大约有30,000项符合查询结果,库内数据总量为723,346项。(搜索耗时:0.3376秒) [XML]

10551. 川渝5地联手揽才 115家明星企业招聘进校园 [100%]

...0;"> “人才是第一资源,就业是最大民生”,今年以来,德阳市积极响应中、省关于成德眉资同城化、成渝地区双城经济圈建设部署,从建立区域人力资源协作机制、共同举办多场线上线下招聘活动、开展区域劳务合作、畅通人力资源管理服务、推进技术技能人才共育共享等方面发力,...

标签: 发布日期:2020-11-04 11:42:21 Catid:103 Status:6

10552. 山东:高质量打造乡村振兴“齐鲁样板” [100%]

...年来,沿着规划绘就的宏伟蓝图,山东坚定扛牢农业大省责任,统筹推动乡村产业振兴、乡村人才振兴、乡村文化振兴、乡村生态振兴和乡村组织振兴“五个振兴”,农业农村现代化迈出坚实步伐,一幅产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的壮丽画卷,正在齐鲁大地徐徐展开。 沃野田畴长出新质生产力 四方英才汇聚乡村创...

标签:乡村振兴 发布日期:2026-01-27 05:44:39 Catid:565 Status:6

10553. 江西代表团建议将南昌大学列为教育部直属 [100%]

...;工程院校一省只有1所,优质高等教育资源严重不足。 “中西部高等教育资源不足,但人才需求很大,如果靠发达地区是很难的,必须要立足于自己培养。”两会期间,全国人大代表、南昌航空大学校长罗胜联接受中新网记者专访时称,要实现中西部和发达地区人才培养工作的同步推进,国家在中西部地区教育就要有均衡发展的考量,比如把一部分高校变成国立高...

标签:江西 教育部 院校 高等教育 直属 发布日期:2017-03-10 09:50:51 Catid:575 Status:6

10554. 天府新区交出建设公园城市高质量答卷 [100%]

...四川天府新区大力实施创新驱动发展战略,持续提升创新平台能级、促进产业技术创新、夯实人才基础支撑,着力塑造发展新动能新优势。图为四川天府新区成都科学城。四川天府新区融媒体中心/供图" /> 变中求新、创新竞进。四川天府新区大力实施创新驱动发展战略,持续提升创新平台能级、促进产业技术创新、夯实人才基础支撑,着力塑造发展新动能新优势。图为四...

标签: 发布日期:2023-12-04 02:18:14 Catid:566 Status:6

10555. 山西出台八条措施推动水利科技创新 [100%]

...专业实验室和试验基地认定的分别给予40万元、20万元、10万元创建补助。 在强化水利科技人才培养和激励方面,山西省水利厅定期组织开展“优秀水利科技成果”评选,对该省获得国家级、省级或水利部“水利领军人才”“水利青年拔尖人才”等认定的水利专业技术人才要对其在职务安排、职称职级评定、经费保障上给予倾斜和支持。 《实施意见...

标签: 发布日期:2024-06-05 09:22:26 Catid:1830 Status:6

10556. 云南巧家:“三重三抓”优化年轻干部成长路径 [100%]

...align: center; text-indent: 0;"> 重培育抓思想,强化理想信念教育。采取县内培训与走出去培训相结合的方式,有针对性地帮助年轻干部弥补知识空白、经验盲区和能力短板。统筹县内各级培训资源,科学设置培训班次、内容和方式,采取集中培训与网络培训相结合、理论学习与参观...

标签: 发布日期:2021-12-17 03:30:20 Catid:98 Status:6

10557. 永信至诚为第三届海南省卫生健康行业网安技能大赛护航 [100%]

...办第三届海南省卫生健康行业网络安全技能大赛,旨在通过赛事演练的方式,为医疗行业网安人才打造技术验证、提升和展示的平台,培养、选拔和评价具备实战能力的网络安全人才,推动行业安全防护水平提升,筑牢安全屏障。 作为技术支撑单位,永信至诚依托「数字风洞」产品体系,构建了贴合医疗行业业务的安全测试场景,聚焦行业常见的安全问题,如针对网站的...

标签: 发布日期:2025-04-24 03:14:57 Catid:1940 Status:6

10558. 薪酬管理咨询选型对比:让"分钱"机制驱动企业增长 [100%]

开篇:钱给少了留不住人,钱给多了不一定有用 "钱给多不是人才也变成人才,钱给少是人才也留不住。"这句话在管理圈广为流传,却道出了无数企业家的无奈。现实中,很多制造企业的薪酬管理存在三个典型困境:一是内部公平性缺失——同岗不同酬、老员工和新员工倒挂严重;二是外部竞争力不足——关键岗位薪酬明显低于市场水平,核心...

标签: 发布日期:2026-06-26 03:31:52 Catid:1940 Status:6

10559. 心中有“数”,手中有“术” [100%]

...干、提升基础管理能力的需求,王鹏从“系统完善商务体系,强化内控管理”“关注人才成长,培养精英队伍 ”两方面入手,持续优化人才成长机制,落地人才成长措施。 优化结构、提升素质、提高能力。王鹏带领商务团队“引培”并举,引进高素质人才,成功储备了一批商务人才。同时,为了激发商务团队的积极性,促使人才能够尽快担纲重担,他...

标签: 发布日期:2024-08-20 04:14:03 Catid:1940 Status:6

10560. 天津东丽区:科技创新赋能制造业高质量发展 [100%]

...一方面,东丽区深入落实“海河英才”行动计划,积极对接落实各级科技研发、高级管理人才政策,“订单式”培养产业急需的适用人才,吸引产业链关键人才资源,强化人才全流程服务保障,努力将东丽区打造成高端制造业人才创新创业高地。

标签: 发布日期:2023-12-07 11:10:44 Catid:566 Status:6