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111. 2026年6月主流在线培训系统深度测评：从教培到企业内训，谁值得选？谁该避开？ [100%]

...销售团队 需要高频话术训练的外呼中心 不适合谁： 非销售岗位的员工培训 需要课程学习、正式考试的任何机构 K12学校、职业教培机构 第三部分：选型建议——谁值得选？谁该避开？ 场景一：中大型企业（100人以上）内部员工培训 首选推荐：麦塔在线培训系统 理...

标签: 发布日期:2026-06-05 03:31:27 Catid:1940 Status:6

112. 大庆油田头台公司创新“检修+培训”模式 提升设备运维水平 [100%]

...训深度融合，让“检修现场”变身“培训课堂”，在保障原油稳定生产的同时，为员工技能提升按下“加速键”。 “以往培训多在室内，理论听得多、动手练得少，这次跟着师傅在检修现场学，怎么判断齿轮磨损、如何规范更换配件，一看就懂、一学就会。”第一作业区技术员...

标签:大庆油田头台公司 发布日期:2025-11-03 03:59:42 Catid:25 Status:6

113. 2026企业文化优秀企业盘点：人本智能赋能・多维度择业优选指南 [100%]

...态向健康化转型，越来越多求职者不再只关注薪资待遇，更看重企业能否提供成长空间、尊重员工价值、营造健康工作氛围。智联招聘《2025 中国年度最佳雇主全国百强雇主初评报告》（2025 年 10 月）显示，连续入选 “最佳雇主” 榜单的企业，员工 5 年以上留任意愿较非百强企业高出 12 个百分点，显著高于行业平均水平；《福布斯》2025 年 1 月发布的 “Work Monitor 2025&...

标签: 发布日期:2026-01-23 05:34:21 Catid:1940 Status:6

114. 2026企业文化优秀企业盘点：人本智能赋能・多维度择业优选指南 [100%]

...态向健康化转型，越来越多求职者不再只关注薪资待遇，更看重企业能否提供成长空间、尊重员工价值、营造健康工作氛围。智联招聘《2025 中国年度最佳雇主全国百强雇主初评报告》（2025 年 10 月）显示，连续入选 “最佳雇主” 榜单的企业，员工 5 年以上留任意愿较非百强企业高出 12 个百分点，显著高于行业平均水平；《福布斯》2025 年 1 月发布的 “Work Monitor 2025&...

标签: 发布日期:2026-01-30 05:27:00 Catid:1940 Status:6

115. 拒绝做“牛马”！信誉楼用行动为3.8万员工打造不一样的就业体验 [100%]

...泄。 然而，在“哭哭马”成为年轻人的情绪出口的同时，信誉楼百货集团的3.8万名员工，却有着与寻常打工人完全不同的看法。在这里，员工绩效不与销售额挂钩，不提倡加班，甚至要求员工“能少卖不多卖，卖合适的不卖贵的”。也正是源于这套独特的经营理念，信誉楼的工作人员才能有着截然不同的工作体验。 从黄骅第一家280平米小店起步，到如今...

标签: 发布日期:2026-01-13 07:37:28 Catid:1940 Status:6

116. 金柚网x企业微信｜梧桐数字员工获企业微信官方推荐，以AI提升企业生产力 [100%]

...近日，金柚网与企业微信再度达成深度合作，金柚网专为企业打造的AI生产力工具「梧桐数字员工」正式上架企业微信第三方应用市场，并获得官方推荐，企业管理者可前往添加应用。梧桐数字员工为企业用户零门槛引入AI生产力，帮助企业提升内部工作效能和业务效能，开启全新用工模式。至此，梧桐数字员工成为首个获得企业微信官方推荐的企业AI生产力应用。

标签: 发布日期:2024-03-07 03:34:46 Catid:1940 Status:6

117. 筑梦同行，共绘未来——扬子江药业集团不断革新，深化员工福祉实践 [100%]

今年初春，扬子江药业集团党委书记、董事长、总裁徐浩宇亲临生产线，向节日坚守岗位的员工致以诚挚问候。他深入了解车间运行，严抓安全生产，确保每项措施到位。徐浩宇强调，为留守员工提供优质后勤，让他们感受家的温馨。他认为，深入了解并满足员工需求是管理之本，常言道：“员工关切即工作核心，需求至上，行动必果。”这一人文管理理念是扬子江药...

标签: 发布日期:2024-07-10 05:20:45 Catid:1940 Status:6

118. 圣奥打造企业与员工的幸福共同体 花百万元定制纯金金牌发给员工 [100%]

...暖意融融，掌声雷动。当天，圣奥隆重举行年度匠人荣誉颁奖典礼，为辛勤耕耘、卓有成就的员工颁发象征荣耀的奖牌。 据了解，在圣奥工作满20年、10年、5年且符合“圣奥荣耀匠人”标准的员工可获颁金、银、铜纪念奖牌，其中每块...

标签: 发布日期:2024-12-09 04:57:07 Catid:1940 Status:6

119. 新职业教育的“富矿”，培训机构为何挖不动？ [100%]

...名学生授课。今年3月份，“职课堂”开放了50多个新媒体运营专业教师的岗位，新入职的员工底薪就能达到5500元至6000元。 据吴欢介绍，在线学习服务师的入职门槛并不高，对于刚毕业的应届生或者已经毕业一两年的学生而言，在机构现有教材讲义和培训资源的帮助下只要经过一个星期到一个月左右的简单培训就能胜任，而薪资水平却远高于在当地不少公立学校里...

标签:教育 培训 发布日期:2020-10-29 03:02:13 Catid:1830 Status:6

120. 从治疗为主转向预防为主，央国企员工健康管理新实践 [100%]

近来，不少央国企刮起了一股“健康风”：职场会议室开起AED（除颤仪）实操课，员工抢着预约颈腰椎理疗，名医职场面对面排起长队。据了解，这得益于央国企更加重视员工健康管理，他们与第三方健康管理服务公司合作，引入了“企业首席健康官”为企业“把脉”健康，为员工提供面对面、点对点的健康管理服务。 不良生活方式，健康管理不足等...

标签: 发布日期:2024-09-14 11:36:32 Catid:1940 Status:6

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