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1031. 中国财经峰会在沪开幕，恒信玺利获“2020企业社会责任典范奖” [100%]

...新品,发力年轻化市场。 着力企业发展增强免疫力的同时,在社会责任维度,恒信玺利从企业内部和外部同时发力。在内部,将公司上下将员工身体健康及生命安全放在第一位,落实了组织防疫责任,达到了不为社会性防疫工作增加负担的目的。同时,对疫情期间出勤的一线员工,出勤当日公司给予交通及餐饮补助;对于交通、网络不畅等原因未能及时返岗的员工也发放薪资;对于在...

标签: 发布日期:2020-08-27 05:30:33 Catid:566 Status:6

1032. AI+管理变革进行时 金蝶用“中国管理模式”给出中国答案 [100%]

...功打造了员工活水平台及近20个业务场景，实现员工全旅程和人才供应链全链路的智能化体验，内部招聘比例提升了120%，干部过程效率提升了70%。 “新时代下的AI不只是工具，而是新质生产力，是管理决策的新引擎。”面对AI技术浪潮，金蝶集团董事会主席兼CEO徐少春提出“管理五变”，为当下管理者指明方向。

标签: 发布日期:2025-03-10 04:32:35 Catid:1787 Status:6

1033. 聚焦企业数字化转型：2026年最值得关注的国内外20家企业级智能体深度盘点 [100%]

... 开发/使用成本： 依托百度云生态，根据调用量和部署方式灵活计费。 评价： 企业内部的“第二大脑”，在处理海量文档和构建企业知识体系方面，文心智能体依然是市场上的第一梯队。 （三）扣子 (Coze)

标签: 发布日期:2026-02-03 06:37:28 Catid:1940 Status:6

1034. 深化金融知识普及，共筑风险防范坚固防线——华贵保险2024年“金融教育宣传月”正式启动 [100%]

...级机构的紧密协作和前台后端的协同作战，构建了一个全方位、多层次的金融知识普及体系。内部培训方面，公司注重提升员工的专业素养和服务能力;外部宣传方面，则通过官方网站、社交媒体、线下活动等多种渠道，把金融知识精准送达广大消费者手中，将有效提升公众的金融素养和风险防范意识。 启动大会上，华贵保险各部门负责人共同签署了“金融为民谱新篇...

标签: 发布日期:2024-09-03 03:12:15 Catid:1940 Status:6

1035. 从“用不了”到“很好用”：Innatech（蕴元科技）如何让企业AI真正落地？ [100%]

...容全是外行话；找外包定制模型，不仅要投入几十万，还得等三个月，最后交付的系统跟我们内部数据对接不上……”这是很多企业在AI转型中都会遇到的困境——通用工具“水土不服”，定制开发“门槛太高”，数据安全“悬在半空”。而Innatech（蕴元科技）用五年AI深耕给出的答案是：企业需要的不是“万能AI工具”，而是能适配自身...

标签: 发布日期:2025-09-30 04:26:26 Catid:1940 Status:6

1036. 一个支部，如何联动七个项目？ [100%]

...城项目的3项经验在独角兽项目四批次应用后，样板打样认样时间缩短了33%。支部还通过观摩和内部交流，推动不同项目借鉴已有做法。 在青年员工培养方面，支部实行党员带教，由支部确定结对名单、党员认领带教任务，把项目现场作为检验培养成效的场所。青年员工跟随党员骨干参与现场协调和工序管理，在履约任务中积累经验，目前，已有24名青年员工与党员骨干结...

标签: 发布日期:2026-09-21 11:20:49 Catid:1940 Status:6

1037. 华能山东石岛湾核电调试管理团队：调试世界首堆，232步操作“零差错” [100%]

...喜同志带领下，激活青年党员，平衡个体和整体的行为，兼顾自由与责任，推动青年党员在组内部的自我反馈和自我优化。青年党员在渴望中创造了自身成长的机会，并在机会中学会了解决问题。 通过正面示范、责任区隐患排查等手段，保证安全工作在基层工作中真正落地。开展“党建+安全”和“安全质量我负责，党员身边无事故”等系列活动，调试办的青...

标签:党建团队 发布日期:2019-04-26 03:04:38 Catid:565 Status:6

1038. 大连高新区探索制度创新 “创新积分制”为百强企业“解码” [100%]

...核心竞争力是人才和企业文化，实现员工的成长和幸福是企业发展的重要目标。公司专门辟出内部空间布置成健身俱乐部，不但健身器材一应俱全，甚至还有一辆电动卡丁车。“我们的员工平均年龄31岁，不管是工作还是娱乐，公司都会考虑到‘90后’甚至‘00后’的兴趣和爱好，怎么‘年轻’怎么来。”曹天佑说。 在角马科技，周一到周四、每天...

标签: 发布日期:2022-01-14 10:23:45 Catid:1828 Status:6

1039. 德勤中国连续六年发布社会影响力报告 [100%]

...质生产力”关键人才。德勤中国高度重视人才发展与组织活力，德勤书院自揭幕以来，组织内部培训与交流3000余次，政府和企业参访超过1500次，成为跨界学习与领导力发展的高地。在多元共融方面，公司持续构建包容性职场文化，女性员工占比达63.7%，女性合伙人比例提升至38%，并为女性领导者提供专项发展支持。 在环境领域，德勤实现100%绿电办公，持续赋能低碳未...

标签:公益 ESG报告 发布日期:2025-11-26 03:51:41 Catid:1828 Status:6

1040. 引领企业开创智能化时代，金柚网荣获2023首届OPENAIGC开发者大赛三等奖 [100%]

...9/d28791742fdd4dac89956638499d37dd.jpeg" border="0" width="500" style="border: 0px;" /> 作为业界首家探索企业内部工作效能和业务效能的双重生产力场景工具，「梧桐数字员工」基于AI大语言模型，进一步扩展了互联网实时数据检索能力，搭建企业私有化数据的连接器——集成平台和训练平台，具备了对企业私有化数据的读取能力和快速处理能力，以及对非结构化文档知识的识别能力...

标签: 发布日期:2023-11-09 04:54:10 Catid:1940 Status:6

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