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1311. 沈阳：打造高端装备研发制造集聚区 [100%]

...成果创办科技型企业。包括引进智能制造、IC装备、生物医药等主导产业急需的创新人才；落实高校、科研院所等专业技术人员离岗创业政策，建立健全科研人员双向流动机制。鼓励高校和科研院所依托科技企业孵化器、大学科技园等搭建创业教育实践平台。还包括大力引导和支持大学毕业生在自创区创业就业；鼓励企业内部人员二次创业，支持企业建立创业股权奖励机制，激...

标签:高端装备 产业 发布日期:2017-06-21 04:21:00 Catid:1159 Status:6

1312. 专家学者建言献策纵深推进粤港澳大湾区建设 [100%]

...区发展署党组副书记、署长钟海在论坛上分享，深圳园区利用河套独特的区位优势，依托港澳高校、科研院所，构建了具有国际竞争力的引才用才机制，一批深港合作项目在此落地。接下来，希望有关部门继续支持河套合作区加强制度创新，在这里布局建设更多重大设施平台。 珠海澳大科技研究院院长陈国凯建议，建设国际科技创新中心，要发挥好‘一国两制’制...

标签: 发布日期:2025-05-26 01:51:31 Catid:566 Status:6

1313. 博物馆里的红色金融思政课 [100%]

...”金融文化教育基地。包括与广东省银保监局共建清廉金融文化基地、在广州地区设立首个高校挂牌的反洗钱实践教育基地、与中国人民银行广州分行和广东省公安厅合作构建多方联动的反洗钱教学科研平台等。 学校也因此获行业内外的高度认可。2023年9月，学校加入全国高校“红色金融育人联盟”并成为首批会员；同年11月，学校被国家金融监督管理总局主管...

标签: 发布日期:2025-04-24 04:22:18 Catid:1830 Status:6

1314. 流动机制、退出机制！上海出台文件推进中小学教师人事管理制度建设 [100%]

...坚持城乡标准统一、坚持向教师岗位倾斜”原则，统筹事业单位编制资源，优先保障中小学教育教学发展需要。全面统一城乡中小学机构编制标准，各区要加强对区域内中小学事业编制总量和结构的动态调整，要进一步创新服务供给方式，整合、拓宽优质社会资源，探索实施兼职教师的制度。 完善岗位设置管理

标签: 发布日期:2021-01-15 10:03:18 Catid:478 Status:6

1315. 赋能青年，成就未来——职出众在教育路上的社会责任与品牌使命 [100%]

...一个教育品牌，职出众不仅关注单一学员的成长，还致力于社会层面的广泛影响。通过与各大高校、企业以及社会组织的合作，职出众希望能够把自己的教育理念和成长方法传递给更多的年轻人。 高校合作：职出众与全国多所知名高校展开深度合作，根据不同专业、不同年级学生的需求，提供定制化的职场进阶与口才训练课程，帮...

标签: 发布日期:2025-09-01 02:41:10 Catid:1940 Status:6

1316. 聚焦十九大：2049年，中国将成为全世界最向往的留学目的地 [100%]

...建设世界一流大学的步伐。在2018 QS世界大学排名（QS World University Rankings）中，我国内地有6所高校进入100强。其中，清华稳居全球第25，超过了加州伯克利（27名）和东京大学（28名）。北京大学居全球38名，学术声誉全球第14，雇主声誉第12，中国第一。在学术声誉上，北大超过了康奈尔大学（20名）；在雇主声誉上，北大超过了耶鲁（13名）。在可以预见的未来，我国内地高校...

标签:中国 世界 教育 大学 发布日期:2017-10-25 04:57:04 Catid:1162 Status:6

1317. 杨浦双创再升级，打造“AI新高地” [100%]

...强的本土企业处于关联业态和衍生业态中，即将厚积薄发。从分布上看，人工智能企业沿高校分布十分明显。许多人工智能企业集中分布在复旦创新走廊沿线，60家特征企业中，36家企业集聚在复旦科技园、大学路、创智天地区域。许多企业落户不仅是因为这里浓厚的创新创业氛围及良好的营商环境，更看重杨浦高校集聚和强势学科的优势。同济大学测绘学院在卫星...

标签: 发布日期:2018-10-09 05:45:46 Catid:478 Status:6

1318. 杨浦双创再升级 打造“AI新高地” [100%]

...强的本土企业处于关联业态和衍生业态中，即将厚积薄发。从分布上看，人工智能企业沿高校分布十分明显。许多人工智能企业集中分布在复旦创新走廊沿线，60家特征企业中，36家企业集聚在复旦科技园、大学路、创智天地区域。许多企业落户不仅是因为这里浓厚的创新创业氛围及良好的营商环境，更看重杨浦高校集聚和强势学科的优势。同济大学测绘学院在卫星...

标签: 发布日期:2018-10-08 06:46:07 Catid:478 Status:6

1319. 电竞人才紧缺，培养更忌“跑偏” [100%]

...教材亟待规范 为什么现有的那么多专业都满足不了电竞市场的需求？专家指出，电竞专业教育教学还面临师资紧缺、缺乏参考教材的窘境。当下师资存在两难境况：熟悉市场和企业需求的一线岗位人才，没有专司教育的时间和精力，而高校教授普遍不懂电竞。相比于传统职业，新兴的电竞职业缺乏岗位工作标准和人才培训标准，更缺乏足够的社会认可。 “学校与...

标签: 发布日期:2019-01-23 05:27:00 Catid:478 Status:6

1320. 好大学与好老师 [100%]

...多大学都实行这种非升即走的聘任制度。评不上职称，教书教得再好也白搭。目前，国内多数高校的教师岗位主要分为三类：教学科研岗位教师、专任教学岗位教师和专任科研岗位教师。按说，以科研为主的应该看课题，看论文，专任教学的看教学效果、看学生对老师授课的反响，但在教师聘任上，每类岗位的考核标准并无明显差异。首先看重的还是论文。

标签:大学教育 发布日期:2014-08-05 07:46:37 Catid:484 Status:6