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121. 金融赋能+民生服务 首创担保助力威之盾稳健拓业 [87%]

.../> 威之盾成立于2020年，作为深耕北京地域的专业安保服务商，企业持有安保服务许可证、劳务派遣及人力资源外包等全资质，现有保安执勤人员2000余人，项目经理均为退伍军人，独立执勤能力过硬。企业聚焦政府机关、央国企核心客群，提供门卫、巡逻、中控、技防等标准化安保服务，同时承接重大活动、重要会议等政治性安保项目，如北京南站、北京园博园、卢沟桥...

标签: 发布日期:2026-04-20 02:14:05 Catid:1940 Status:6

122. 稳就业 促发展 保民生 地方版“十四五”就业促进规划陆续发布 [87%]

...务保障战略性工程，持续推进农民工就业促进等十大专项行动。用好用活川浙、川粤等东西部劳务协作机制，深化劳务输出用工对接、人员组织、技能培训和后续管理等服务，打造一批人力资源外包服务骨干企业，加强对外出农村劳动力统一管理、统一服务。 完善就业援助制度，合理设置公益性岗位，强化农村就业困难群体、城镇就业困难人员、零就业家庭人员等群体兜...

标签: 发布日期:2021-12-01 10:31:57 Catid:565 Status:6

123. 闵行区人力资源和社会保障学会联合举办“以案说法”劳动法专题讲座 [87%]

...整等原因引发集体性劳动争议案件、企业规章制度、员工病假问题、工资构成和加班费基数、劳务派遣和人力资源外包、区别值班和正常工作、社保抽查、社保费举报、住房公积金举报、加班费、工伤保险等角度深度分析及分享了应对策略。闵行区人保学会为跟踪做好讲座后续服务工作，特建立聚焦劳动法微信群，方便大家彼此沟通交流提问，广大人保系统工作人员和各...

标签: 发布日期:2018-07-04 06:50:07 Catid:478 Status:6

124. 人社部官员：高校和公立医院或将取消事业编制 [86%]

...人员区别很大。 张红(化名)在北京某大学的行政岗位工作了近10年，没有事业编制的她以劳务派遣的形式工作，她没能参加此次机关事业单位工作人员养老保险制度改革。 “我们学校的编外行政人员都没能参加此次事业单位养老保险改革。虽然同在一个办公室，编内人员享受的涨工资和职业年金我都沾不着，我的养老保险也只是参照企业养老保险标准。”张红...

标签:事业编制 发布日期:2016-01-26 10:33:09 Catid:565 Status:6

125. 关系饭碗和工资，国家出台方案支持重点群体就业创业 [86%]

...理整顿人力资源市场秩序专项行动，依法查处就业歧视、黑职介、招聘欺诈等违法行为，规范劳务派遣用工，纠治“假外包、真派遣”等乱象。

标签: 发布日期:2025-03-28 03:04:09 Catid:565 Status:6

126. 129家机构入选全国人力资源诚信服务示范机构 [86%]

...公司 河南省人力资源开发中心 河南华信企业信息服务有限公司 南阳油区众业劳务技术服务有限公司 中智河南经济技术合作有限公司 郑州鸿易人力资源有限公司 汤阴县人力资源服务中心 中原石油勘探局就业服务中心 湖北省兴鸿翔人力资源开发有限公司 湖北省对外服务有限公司 武汉华中新世纪人才股份有限公司 湖北...

标签:全国人力资源诚信服务示范机构 发布日期:2017-12-20 04:31:31 Catid:1249 Status:6

127. 129家机构入选全国人力资源诚信服务示范机构 [86%]

...公司 河南省人力资源开发中心 河南华信企业信息服务有限公司 南阳油区众业劳务技术服务有限公司 中智河南经济技术合作有限公司 郑州鸿易人力资源有限公司 汤阴县人力资源服务中心 中原石油勘探局就业服务中心 湖北省兴鸿翔人力资源开发有限公司 湖北省对外服务有限公司 武汉华中新世纪人才股份有限公司 湖北...

标签:全国人力资源诚信服务示范机构 发布日期:2017-12-20 04:31:31 Catid:565 Status:6

128. 快乐沃克集团总裁杜俊肖荣耀上榜“2023卓越影响力企业家” [85%]

...力资源行业其实在国外已经有很长的时间了，基于改革开放，快乐沃克有了最早的社保代理、劳务派遣、档案代理等等。经历过那个年代的白领一定知道，从外地回到本地需要迁户口、迁档案这种服务，我们的人力资源其实是起源于这个部分。 快乐沃克是从2001年建立，在传统的业务模块走了20多年，也沉淀了非常多的企业和C端员工，这是快乐沃克在传统的业务模块上做...

标签: 发布日期:2023-08-07 04:14:03 Catid:1940 Status:6

129. 直播带岗能为工厂带来更多工人吗？ [85%]

...人的搜索成本，以便他们更理性地做出选择。” 张成刚表示，以往制造业企业多通过劳务中介、劳务外包等方式招工，中介靠“吃”信息差获取利润。通过直播招聘“蓝领”，可以减少信息差，对缓解企业招工难具有促进作用。 不仅如此，通过展现工厂和工作岗位情况，直播招工也在刷新人们对工厂、工人的认识。日前，江苏苏州和常州等地的制造...

标签: 发布日期:2022-07-18 05:08:19 Catid:1830 Status:6

130. 第七届进博会｜探索全球人才管理，金柚网深度解读出海企业用工解决方案 [85%]

...银行统计数据显示，2023年全球劳动力总量达36.3亿人，全球劳动力流动继续保持较快增长，国际劳务合作空间广阔。据国际劳工组织估计，活跃在各国的外籍劳工达8090万人，全球每年流动劳务约3000-3500万人，比20世纪80年代初的2000万人增加了50%以上。 李艳分析，无论企业处于哪一个出海阶段，都离不开基于出海业务的用工管理。并针对不同阶段的企业出海目标，提出相应...

标签: 发布日期:2024-11-11 03:01:39 Catid:1940 Status:6

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