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121. 依法处罚侵害消费者权益违法行为切实保护消费者合法权益 [100%]

...消费者权益的行为进行了细化，对相关行为按照行政规章的权限设定了处罚，处罚的条款与《合同违法行为监督处理办法》一致。　　对于格式条款的规范，总局已于2010年出台了《合同违法行为监督处理办法》(总局51号令)。新《消法》将经营者的通知、声明、店堂告示等与格式条款一起作并列表述，因此《处罚办法》参照51号令将格式条款、通知、声明、店堂告示中侵害...

标签:消费者 商品 经营者 发布日期:2015-01-21 06:00:08 Catid:565 Status:6

122. 银行短信提醒费该不该交？ [100%]

...得取消这项服务了，钱不多，也挺及时，就这样吧。”小陈告诉记者，开卡时没能仔细看合同条款，就选择了交借记卡的短信提醒费。“我现在已经不习惯使用银行APP，所以也不打算取消。”顾客“小钱” 银行创收“是否合理”值得探究每年20元到48元不等的短信提醒费，对每位银行客户而言，并不是一笔大开支，但对银行而言，则是一笔不小的收入。

标签: 发布日期:2019-03-19 10:16:14 Catid:479 Status:6

123. 今年虹口劳动监察为千余员工追回工资3700余万元 [100%]

...职时间、入职条件及就业相关待遇。毕业后，唐某如期入职，并及时与翻译公司签订书面劳动合同和人才引进协议。人才引进协议中明确约定翻译公司为其办理本市户口，而唐某则需在公司工作满三年（同劳动合同期限），若因唐某本人原因提出辞职，将承担违约金，金额为一个月的月工资。不久唐某就成功落户上海。后来因个人发展考量，唐某辞职，因未满三年，翻译公司...

标签: 发布日期:2018-12-25 04:40:07 Catid:478 Status:6

124. 上班找人“代打卡”被辞退，员工索赔能获支持吗？ [100%]

...>案情剧场 2015年6月，小张入职某公司，双方先后签订多份劳动合同，2023年起签订无固定期限劳动合同，任职客服岗位。2024年3-4 月，公司经职工大会通过《员工手册》，明确实行考勤打卡制度，严禁代打卡或技术代打卡，委托或替他人打卡属严重违纪，公司可予以辞退。小张签字确认已签收并知晓全部内容。同...

标签: 发布日期:2026-04-21 04:20:06 Catid:2201 Status:6

125. 青岛出台21条应对疫情举措 精准施策 务求实效促进企业 恢复正常生产经营 [100%]

...调贷款利率，新发放贷款平均利率原则上不高于2019年年末水平，续贷业务利率原则上不高于前合同。督促金融机构主动对接受疫情影响严重企业的金融需求，做好金融服务，保障企业资金需求，促进经济恢复，对贡献突出的金融机构予以奖励。 十六、对受疫情影响较大的企业，鼓励保险机构适当延期收取保费，缓解企业资金周转困难。鼓励保险机构结合政府规定和客户...

标签:青岛 复工复产 发布日期:2020-02-23 12:05:07 Catid:1854 Status:6

126. 虹口劳动监察为千余员工追回工资3700余万元 [100%]

...职时间、入职条件及就业相关待遇。毕业后，唐某如期入职，并及时与翻译公司签订书面劳动合同和人才引进协议。人才引进协议中明确约定翻译公司为其办理本市户口，而唐某则需在公司工作满三年（同劳动合同期限），若因唐某本人原因提出辞职，将承担违约金，金额为一个月的月工资。不久唐某就成功落户上海。后来因个人发展考量，唐某辞职，因未满三年，翻译公司...

标签: 发布日期:2018-12-29 05:27:22 Catid:478 Status:6

127. 《北京市医疗机构预付式消费资金管理办法（试行）》公开征求意见 [100%]

...> 预付卡设定有效期限、预收金额较大等对患者有重大利害关系的内容，医疗机构应当在书面合同中向患者作出风险提示，并保障患者能够完整、充分地阅览。不得在公示的收费标准外收取其他费用。 本市所有发售预付卡的医疗机构，均应按照要求通过“北京市单用途预付卡服务系统”备案，患者可通过该系统查询已进行预付卡备案医疗机构的相关备案信息。 ...

标签: 发布日期:2023-06-16 10:17:14 Catid:565 Status:6

128. 深圳市专项资金失信认定惩戒有规可依 [100%]

...（不含6个月）、9个月以内（含9个月）未申请验收的。4.在同一个项目中，未按项目批复文件或合同书相关要求向深圳市发展改革委报送项目实施情况累计3次以上（不含3次），被责令限期整改，未按期完成整改的。5.因组织不力或管理不善等主观因素造成项目建设进度严重滞后，被责令限期整改，未按期完成整改的。6.未经批准对项目批复文件或合同书规定的建设内容和指标进...

标签: 发布日期:2020-09-17 10:02:19 Catid:1828 Status:6

129. 医疗期满单位未与其解除劳动合同是否还应该支付病假工资？ [100%]

...争议的焦点是，劳动者在医疗期满后继续请病假休息，用人单位未按照《中华人民共和国劳动合同法》劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的。” 另外，按照《关于本市劳动者在履行劳动合同期间患病或者非因工负伤的医疗期标准的规定》第一条规定，医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工...

标签: 发布日期:2019-07-01 03:06:04 Catid:926 Status:6

130. 解决拖欠中小企业账款支付有了制度保障 为中小企业合法权益保驾护航 [100%]

...事业单位和大型企业诚实守信、优化营商环境作出规范，主要包括三个方面内容，分别是规范合同订立及资金保障，加强账款支付源头治理；规范支付行为，防范账款拖欠以及加强信用监督和服务保障。“当前，稳住经济基本盘，要着力帮助中小企业渡过难关。出台保障中小企业款项支付的法规、维护其合法权益，迫在眉睫。《条例》的出台将进一步完善促进中小企业健康...

标签:中小企业 制度保障 发布日期:2020-07-29 03:56:18 Catid:1828 Status:6

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