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101. 全国高校新商科开源创新教育研讨会举办 金柚网CTO邬学宁出席作主题报告 [100%]

...员工自助服务和数字化员工等模块的基础，为员工提供7X24小时的个性化周到服务，人工智能让人力资源更以人为本。大模型融合企业自有的知识库、HR行业知识库、全球用工政策库、客户培训资料库、假勤管理、招聘助理等服务，通过自然语言对话的形式，不仅能解答用户关于企业的各种规章制度的问题，还能提供生动的培训服务和HR流程管理。 从机器学习到智能创造，...

标签: 发布日期:2023-04-14 05:57:10 Catid:1940 Status:6

102. 科锐国际解码海外人才布局的制胜之道 [100%]

...满了重重挑战。地区冲突、贸易保护主义等外部因素增加了制造业产品出口的成本和难度，而人力资源方面的挑战更是成为制约企业国际扩张的关键因素。 《白皮书》指出，在成本把控方面，企业出海需要面对海外公司设立的资金和时间成本、员工迁居成本、全职及灵活用工的雇佣成本等多重压力。文化差异则是企业出海必须跨越的另一道难关。不同国家和地区的员工在...

标签: 发布日期:2025-03-14 03:01:29 Catid:1940 Status:6

103. 多部门联合发文加快推动制造服务业高质量发展 [100%]

...元化金融工具，不断创新服务模式，为制造业发展提供更高质量、更有效率的金融服务。发展人力资源管理服务，提升人才管理能力和水平，优化人才激励机制，推动稳定制造业就业，助力实现共同富裕。加大数据资源开发、开放和共享力度，促进知识、信息、数据等新生产要素合理流动、有效集聚和利用，促进制造业数字化转型。（证监会、银保监会、人民银行、人力资源...

标签:制造服务业 发布日期:2021-03-23 05:46:19 Catid:26 Status:6

104. 高济健康首次亮相进博会，携手产业巨头打造“15分钟步行健康生活圈” [100%]

...来，高济健康将继续用数字化工具矩阵赋能药店服务人员、执业药师、医生等专业力量，提升人力资源的高效运用，携手全产业链合作伙伴，迭代升级智慧健康管理模式，助力解决基层医疗健康服务的痛点、难点，让优质的医疗产品更加的可及、普惠。“高济健康CEO李波表示。 整合上下游医疗资源，携手共建“15分钟步行健康生活圈” 在此次进...

标签: 发布日期:2023-11-07 02:15:48 Catid:1940 Status:6

105. 广东省人民政府办公厅关于促进家政服务业提质扩容的实施意见 [100%]

...于2万人；推动10所技工院校开设家政服务相关专业，每年招生规模不低于2000人。（省教育厅、人力资源社会保障厅按职责分工负责） （二）开展1+X证书制度试点。组织若干家政企业和职业院校结合习俗特色，分类别编制以母婴服务、居家服务、养老服务、医疗护理服务等领域为重点的家政服务职业技能等级标准、技能培训标准及大纲，开发职业培训教材和职...

标签: 发布日期:2020-10-20 03:00:06 Catid:1953 Status:6

106. 运用好数字化工具让创新人才培养更精准 [100%]

...可以促进人才之间的交流和合作，构建起一个跨地域、跨行业的人才网络。例如，中国的一家人力资源公司通过建立在线人才社区，将求职者和企业进行匹配，通过分享资源和经验，促进人才的互动和合作。 总之，运用数字化工具推动人才建设和创新发展具有重要意义。通过精准人才测评、描绘人才画像、评估人才质量以及建立人才库和人才网络，可以更好地发现和培养...

标签: 发布日期:2023-12-21 10:25:07 Catid:566 Status:6

107. 工业绿色发展规划（2016-2020年） [100%]

...研发设计、原材料供应、加工制造和产品销售等全过程精准协同，强化生产资料、技术装备、人力资源等生产要素共享利用，实现生产资源优化整合和高效配置。加快形成企业智能环境数据感知体系，落实生态环境保护信息化工程。加快绿色数据中心建设。发展大规模个性化定制、网络协同制造、远程运维服务，降低生产和流通环节资源浪费。推动电子商务企业直销或与实体...

标签: 发布日期:2017-02-20 03:04:32 Catid:981 Status:6

108. 00后入职季来了！金柚网携手行业大咖共话新员工培训，赋能企业人才发展 [100%]

...也是入职季。一批又一批的00后走出象牙塔，已然成为新的职场主力军。 新员工作为企业人力资源的后备力量，今后能否成为企业发展壮大的中坚力量，入职培训起着至关重要的作用。心理学认为，首因效应奠定了人们认知和印象的基础。入职培训的效果将影响他们的企业认同、岗位认知、团队融入以及未来的职业发展。 据不完全统计，拥有良好入职培训体验的员...

标签: 发布日期:2023-08-04 04:21:29 Catid:1940 Status:6

109. 中信财务（国际）携手中企通信打造企业私有云 推动集团司库体系境外执行平台建设 [100%]

...动创新，构建高效、协同的企业运营模式，有效解决“小团队”承担“大”业务的人力资源短缺、两地办公沟通不便、客户分布全球线下服务无法触达等现实问题，同时通过更加完善的线上金融服务平台为客户提供差异化的在线服务，提升客户满意度，助力集团司库改革政策的有效落地。 业务发展需求难以支撑 系统升级改造迫在眉睫 中信财...

标签: 发布日期:2023-02-27 03:49:22 Catid:1940 Status:6

110. 上海人社局：推动人力资源服务高质量发展，营造利于人才成长的良好生态 [100%]

...天下英才而用之”是城市最蓬勃的发展动能，也是城市最深厚的文化底蕴。2021年全年，上海人力资源服务产业营业收入近4500亿元，产业规模约占全国五分之一，持续保持领先地位。在积极探索人力资源服务市场化的征途中，上海是如何以开放包容的态度引领产业从蹒跚学步快速成长，像少年一样飞驰的？又将如何营造竞争有序的市场环境，不断激发市场活力？ ...

标签: 发布日期:2022-12-14 07:22:22 Catid:478 Status:6