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91. 央企负责人薪酬总体将降30% [100%]

...革启动 　　记者采访获悉，在新一轮改革中，央企负责人薪酬将由过往基本年薪和绩效年薪两部分构成，调整为由基本年薪、绩效年薪、任期激励收入三部分构成。据知情人士透露，薪改将加大基薪、绩薪的约束。 　　“基本年薪根据上年度中央企业在岗职工年平均工资的一定倍数确定;绩效年薪与央企负责人年度考核评价结果相联系，根据年度考核评价...

标签:薪酬 负责人 年薪 垄断行业 发布日期:2014-12-18 04:00:46 Catid:565 Status:6

92. 山东沂南：以网格化为抓手，推动市场监管工作落实 [100%]

...检查表格，进一步完善了网格员工作制度、考勤办法等配套管理制度，将网格化监管工作纳入绩效考核，加强对网格员到岗到位和履职尽责情况进行督查考核，加强对监管所和业务科室指导、推进网格化监管工作的调度、考核，对推进不力、业务指导不到位的科室和监管所通报批评，对网格内发生的失职不尽责事项同时计入辖区监管所和相关业务科室绩效。同时，对履职尽责...

标签: 发布日期:2021-08-18 02:30:57 Catid:1933 Status:6

93. 天津市出台推动公立医院高质量发展实施方案 [100%]

...管理和疾病诊疗等服务。加强公立医院公共卫生科室标准化建设，开展公立医院公共卫生工作绩效考核。（市卫生健康委、各区人民政府按职责分工负责） （三）健全分级分层分流的应急医疗救治体系。依托天津市人民医院国家紧急医学救援基地，加强全市传染病应急救治培训演练、专业人才培养及科研成果转化，提高重大疫情应对能力。推进天津市第一中心医院（新址...

标签: 发布日期:2022-11-01 05:44:23 Catid:1871 Status:6

94. 甘肃:积极推广创新相关改革举措 [100%]

...程，省直事业单位和机关工作人员正常晋升工资审批下放至省直主管部门。再次完善事业单位绩效工资政策，制定印发《甘肃省公立医院薪酬制度改革试点工作实施意见》，在现行事业单位工资福利政策不变的基础上，提高绩效工资在个人收入中的比重，发挥绩效工资分配激励导向作用。 其四是推进国税地税联合办税。一是制定《甘肃省深化国税地税征管体制改革实施方...

标签:企业 甘肃省 军民 发布日期:2018-04-16 11:32:22 Catid:565 Status:6

95. 上海市农业水价综合改革领导小组办公室关于印发《2019年上海市农业水价综合改革工作计划》的通知 [100%]

...灌溉设施长效管护工作，推进农业节水。 二、主要任务 建立健全政策机制 一是修订完善绩效考评办法。根据国家关于农业水价综合改革绩效评价办法，及时修订完善本市绩效评价办法，细化、优化指标体系、分值比重和结果应用，更好地促进农业水价综合改革各项工作的推进落实。二是完善精准补贴和节水奖励机制。坚持 总体不增加农民负担 的原则，进一步完善精准...

标签: 发布日期:2019-01-03 10:16:00 Catid:481 Status:6

96. 财政部将加强国有商业保险公司长周期考核 [100%]

...于更好发挥中长期资金的市场稳定器和经济发展助推器作用。 根据通知，《商业保险公司绩效评价办法》（财金〔2022〕72号）中经营效益指标的“净资产收益率”由“当年度指标”调整为“3年周期指标+当年度指标”相结合的考核方式，其中，3年周期指标和当年度指标权重各占50%。3年周期指标采用近3年净资产收益率几何平均数，当年度指标采用当年净...

标签: 发布日期:2023-10-31 10:05:22 Catid:565 Status:6

97. 福州滨海新城开发建设指挥部面向全市择优选调工作人员 [100%]

...理”向“岗位管理”转变。选调人员的待遇按照《福州滨海新城开发建设指挥部薪酬绩效管理办法（试行）》有关规定执行。值得一提的是，选调入额人员实行以绩效考核结果挂钩的绩效工资制度，员额人员收入平均比照市级行政单位同级别人员的1.5倍确定。 为做好选调工作，日前，市委组织部配套印发了《福州滨海新城开发建设指挥部选调人员管理办法（试行...

标签: 发布日期:2019-06-20 09:41:22 Catid:734 Status:6

98. 五部门征求意见：进一步明确疾病应急救助基金使用范围 [100%]

...盖辖区内承担疾病应急救助任务的医疗机构，提高基金申请的规范性、有效性。 (四)开展绩效考核和监督检查。落实《中央对地方专项转移支付绩效目标管理办法》(财预〔2015〕163号)要求，卫生健康行政部门、财政部门每年度开展疾病应急救助基金考核工作。各地要结合绩效考核指标(见附件2)，细化本地区考核内容，将考核结果与下一年度救助基金分配挂钩，促进各有关...

标签: 发布日期:2020-07-24 11:04:12 Catid:565 Status:6

99. 山西印发《省级科技攻关计划专项资金管理办法（试行）》 [100%]

...强了，结余资金的使用管理。结余资金实行“放管结合、分类管理”的原则。对通过综合绩效评价、全面完成任务目标的项目，结余资金全部留归承担单位统筹用于科研活动直接支出；对验收结果为“结题”的项目，将结余资金收回并原渠道退回省财政；验收结论为“不通过验收”或因故终止执行的项目，将结余资金和用于项目科研活动之外的财政资金退回...

标签: 发布日期:2026-09-04 02:39:37 Catid:565 Status:6

100. 高质量发展的滞阻与突破 [100%]

...、标准体系和考核评价机制，目前，应该从以下几个方面破局。 第一，淡化GDP情结，完善绩效考核体系。转变政府绩效评价导向，淡化对GDP的考核，弱化“经济增长速度压倒一切”的硬约束。一是绩效考核要兼顾总量、增量、结构、人均、亩均等多种类型的指标，既要“以规模为标准”，也要“以亩产论英雄”，更要以结构优化为导向，全方位科学客观...

标签:高质量发展 产业布局 发布日期:2018-05-22 05:16:00 Catid:565 Status:6