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1251. 疫情期间务工者遇到劳动争议应该怎么办？ [94%]

...益、共担风险，降低疫情给原用人单位造成的经济损失，共享用工亦有利于劳动者享有更多的薪资待遇、职业体验与能力拓展等。但由于不具有经营劳动派遣业务资质，原用人单位绝不能向借用单位收费，否则会被认定属于违法劳务派遣而遭受处罚。 同时，原用人单位和借用单位不得以共享用工之名，进行违法劳务派遣，或诱导劳动者注册为个体工商户以规避用工责任。...

标签: 发布日期:2020-11-27 11:42:55 Catid:1830 Status:6

1252. 实在智能、中国电信、三乐集团共议大湾区产业变革 [94%]

...在直播带货等门槛低的行业兴起，年轻人更不乐意进厂。为了吸引更多人进厂，我们只能提高薪资、福利，劳动力成本被迫提高，再加上市场产品同质化严重，价格战更是从没断过。 所以，只有提高技术壁垒，加速数字化转型，才让企业倒车。这次邀请张总来分享，也是希望大家正确看待数字化转型，降低“不会转”的门槛，减少“不敢转”的恐惧，增加&ldqu...

标签: 发布日期:2022-08-09 02:00:45 Catid:98 Status:6

1253. 优蓝国际：蓝领教育第一股，构建蓝领终身服务新生态 [94%]

...亦日益旺盛。整体来看，蓝领群体受教育程度不高，再教育对于提升就业机会、晋升空间以及薪资收入等方方面面有着至关重要的作用。《新蓝领教育消费行为研究报告》指出，86.5%的新蓝领愿意通过职业教育提升自己的能力，以拥有体面的生活、安定的住所、社会的认可及未来发展的可持续，其中 63%的人态度是非常愿意参培。 除了职业教育，蓝领的求职需求亦非常旺盛...

标签: 发布日期:2023-03-09 04:50:45 Catid:1940 Status:6

1254. 搭乘“就业直通车”跨越山海逐梦松江 [94%]

...招聘会，推出4000余个岗位，吸引2000余名当地求职者参与。求职者与企业面对面交流岗位信息、薪资待遇等，当得知企业已为云南籍员工准备了符合他们口味的餐食，还准备了可以拎包入住的宿舍后，许多求职者表示，打消了来沪务工的后顾之忧。 自2022年起，松江区人社局精心组织区内优质企业与人力资源机构，赴云南举办“家门口”就业招聘活动36场，...

标签: 发布日期:2025-03-05 03:01:08 Catid:2098 Status:6

1255. 建设银行黑龙江省分行：赋能民营经济高质量发展 [94%]

...期未能入账，经营受到严重影响。建行高效解决了公司跨境资金结算难题，既保障了公司员工薪资发放，更为新年业务开展注入了强心剂。” 卢玉平激动地表示。 建设银行黑龙江省分行在绥芬河、黑河等口岸城市设立跨境金融服务中心，为外贸民企提供“边民互市+数字贸易”综合解决方案。2024年，该行服务跨境民营企业846家，结算量达到14.52亿美元，助力龙江...

标签: 发布日期:2025-03-04 02:43:24 Catid:566 Status:6

1256. ​阳光电源：以全球化人才战略铸就海外影响力雇主典范 [94%]

...系统化的薪酬福利和人文关怀体系上。根据公司2026届全球校园招聘信息，公司构建了多元化的薪资构成，包括固定薪酬、绩效薪酬、附加薪酬和中长期激励。绩效薪酬包含月度及季度奖金、年终奖金、专利奖金、项目奖金等。 在员工福利方面，公司提供五险一金、商业保险、带薪年假、通讯补贴、交通补贴、免费食堂、住房福利、班车接送等全方位保障。员工关怀体系...

标签: 发布日期:2026-03-17 12:26:32 Catid:1940 Status:6

1257. 最严投行内控新规7月起施行 中小券商压力较大 [94%]

...为了盈利会在合规风险方面做出相应的让步，辅以更大比例的激励机制（即“包干制”）。而薪资制度改革能够让市场更规范。”上述中型券商投行人士表示。而另外一位券商投行负责人认为，“并非所有券商都曾经采用包干制来开展业务。因此，对不同券商造成的影响要割裂开来看，不能一概而论。”

标签: 发布日期:2018-07-02 09:49:31 Catid:487 Status:6

1258. 甘肃榆中：“战疫情、稳就业”“12333”工作法成效显著 [94%]

...准；摸排内容上“专业”问需，重点摸排劳动力意向性务工区域、务工行业、求职岗位、薪资待遇、返岗时间等，为开展组织化输转做足准备。经反复摸排统计，榆中县以外出务工人员15800人，有务工意向但尚未外出的3988人，其中已确定返岗时间的198人。 精准调查企业用工需求。全面排摸本地用工需求，对榆中县工业企业、建筑工地、扶贫车间等逐一摸排，全面掌...

标签:复工复产 甘肃 发布日期:2020-03-22 03:36:45 Catid:1854 Status:6

1259. 【金柚网实战解码】国内头部电商借助人力资源外包顺利实现线下转型 [94%]

...于全行业场景、白领/蓝领全职能模块，以及外包员工全生命周期，包括智能排班、假勤管理、薪资管理等复杂场景，以专业管理体系和优质服务体系，确保管理目标的实现。 在服务及赋能过程中，金柚网专注于人力资源服务机构内部控制与风险管理的标准编制，结合政策导向，评估项目运营情况，并根据问题点拟定风险防控方案，保障企业健康发展。更有专业法务团队...

标签: 发布日期:2024-04-11 03:16:48 Catid:1940 Status:6

1260. 医药行业出海捷报频传，金柚网全球数字化人力资源服务“剑指”海外 [94%]

...，为出海企业提供全球150多个国家/地区的数字化人力资源解决方案，包括全球聘用服务、全球薪资管理等。帮助医疗、互联网、对外贸易、智能硬件、新能源汽车、金融科技、跨境电商等行业的客户顺利在海外布局，助力出海企业高效勾勒第二增长曲线乃至第N增长曲线。

标签: 发布日期:2023-02-27 03:40:44 Catid:1940 Status:6

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