制休假、员工行为排查等常用的重要控制手段。...

标签:银监会 商业银行 发布日期:2014-09-30 01:45:54 Catid:565 Status:6

1356. 广域铭岛携手衢州极电打造新能源动力电池“数字化未来工厂” [79%]

...灯塔工厂评价标准》,同时结合业务需求、企业战略与行业技术发展趋势,构建未来工厂体系架构。 依据浙江省于2021年发布的《“未来工厂”建设导则》团体标准,“未来工厂”是指广泛应用数字孪生、人工智能、大数据等新一代信息技术革新生产方式,以数据驱动生产流程再造,以数字化设计、智能化生产、数字化管理、绿色化制造、安全化管控为基础,...

标签: 发布日期:2023-02-27 02:30:15 Catid:103 Status:6

1357. 碳达峰碳中和行动“稳步走”为发展“做加法” [79%]

...供更多可能。据悉,作为头部科技公司,特斯联致力于通过其AICITY(人工智能城市)技术架构,构建绿色低碳智慧城市,聚焦能源消费测的提质、增效、减碳环节,并立足于建筑、园区运行节能与服务,打造零碳建筑、零碳园区。

标签: 发布日期:2021-11-25 10:01:32 Catid:25 Status:6

1358. 中国企业以数字化转型应对全球产业链之变 [79%]

...所有企业的转型;二是应用场景差异特别大,同时数据管控分离;三是系统性挑战,企业现有架构不适合数字化下的敏捷化、智能化生产,需要进行流程调整。” 由于许多企业不会转、不敢转、不能转,甚至不愿转,因此企业的数字化转型虽然在战略方向上是必须的,但在路径选择上却是任重道远,不可能一蹴而就。国家发展改革委、中央网信办近期启动的“上云...

标签:中国企业 数字化转型 发布日期:2020-05-14 10:06:55 Catid:1828 Status:6

1359. 关注就业:求职者认为竞争更激烈 企业认为招聘变难 [79%]

...域化争夺人才”转变。 ——“终身学习”成为职场关键词。近几年,数据架构师、算法工程师、语音识别等前沿技术岗位在各个行业中分布越来越分散,且这些岗位正在向全行业溢出。由于前沿技术岗位普遍具有高知识密度和高迁移性等特点,所需技能是通过持续不断地学习而非不定期培训获得的,这就需要求职者具备较强的持续学习能力。在BOSS直聘相关...

标签:就业 发布日期:2020-01-15 01:48:37 Catid:565 Status:6

1360. 数字赋能 精密智控 全员下沉 全域覆盖 兰溪创新“兰花钉”管控系统夯实基层防疫能力 [79%]

...)—乡镇(街道)—村(社区)—网格(小组)—户(人)’五级数字孪生组织架构,把防疫责任压紧压实到最末端,为城乡全域智治夯实了网格基础。”兰溪市疫情防控指挥部有关负责人邵孝春介绍说,目前,该系统分“清村走户、联企扫楼、集镇管控、网格智巡”四个子模块,共关联357个联村干部、928个联企干部、16位乡镇(街道)书记、593位专职...

标签: 发布日期:2022-01-14 11:49:40 Catid:1830 Status:6