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1031. 上海科改“25条”给科研人员送上收入分配机制“礼包” [100%]

...（简称上海科改“25条”）规定，技术开发、技术咨询、技术服务的奖酬金提取不纳入事业单位绩效工资总量，激发了科研人员从事“三技”服务的积极性。市技术市场办副主任李明介绍，技术合同分为技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务4类，简称“四技”服务。其中，技术转让领域的科技人员奖酬规定，写入了我国《促进科技成果转化法》。国务院2016年16号文件...

标签: 发布日期:2019-05-13 09:20:25 Catid:478 Status:6

1032. 以可持续之名，重塑建筑未来：2025年BRE中国颁奖典礼聚焦ESG卓越实践 [100%]

...表邓耀华围绕全球不动产ESG趋势，分享ESG评级如何推动不动产行业主动做出净零承诺并提高ESG绩效的决心。 BRE中国区技术总监杜杨燕为刚刚正式发布的BREEAM NC V7做了详细讲解，细致介绍了BREEAM V7版在隐含碳、与其他国际报告框架的一致性、全生命周期碳排放等更新重点议题上的变化。

标签: 发布日期:2025-09-29 01:40:18 Catid:2202 Status:6

1033. 福建福清首推供电所“承包责任制” 激发供电服务质量 [100%]

...格承包制，划分网格建立台区指标数据库，分级签订承包协议，建立网格差异分化分配机制，绩效年薪与组织绩效、指标完成情况及个人年度绩效紧密挂钩，干得好，收入高。深化“数字化”供电所建设，打造“四区一中心”，率先实现台区状态全息感知、综合能源全景展示、客户服务全新体验、抢修业务全程可视、应用入口全域统一、数字党建全面引领。 &l...

标签:国网 供电 发布日期:2022-06-10 02:40:55 Catid:1828 Status:6

1034. 哪些干部破格提拔？哪些坚决进行调整？静安下发《激励干部创新实干的实施意见》 [100%]

...励干部调整心态、积极履职。好干部就该激励奖励。静安区将加大年度考核奖励力度，对绩效考核优秀等次的单位，提高公务员年度考核优秀比例，鼓励加大单位内部绩效奖励差异化分配力度。对承担中央、市的急难险重工作、重要专项工作，参与处置重要紧急突发事项，受到国家、省部级表彰的集体或个人，视情给予通报表扬、嘉奖或记功， 并按一定比例提高绩效奖励...

标签: 发布日期:2018-07-16 07:22:54 Catid:478 Status:6

1035. 国家税务总局：加大督查力度打通政策落实“两个一公里” [100%]

...督查督办，实现对重大决策部署贯彻落实的全过程、动态化管理。同时，将政策落实工作纳入绩效考核，绩效指标涵盖政策执行事前事中事后全过程，基本形成“决策下达—执行实施—绩效考评—持续改进”的闭环管理系统，对整改不到位、效果不明显的，责令“补课”、“返工”，并实行扣分制度。 今年以来，税务总局已先后派出17个督查组...

标签:两个一公里 一把手负责制 发布日期:2015-05-27 05:56:52 Catid:565 Status:6

1036. 江西南昌市财政局巧做“加减乘除”运算 上交“财政惠民”满意答卷 [100%]

...o;，通过提前下达转移支付、预拨、垫付和限时办结等方式，确保民生资金及时拨付。二是开展绩效管理，对市本级200万（含）以上的民生项目资金要求主管部门进行绩效自评，全力构建预算支出绩效评价结果反馈和应用机制，切实提升民生资金使用效益。三是加强工作调度，每月召开全局中层干部工作调度会和民生工程工作例会，及时了解并掌握资金拨付动态，准确掌握民生...

标签:财政惠民 发布日期:2016-06-23 03:16:06 Catid:565 Status:6

1037. 山西鼓励外商投资设立研发中心最高奖补500万元 [100%]

...中心若干措施的落实举措》，对经认定公布的外商投资设立的省级新型研发机构，山西将根据绩效评价和研发经费实际支出，按照建设周期持续给予最高不超过500万元的补助。 该举措共13条，包括支持设立新型研发机构、支持设立开放式创新平台、加强科技创新金融支持、提高海外人才在华工作便利度、加强海外人才奖励资助、推动海外人才跨境资金收付便利化等。

标签: 发布日期:2023-10-25 02:05:23 Catid:565 Status:6

1038. 甘肃省召开加快项目建设扩大有效投资调度工作会议 [100%]

...算列支，严禁新建政府性楼堂馆所，严禁建设政绩工程、形象工程。通过实施项目全过程预算绩效管理，进一步提高资金使用效益。要花好用好扶贫资金，全力支持打赢脱贫攻坚战。 为了积极扩大有效投资，张智军深入分析了当前甘肃省专项债券使用进度偏慢的原因，强调各级行业主管部门和项目实施单位要靠实管理责任，抢抓项目建设“黄金期”，加快项目推进...

标签: 发布日期:2020-06-13 05:20:09 Catid:1828 Status:6

1039. 南京发布科技企业用工纠纷十大典型案例：为“三期”女职工权益护航，明确竞业限制裁判规则 [100%]

导语：孕期哺乳期女职工被无故克扣绩效、工程师因项目延期遭违法辞退、员工履行竞业限制后未获补偿……4月29日，南京市中级人民法院召开科技企业用工纠纷情况通报暨典型案例新闻发布会，集中发布2023—2025年度十大科技企业用工纠纷典型案例。此次发布聚焦科创领域劳动争议的热点难点，旨在明确裁判规则、统一执法尺度，以法治力量护航科技企业健康发...

标签: 发布日期:2026-04-30 02:58:19 Catid:2201 Status:6

1040. 2022年首个全国大型医院管理大会在厦门圆满落幕 [100%]

...》、山东大学齐鲁医院院长陈玉国，《医工交叉助力医院高质量发展》、广东省卫生经济学会绩效管理与评估分会会长王兴琳，《医院蓝皮书：中国医院竞争力报告（2021）》、厦门市卫生健康委党组书记、主任姚冠华，《优化医疗服务 提升就医体验》。 本次大会除了主论坛外，还同时举办17个平行分论坛内容非常丰富，涵盖五大类主题，精准把脉医疗行业未来发展趋势...

标签:区域医疗中心 医院管理 高质量发展 发布日期:2022-07-18 03:10:00 Catid:565 Status:6

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