大约有5,000项符合查询结果,库内数据总量为726,463项。(搜索耗时:0.1577秒) [XML]

1331. 衢州衢江:区领导深入一线,致敬高温下坚守岗位的劳动者 [100%]

...省衢州市衢江区领导分赴各地,深入征迁办公地、施工现场和街头,向坚守在高温一线岗位的劳动者表达了衷心感谢和亲切慰问。 8月10日上午,衢江区领导周向军、徐惠文、徐爱平、王继明、周松祥等到全区各地看望慰问一线岗位职工,感谢他们在高温酷暑中的坚守,并叮嘱各单位做好防暑降温等各项保障工作。 衢江区委书记周向军一行先后来到樟潭古埠未来...

标签: 发布日期:2021-08-11 02:45:20 Catid:481 Status:6

1332. 虹口:改革创新焕发生机 凝心聚力再创佳绩 [100%]

...改革,把工会组织、职代会、职工董事监事、集体协商、劳动争议调解等维护职工权益、协调劳动关系的制度纳入公司章程,融入企业治理结构。经济社会的高速发展催生了很多新兴业态,为更好地扩大工会组织的覆盖面,提升服务能级,优化营商环境,助力虹口航运产业发展,区总工会积极作为,探索组建了浦江航运工会联合会。并按照地域相近、行业相同的原则,打...

标签: 发布日期:2018-10-22 10:19:22 Catid:478 Status:6

1333. 天津市人力资源和社会保障工作会议召开 [100%]

...推进疫情防控和人社事业发展,就业工作稳中向好,保障能力持续提升,人才引育成果丰硕,劳动关系和谐稳定,行风建设成效明显,党建引领持续深入,各项工作跃上新台阶,实现了“十四五”良好开局。 会议强调,2022年是党的二十大召开之年,是实施“十四五”规划的关键之年。做好今年人社工作,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,以迎接党...

标签:人社事业 发布日期:2022-02-25 01:29:25 Catid:565 Status:6

1334. 深圳市2023年就业指标超额完成并创历史新高 [100%]

...格局;探索劳动争议处理机制改革,推动龙岗、坪山设立“调援裁诉”一站式服务中心,劳动关系保持总体和谐稳定;同时,“数字人社”建设成效也进一步显现,全局202个依申请事项,99.5%实现网上办理,183项实现“不见面审批”,77项实现“秒批(办)”。 深圳市人社局表示,2024年全市人社系统要把高质量发展作为人力资源社会保障事业首要...

标签: 发布日期:2024-02-07 02:23:46 Catid:1830 Status:6

1335. 多地公布2016年平均工资 释疑“你为啥总拖后腿” [100%]

...人员年平均工资为65881元,前者是后者的1.82倍。 对于两者工资水平差距较大的原因,中国劳动学会副会长苏海南此前对中新网记者分析,非私营单位包括国企、外企等,大中型企业居多,效益比较好,而私营企业多数是劳动密集型中小企业,劳动生产率低于非私营企业,劳动者工资正常增长机制又大都没有完全建立健全,劳动者议价能力也不强,导致工资水平明显低于前...

标签:工资 私营 水平 发布日期:2017-06-01 08:25:00 Catid:565 Status:6

1336. 《民营经济促进法》支持企业完善治理结构 加快建设更多世界一流企业 [100%]

...益的重要问题进行集体协商,有助于维护职工合法权益、促进企业良性发展。通过构建和谐的劳动关系、保障劳动者合法权益,民营企业将有效增强企业内部向心力、凝聚力。 维度四:《民营经济促进法》引导企业提高发展持久力。党的二十届三中全会提出,“加强企业合规建设和廉洁风险防控”“对侵犯各种所有制经济产权和合法利益的行为实行同责同罪同罚...

标签:世界一流企业 发布日期:2025-05-27 09:56:39 Catid:1828 Status:6

1337. 人大中国宏观经济论坛发布报告:结构大变革时期中国就业形势应“一分为二”看待 [100%]

...管理体制使传统形式的灵活就业人数大幅下降,新就业形态能否及时补充还需时间检验。6、分劳动群体看,大学生就业压力创新高,但已接近洪峰尾期;20-29 岁青年人失业问题最严重,特别是 20-24 岁尤甚。另外就是初中学历者。 丁守海表示,未来一段时间内有多重因素会冲击中国就业,其中既有以技术进步为代表的长期的趋势性因素,也有以贸易战为代表的短期性因素...

标签:中国宏观经济论坛 发布日期:2019-09-22 11:31:03 Catid:1504 Status:6

1338. 国办:建立完善国有文化企业负责人薪酬管理机制 [100%]

...人员的,应按照《中华人民共和国劳动合同法》第四十条、第四十一条、第四十二条规定处理劳动关系,对符合支付经济补偿条件的,应依法支付经济补偿。   (十六)转制企业应当切实保障职工的合法权益。转制时,对提前离岗人员所需的基本待遇及各项社会保险费、分流人员所需的经济补偿金,可从评估后的净资产中预留或从国有产权转让收入中优先支付。净资产不...

标签:文化企业 薪酬管理 事业单位 发布日期:2014-04-16 10:37:54 Catid:26 Status:6

1339. 保障“不掉线”,抗疫“勇担当”,上海人社服务如何做到有速度、有温度? [100%]

...具体的政策举措全力支持抗击疫情,将援企稳岗、关心关爱一线医务工作者及相关人员、维护劳动关系和谐稳定、优化人社服务等企业群众关心关切点一一囊括。 其中尤其明确,要全面落实因履行工作职责感染新冠肺炎的医务及相关工作人员工伤保障待遇,加大职称评审支持力度,简化医务人员招录程序,保障医务、社区工作者等一线抗疫人员,为承担着艰巨任务、面临...

标签: 发布日期:2022-04-11 02:29:15 Catid:478 Status:6

1340. 山西:织密权益保障网 让发展成果惠及各类群体 [100%]

...、纠纷调解和普法服务。同时扎实推进职工技能提升、困难帮扶、普惠关爱等工作,持续规范劳动关系、保障劳动报酬与合法福利,全方位守护职工就业发展权益,稳定就业民生基本盘。 青年发展服务方面,团省委精准对接青年就业创业、成长成才需求,面向应届毕业生、困境青少年等群体搭建服务平台、畅通帮扶渠道。通过落实扶持政策、开展实践赋能、强化权益守护...

标签:职工权益保障 发布日期:2026-11-06 06:28:16 Catid:565 Status:6