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12821. 黄浦区长到区人社局调研 [100%]

...人社工作合力。四要注重总结，及时发现提炼工作好做法、好经验，努力形成可复制可推广的案例，展现人力资源与社会保障工作的黄浦特色和亮点，为全市相关工作提供有益参考。

标签: 发布日期:2019-04-12 02:25:39 Catid:478 Status:6

12822. 嘉定安亭镇成立“社区管家”“党建联盟暨”“管家同心团” [100%]

...委会建设，居民自治如何在坚持依法自治过程中，切实解决小区和群众的急难愁。宋律师通过案例，结合理论跟大家做了详细的介绍和分享。

标签: 发布日期:2019-04-12 11:28:22 Catid:478 Status:6

12823. 静安宝山路街道想方设法为老百姓解决困难 [100%]

...好事办好；要总结提炼工作中好的方法、好的作风、好的精神，为创新基层社会治理提供生动案例。

标签: 发布日期:2019-04-12 10:42:49 Catid:478 Status:6

12824. 青浦朱家角：“珠溪法魂”大讲堂进社区 [100%]

...的权益、老年婚姻权益保护、子女对老年人应尽的赡养义务等方面进行分析，并结合一些典型案例展开分析讲解，真正让老年人学会维护自己的权益。贴心而知心的法制援助解决了不少老人心中的困惑和疑虑。据了解，此次活动是朱家角司法所普法六进活动之一，今后还会陆续开展法制进乡村、进企业、进学校、进机关等一系列法宣活动，力求将学法、守法、用法的意识...

标签: 发布日期:2019-04-12 09:56:42 Catid:478 Status:6

12825. 浦东曹路启动“家门口”提质增能计划 [100%]

...计划，书记们将共同参与“四站一室”研讨会、开放式主题培训、组团式考察学习以及浸入式案例分享等环节。在首场培训上，浦东新区区委组织部党建信息化工作组工作人员赵惠对“家门口”服务管理平台和党员党组织教育管理平台以及相关子平台进行了介绍和操作演示。新区地工委地区处处长朱敏从“家门口”概念与要求、如何理解“四化理念”等角度，按照“就近...

标签: 发布日期:2019-04-12 09:56:06 Catid:478 Status:6

12826. 浦东金杨开展“消防安全”主题活动 [100%]

...先组织居民观看楼道电动车充电引起火灾的相关视频，并针对近期发生在身边的“小火亡人”案例进行讲解。触目惊心的数据与视频直观地摆在居民面前，让居民充分认识到了平时不以为意的消防隐患。金杨一居党支部通过“走出去”学习的形式，组织社区党员志愿者走进上海消防博物馆，体验虚拟逃生及互动虚拟火灾实验室，身临其境地感受惊险的火灾场面。“这次体...

标签: 发布日期:2019-04-12 09:56:04 Catid:478 Status:6

12827. 巢克俭到区人社局调研 [100%]

...人社工作合力。四要注重总结，及时发现提炼工作好做法、好经验，努力形成可复制可推广的案例，展现人力资源与社会保障工作的黄浦特色和亮点，为全市相关工作提供有益参考。

标签: 发布日期:2019-04-12 09:56:03 Catid:478 Status:6

12828. “饿了么”广告植入语文试卷？公司回应 [100%]

...负责人告诉澎湃新闻记者，自己也是刚刚得知“饿了么骑手英勇救人”、“创新冷热餐箱”等案例进入上海的中学试题，“这真是意料之外的惊喜！”饿了么方面强调，“但是我们和教育部门出题人没有任何形式的接触。”截至发稿，上海市杨浦区教育局方面尚没有做出回应。此前，教育部曾就几起商业广告进校园...

标签: 发布日期:2019-04-11 07:26:57 Catid:483 Status:6

12829. 黄浦区长巢克俭到区人社局调研 [100%]

...问题出谋划策。四要对以往工作实践中大量好的做法进行总结提炼，努力形成可复制可推广的案例经验，及时向市级层面报送，形成人社工作的黄浦特色。区人社局将在区委、区政府的领导下，坚持稳中求进、创新突破、狠抓落实，确保高质量完成各项工作任务，一如既往推动我区人力资源和社会保障实现新...

标签: 发布日期:2019-04-11 06:55:26 Catid:478 Status:6

12830. 沪财政局开展政府采购评审专家续聘培训工作 [100%]

...和评审工作管理办法以及对加强评审现场管理工作的有关要求。培训精选了部分财政部指导性案例进行分析，并针对专家在评审工作中较难把握的符合性审查、特定业绩及差别歧视待遇、提供虚假材料谋取中标、无效投标和废标等问题进行了阐述和厘清。同时，培训再次强调了对专家的日常管理和使用要求，并介绍了对专家不良行为记录进行联合惩戒的相关工作，希望所有专...

标签: 发布日期:2019-04-11 06:11:05 Catid:478 Status:6

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